| 制定目的 | 怕教学安排乱套,影响学生上课和考试。怕课本发错、发晚,耽误学习。怕学籍资料丢或记错,以后查不到。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校教务员、各科老师、在读学生、所有教材和课表文件。 | ||
| 职责分工 | 教务主任盯总盘子,教务员盯每件事落地,老师配合交材料,学生按通知领书领证。 | ||
| 管理要求 | 课表调好不乱改,课本核对再下单,学籍手续当天办完,考务材料不漏不拖,档案及时归档装订。 | ||
| 监督与检查 | 教务处每周查一次进度,校长抽查记录本。错了要重做,三次出错要当面说明原因。每月汇总问题报给主任看。 | ||
中学教务员工作职责
1、协助教务处主任实施学校的教学工作计划,处理教务处日常教学事务工作。
2、编制校历、课程表、作息时间表和课外活动表等,及时安排及调整课务以保证正常教学秩序。课程表及调课工作严格执行所订的原则。课程的分布尽可能的合理。送发课表及时、正确无误。
3、教师教学用书和教学参考资料订单一到及时通知教研组长,协助做好订购工作,做到既不重复订购,避免不必要的浪费,又不漏订,使教学受影响,新书到校即通过教师前来领取,严格执行各类教学用书及教参的领借规定。
4、学生课本的预定工作在仔细核对在校学生数后,再填写书店订单,新书一到即发至学生手中,做到不误时、不错发。
为安全、经济、合理使用水电,结合我校水、电用量、费用支出实际情况,特制定本用水用电管理办法。
一、管理原则
1、合理用水用电、计划用水用电、节约用水用电。
2、全校用水用电装表计量,按消耗量计价收费。
3、分配用水用电指标,保证教学、行政工作、师生员工生活的基本需要。
4、坚持节约用水、用电教育,对不遵守用水、用电管理办法,浪费水、电进行批评教育,并根据浪费数量的多少,给以经济处罚。
二、管理职责
学校水电管理由总务处水电科负责,其职责是:
1、管理全校各部门用水用电工作,负责和自来水公司、供电局相关工作的协调;
2、组织全校各部门水电表具的安装,按时抄表,并报财务和有关部门;
3、及时向店面用户、校外住户下发缴纳水、电费通知单,配合财务室收取校外住户水电费;
4、组织用水用电制度的实行,检查全校水、电设备的完好情况,减少线路损耗,组织实施节水、节电的奖惩工作;
5、组织节约用水用电的宣传工作。
三、管理责任制
1、教学楼用电由管理员负责管理,晚自习结束后,及时关电源总闸。
2、办公楼用水由学校保洁员负责管理,按时关掉大楼内卫生间水龙头。大楼内用电由电工负责管理,各办公室协助,做到下班时及时关掉办公室所有电器的开关。
| 制定目的 | 怕学生乱吃饭卡、浪费粮食、不守秩序,想让餐厅干干净净、安安静静、人人有饭吃。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校学生,吃饭、刷卡、排队、倒垃圾、用餐具这些事。 | ||
| 职责分工 | 德育处收申请,副校长批饭卡,班主任盯班里,总务处管卫生和设施,饭堂主管处理投诉。 | ||
| 禁止行为 | 不准借饭卡,不准插队拥挤,不准吐痰乱丢,不准踩桌子椅子,不准大声吵闹打闹。 | ||
| 检查与监督 | 值日老师每天中午查,发现一次提醒,两次记名,三次停卡一周;班级扣分,月底通报;餐具没放好重做一遍。 | ||
中学(学校)学生餐厅管理规定
1.开放时间:中餐11:50―12:30
2.本餐厅所售饭菜一律执行市场成本核算,按成本价出售。
3.学生申请饭卡程序:学生本人提出申请,家长签名,由德育处在规定时间内按班收齐后交由主管副校长审批。
4.严格执行一人一卡,一卡一份,禁止将饭卡借与他人,一经发现,取消用餐资格。
5.饭前洗手,自觉排队,自觉打卡,不拥挤、不插队。
6.珍惜粮食,不浪费。
7.维护餐厅卫生,不乱倒、乱丢、不随地吐痰。
8.爱护餐厅的公共设施,不踩、不踏餐桌椅、墙壁等。
9.保持餐厅安静,不高声喧哗,说笑,不追逐打闹,不影响他人正常就餐。
