| 设立背景 | 公司要卖岗位职责系统和core hr软件 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 卖软件给大客户，搞定签单和续费，帮客户用好系统 | ||
| 工作内容 | 找新客户、跟老客户、推解决方案、盯使用情况、写建议报告 | ||
| 协作关系 | 和产品部、实施部、客服部一起干活，向销售总监汇报，常和企业hr打交道 | ||
职位描述：
岗位职责：
1、 负责公司软件产品：岗位职责要求系统、core hr的售卖，负责大客户的开发、维护，协调内部资源，达成个人季度、年度销售目标；
2、 实时把握客户需求，为客户提供岗位职责要求系统产品及人力资源一体化系统解决方案；
3、 不断挖掘客户的潜在价值和需求，做好客户深度经营，不断提高客户的合作价值；
4、 与各大企业hr部门保持良好的沟通，积累行业人脉，有效执行和推进行业经营计划；
5、 深入了解本行业，把握最新行业及竞品信息，为公司业务发展和市场战略提供建议
6、 持续关注客户系统使用情况和需求，维护客户关系，提升客户系统使用效率和体验，提高续约率。
| 设立背景 | 公司做广告投放业务，需要有人帮商务盯客户和项目。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮商务跑客户、管投放、整数据、催回款、对账开票。 | ||
| 工作内容 | 签合同、跟客户、调上下线、记数据、对账、开票、理应收款。 | ||
| 协作关系 | 天天跟商务打交道，还要找运营、渠道、财务一起做事。向商务经理汇报，配合他们把项目落地。 | ||
岗位职责：
1、协助商务进行客户拓展，如合同签订、客户对接，在需要的情况下与客户保持良好的沟通与联络;
2、根据需要完成项目投放过程中的调整，如广告投放上下线、投放标准调整等;
3、协助监控项目投放情况，整理投放数据，以便业务参考;
4、协同商务、运营、渠道、财务等部门进行财务对账、开票;
5、整理销售部应收款项，敦促商务按时回款;
6、定期梳理岗位工作流程，持续优化工作方法。
任职要求：
1、本科以上学历，英语4级以上;
2、具备良好的语言表达能力和沟通能力，较强的应变能力、做事认真负责;
3、对待工作能保持热情度，具有良好的耐心;
4、良好的团队合作精神;
5、熟练使用word、excel等办公软件。