10.就餐完毕后,将骨头、果核等归回餐盘,倒入指定的回收桶中,将餐具分类放到指定处,摆放整齐。
| 制定背景 | 怕学生出事,上下学乱糟糟的,老师家长都着急,得有个规矩管管。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校老师、学生、所有接送孩子的家长。 | ||
| 职责分工 | 班主任盯班级,门卫守大门,值班老师管校门,家长配合不添乱。 | ||
| 管理规定 | 不准提前太多到校,不准私自离校,不准车进校园,不准在校门口堵着。 | ||
| 监督与罚则 | 每天有人值班看,家长志愿者帮忙,发现不对马上拦,不听劝的记下来提醒。 | ||
1、全体教职员工和学生家长要牢记“安全第一,预防为主”的思想,加强对学生的安全教育与管理,避免或减少意外事故的发生。
2、教师要认真遵守上、下课时间,按时放学,如遇特殊情况需要延时或提前上学、放学,要提前通知学生家长。门卫人员要按时开启校门,按时静校,严格执行来客登记制度。班级要建立学生不到校的追踪制度。
3、每天上、下学时间段,学生接送区域要有值班教师和家长自愿者进行监督疏导,及时处理事件和安全隐患。放学时,各班要在前大院排好队,由班主任或跟班老师整队带到家长接送区。带队老师应当将学生送至小学门口指定的地点,并密切注意来接人员的性质,如果发现可能对学生的人身、财产安全有威胁的人员,应当立即上前询问、留住学生,确保学生的人身和财产安全,门卫人员应当予以配合。
4、小学要求学生最多提前10分钟到校,放学后及时回家。
| 设立背景 | 学校要保证教学正常运转,得有人盯课表、考试、老师考勤这些事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管课表排班、考试安排、老师出勤检查、学籍和档案整理、数据统计上报。 | ||
| 工作内容 | 编课表作息表,收发文件报表,安排考试监考,查早读上课,归档文档,组织听课评课。 | ||
| 协作关系 | 天天跟教务主任打交道,听他安排;和各科老师、班主任、教研组长常联系;帮他们填表、报数据、做支持。 | ||
| 设立背景 | 学校用电安全得有人管,师生日常用电不能断,设备坏了要马上修。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管全校电路安全,修电器故障,抄水电表,保障供电不出事。 | ||
| 工作内容 | 填记录本,巡检设备,擦电器,抄表,接报修就跑现场,写维修单。 | ||
| 协作关系 | 听后勤主任安排,跟各科室老师对接报修,和同事一起做清洁保养,帮宿舍查电表。 | ||
学校后勤电工岗位职责
1、坚持"安全、责任、服务、效益、节约"。服务按照服务标准化进行。细化分解、量化反映、程序化作业、标准化执行工作。牢固树立师生之上、服务第一的思想,热心为广大师生提供优质服务。热爱本职工作,切实执行供电安全管理制度和安全用电操作规程,正确如实地填写各项工作记录。做到"三熟"熟悉设备和系统的基本原理;熟悉操作和事故处理;熟悉本岗位的操作规定和制度。具有"三能"能正确分析设备运行情况;能及时发现排除故障;能掌握一般维修技能。
2、严格遵守劳动纪律,坚守工作岗位,按时上下班,服从调动,杜绝违章操作。节假日和夜间值班按时到位,认真履行职责不得脱岗,不做与本岗位无关的事情。
3、认真做好电器设备、辅机及安全附件的维护保养工作,保证设备正常安全运行。
4、贯彻执行清洁卫生制度,保持电器设备整齐清洁,做到文明服务,文明生产,同事间要团结互助,以礼待人。
| 制度目标 | 管好学校的东西,别丢别坏,让大家用得上,用得久,省点钱,也教学生爱惜公物。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 总务处管总账,配一个资产管理员;各班各处室管自己用的;校长审批大额采购和报废。 | ||
| 核心条款 | 买东西要申请再买;新东西必须登记入库;谁用谁负责;损坏丢失要赔;不许私自带出校门。 | ||
| 执行要求 | 每学期初登记、期末盘点;账本要和实物对得上;借用要有条子;维修要及时;赔偿要当场定;公示使用情况。 | ||
州温艺术学校国有资产管理制度
为了加强对学校资产的管理,发挥学校财产的教育功能,保证学校财产的安全和使用,提高资源使用效益,培养广大师生爱护公物的责任意识,根据国家有关规定,结合我校实际情况,特制定本制度。
一、资产内容
(一)固定资产
固定资产是指单位价值在规定标准以上,使用期限在一年以上,并且在使用过程中基本保持原有物质形态的资产,包括房屋及建筑物、一般设备、专用设备、文物和陈列品、图书、其他固定资产。
根据行政单位财务制度规定:一般设备单位价值在1000元以上,专用设备单位价值在1500元以上,为固定资产。单位价值虽未达到规定标准,但是使用时间在一年以上的大批同类物资(课桌椅、图书、学生用床)等资产,也应按固定资产管理。
| 制定目的 | 怕教学乱套,老师上课没计划,学生学得糊里糊涂,成绩上不去,管理跟不上。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 教务处所有人,全校老师和学生,所有课表、教案、考试、档案这些事。 | ||
| 职责分工 | 主任拍板定方向,副主任盯落实,助理跑腿协调,干事管材料收发归档。 | ||
| 管理要求 | 课表不能错,教案要检查,考试卷子得审批,学籍档案天天更新,资料不丢不乱。 | ||
| 监督与检查 | 每月查一次教案和课表,主任带队抽查,出错扣当月绩效,三次出错调岗,每学期末全盘清点材料。 | ||
外国语中学教务处职能
教务处是在校长领导下,负责学校教学工作管理的职能机构。其主要职能是:
一、执行国家统一编制的教学计划、教学大纲,制订并实施学校教导工作计划和有关教学工作的各项规章制度。审阅教研组工作计划及教师教学进度计划,并定期检查指导、总结交流经验。
二、协同教科室组织教师进修,安排好教师教育理论学习、业务学习和教学研究活动;注重培养青年教师,培养各科教学骨干;落实“名师工程”“青蓝工程”,加强对教学方法和学习方法的研究和指导,搞好教学“五认真”检查,建立健全教师业务档案。
三、组织、安排全体学生的美育、劳动技术教育活动,积极组织学生开展社会实践,上好活动课,加强指导,讲求实效。
| 制定目的 | 宿舍太脏学生睡不好,想让楼里干干净净,大家住得舒服点,休息好才有力气上课。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 管宿舍楼卫生,管所有住校学生打扫的事儿,也管管理员自己每天干啥。 | ||
| 职责分工 | 宿管老师牵头,值日学生执行打扫,班主任不定期来看,校长盯着整体效果。 | ||
| 禁止行为 | 不能偷懒不扫地,不能乱扔垃圾堆门口,不能把脏衣服袜子乱塞床底,不能假装检查完就走人。 | ||
| 检查与监督 | 每天早中晚各查一次,值日表贴墙上,没做完的当天重做,三次不合格要找家长谈话,月底评流动红旗。 | ||
华晶学校学生宿舍楼管理人员职责
一、以高度的责任感和对学生的热爱之心,搞好学校宿舍楼的环境卫生,为学生创造一个良好的休息场所。
二、督促、检查学生宿舍的卫生情况,教育学生自觉保持宿舍的整洁,使学生养成良好的卫生习惯。
三、按时上下班,对卫生较差的宿舍要及时批评帮助,好的要给予表扬,使环境卫生经常保持清洁。
四、经常学习有关环境常识,提高卫生管理水平和服务意识,逐步向科学管理迈进。
| 制度目标 | 让学生按时借还书,保护图书不丢不坏,养成好习惯。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 图书管理员负责一二年级送书,班主任配合三年级以上班级办手续。 | ||
| 核心条款 | 每次只能借一本,借期一周,可续一次;过期要罚款,丢书赔钱。 | ||
| 执行要求 | 每月固定时间送书或办手续;图书室老师登记检查;罚金交到老师处;超两周停借;离校必须先盖章。 | ||
中小学校学生图书借阅管理制度(4)
一、一二年级由图书管理员组织图书下放,每月一次。
二、三年级以上以班为单位,统一办理借书手续。
三、学生在规定的时间借还图书,每次可借一册,期限为一周,到期可续借一次。
四、过期未还又未办理续借手续者,每天罚人民币壹角,超过两周者,取消借书资格。
五、损坏图书照价赔偿,丢书者罚款。
六、学生带图书离开学校前,须到图书室办理手续。
| 制定目的 | 怕学生乱来出事,比如打架、抽烟、旷课、不讲卫生。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校所有在校学生,教室宿舍实训场,上课实训自习时间。 | ||
| 职责分工 | 班主任盯日常,任课老师管课堂,宿管查就寝,学生自己守规矩。 | ||
| 管理要求 | 不迟到早退旷课,请假要销假,不打骂人,不抽烟酗酒,不乱丢垃圾。 | ||
| 监督与检查 | 值日老师每天查,学生会抽查,扣操行分,严重就通报批评或处分。 | ||
技工学校学生守则
1、热爱社会主义祖国,热爱人民,热爱中国共产党。
2、加强思想品德修养锻炼,树立科学的世界观、人生观和价值观。
3、努力学习,钻研技术,苦练技能,提高自身素质,为投身社会主义现代化建设打好基础。
4、培养高尚情趣,开发智力潜能,培养自身情商,提高竞争、拼搏、开拓、创新的意识和能力。
5、遵纪守法,注重公德;尊敬师长,为人正派;文明有礼,仪表得体;勤俭节约,爱护公物。
6、自觉遵守作息制度,做到不迟到、不早退、不旷课,有事请假,事后销假。
7、团结同学,不搞帮派,不打人、不骂人;关心集体,助人为乐,不做有损于公共利益的事。
8、坚持体育锻炼,增强身体素质;注重环境保护,养成卫生习惯,做到不抽烟、不酗酒、不随地吐痰、不乱丢杂物。
9、积极参加“自我教育,自我管理,自我服务”活动,增强自我完善、自我提高的意识和能力。
| 制定目的 | 学校买书花钱多,怕乱放乱丢没人管,想让书好好用起来,帮老师上课、学生学习。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校老师学生,管所有学校买的和别人送的书、杂志、光盘这些。 | ||
| 职责分工 | 图书馆管纸质书,现代教育中心管电子资料,教务处是总管,校长批大事,各部门负责人盯自己人。 | ||
| 禁止行为 | 不准把书拿回家不还,不准私自发钱买书,不准没批就借出去,不准随便扔旧书。 | ||
| 检查与监督 | 借书要登记签字,超期不还先提醒,再不还扣工资,离校前必须还清,人事和教务卡着手续不放人,查到违规就处理。 | ||
为进一步规范我校图书资料管理,更好地发挥书刊资料为教育教学服务的作用,经研究,特对我校书刊资料管理做出以下规定,望全校师生遵照执行。
一、本规定所指的书刊资料是指使用学校资金购置的书刊资料和社会或个人向学校捐赠的书刊资料,包括图书、刊物、电子音像制品。
二、书刊资料是学校固定资产的重要组成部分。书刊资料必须入库管理,严禁将公物据为私有。文字类书刊资料由图书馆统一管理,电子类书刊资料由现代教育中心统一管理。
| 制定目的 | 怕乱套,想让报名、转学、休学这些事有规矩可循,大家按统一办法办,不扯皮不拖拉。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 管全校学生,管入学注册、转学、休学复学、退学、档案、毕业结业这些事。 | ||
| 职责分工 | 学籍管理员牵头干具体活,班主任填表签字,教导处审批把关,政治处管处分,年级组配合。 | ||
| 禁止行为 | 不能伪造证件冒名顶替,不能逾期一周不报到,不能无故旷课36节以上,不能擅自调班。 | ||
| 检查与监督 | 每学期开学前完成注册,学籍管理员每月查一次档案,没按时办的停发学籍号,超期不补的直接注销,教导处每学期末抽查执行情况。 | ||
中学(学校)学籍管理暂行办法
第一章总则
第一条学生学籍管理是学校管理的一个重要组成部分。为全面贯彻党的教育方针,维护正常的教育教学秩序,使学生学籍管理工作科学化、制度化、规范化,保证教育教学质量的全面提高,根据上级主管部门关于学籍管理的基本精神,结合我校实际情况特制定本办法。
第二章入学及学籍的取得
第二条凡被我校录取的新生,持学校签发的录取通知书,在规定日期内,到校办理入学注册手续,即取得下吉中学学籍。
第三条新生因特殊情况不能如期报到者,须家长持有关证明到学校代学生办理入学手续。同时履行请假手续。逾期一周未办理入学手续者,取消入学资格。
| 制定目的 | 怕开学乱糟糟的,学生报到没人管,书发错,教室脏兮兮没人打扫。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 教务处全体老师,各班班主任,总务处配合人员。 | ||
| 职责分工 | 主任盯全局,组长管块面,老师守自己班,总务帮搬搬抬抬。 | ||
| 管理要求 | 报名要核对名字,书本按班分好,试卷锁柜子,教室提前扫干净。 | ||
| 监督与检查 | 每周查一次课表调没调准,主任抽查发书记录,漏了得重做,错三次要谈心。 | ||
赣州七中教务处工作职责
一、组织班主任、教师与总务处配合做好开学工作,如报到、交费、注册、发书、检查假期作业、打扫卫生、布置教室等。
二、组织招生工作,如考试、阅卷、统分录取、编班等工作。
三、安排课程表和平时教师的调课,安排教师代课等工作。
四、做好学籍、档案的管理工作,准确记录学生如毕业、转学、休学、复学、学生奖惩等情况。
五、组织考试,如各阶段考试的试题收存、打印、保管、保密,试题的分班准备,成绩统计、考试总结以及转学学生的考试、录取工作。
六、业务档案的管理工作。
七、组织书刊报纸的征订工作,如教师的教学用书、教学参考资料、学生的教科书,各部门、各班级和个人的报纸、杂志的征订。
八、做好图书室、资料室、实验室、电教室、体育室、音乐室、美术室的建设和管理工作。
九、做好学期末总结工作,如组织教师搞好教学总结、布置假期作业等。
| 设立背景 | 学校要管好教学,得有人专门盯计划、调计划、推计划。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管教学计划,帮校长把关,带教研组干活,盯计划落地。 | ||
| 工作内容 | 写计划、改计划、审教研组计划、查执行情况、组织教师学大纲。 | ||
| 协作关系 | 听校长和分管校长安排,跟教研组长常碰头,和招生办、教师发展中心一起做培训计划,向校长办公室交审核材料。 | ||
1.主持教务工作,把握校长的要求,管理好教学计划、授课计划并提出计划的修订、调整意见。
2.协助分管校长组织教师贯彻上级制订的有关师资培训工作的批示,学习有关学科的教学大纲,执行上级制订的教学计划,参与制订各种培训班的招生计划和教学计划。
3.协助校长、副校长制订学期工作计划中有关教学部分的计划,经行政会通过后,负责由本部门所属范围内组织推动、监督、检查计划的执行情况。
4.负责指导各教研组制订工作计划,经初步审核后,提交校长办公室审查批准。在计划被批准后,负责检
| 制定目的 | 怕资助工作乱套,发错钱、漏掉困难学生、档案丢啦。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 学工处资助中心全体老师,全院所有家庭经济困难生。 | ||
| 职责分工 | 主任盯总盘子,科长管材料审核,干事跑系统录数据、收签字单。 | ||
| 管理要求 | 贫困认定必须家访或盖章证明,奖助学金名单公示三天,贷款材料双人复核,医保缴费单独建表。 | ||
| 监督与检查 | 每月末自查台账,学工处抽查20%材料,出错要重做 写说明,三次出错调岗学习。 | ||
1.负责制订学生资助管理中心学期工作计划并组织实施;
2.负责办理全院家庭经济困难学生的认定工作,建立贫困学生资助工作档案;
3.负责办理每学年国家奖助学金及各类临时补贴的审核与发放工作;
4.负责办理助学贷款审核发放、信息采集、还款协议签订等工作,建立贷款学生诚信档案;
5.负责指导审核各系部学生评优评奖工作,组织学院助学金的评定、审核及发放工作;
6.做好特困学生学费减免、困难补助等资助工作;协同有关部门做好学生勤工助学工作;
7.协助财务处定期做好各类学生学费清欠工作;
8.负责办理在校大学生参加城镇居民基本医疗保险工作;
9.协助做好学生日常教育管理,协助团委组织策划全院性学生活动;
10.完成上级部门和领导交办的其他工作。
| 制定目的 | 怕老师上课乱来,学生学不好,身体出问题,眼睛变差。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校所有上课的老师,教室、实验室这些地方。 | ||
| 职责分工 | 校长盯着整体,教研组长看组里老师,老师自己管好课和学生。 | ||
| 管理要求 | 不体罚学生,备课要提前,上课不拖堂,不改课表,盯眼保健操。 | ||
| 监督与检查 | 教务处每月查教案和课堂,年级组长巡课,没做到扣当月绩效,三次提醒后谈话。 | ||
学校教学人员职责
所有教学人员必须贯彻国家的教育方针,教书育人,关心并热爱学生,按质量完成教学任务,主要职责是:
1、教学人员既要管教又要管导。发现问题及时教育,教育情况及时与班主任取得联系,严禁体罚与变相体罚学生。
2、备课认真充分,开学前,寒暑假备课量不少于两周,平时不少于一周。
3、教学态度必须严谨,要重视常规训练,有稳定的课堂秩序,课前准备要充分,上课不接待客人,下课不拖堂,努力提高45分钟质量。
4、重视"培尖"和"补差",培养优秀生,辅导差等生。充分发展学生
的个性特长。
5、能根据教学需要制订复习计划,做好考试命题工作,并能认真做好试卷质量分析。
6、主动配合班主任搞好各项教育活动,重视眼保健操的督促和辅导工作。
7、严格按照课程表规定的课程上课,不得擅自改变课程。
8、每学期写一份教育和教学方面的总结或论文。
| 制定背景 | 怕孩子乱打电话,没人管记录,亲情联系没效果,公物老被弄坏,安全也没保障。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有留守儿童,活动室里的一切事。 | ||
| 职责分工 | 老师负责记名字、看纪律、管赔偿。值日生帮忙盯人。校长偶尔来转转。 | ||
| 管理规定 | 打电话前先写名字;只能打给爸妈或临时监护人;说话要文明;东西坏了得赔钱;穿衣服要干净整齐;男生不许留长发,女生不许戴耳环;活动时听指挥。 | ||
| 监督与罚则 | 每天放学前查登记本,没写的不给打;谁弄坏东西当场登记,家长来交钱;老师巡堂抓不守规矩的;三次不改就请家长来聊;扣分多的取消下周通话资格。 | ||
小学“留守儿童之家”活动制度
1、留守儿童必须做到先记载再打亲情电话,不记载不能通话。
2、留守儿童打电话对象一般只能是父母,在校期间也可以是临时监护人。
3、留守儿童必须讲文明,有礼貌。
4、留守儿童必须爱护公物,损坏公物照价赔偿。
5、留守儿童进活动室时严禁穿奇装异服,严禁染发,男生不留长发,女生不带耳环。
6、留守儿童活动期间必须有组织纪律性,安全第一。
| 制定目的 | 怕开学乱糟糟的,学生报到没人管,书发错,教室脏兮兮没人打扫。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 教务处全体老师,各班班主任,总务处配合人员。 | ||
| 职责分工 | 主任盯全局,组长管块面,老师守自己班,总务帮搬搬抬抬。 | ||
| 管理要求 | 报名要核对名字,书本按班分好,试卷锁柜子,教室提前扫干净。 | ||
| 监督与检查 | 每周查一次课表调没调准,主任抽查发书记录,漏了得重做,错三次要谈心。 | ||
赣州七中教务处工作职责
一、组织班主任、教师与总务处配合做好开学工作,如报到、交费、注册、发书、检查假期作业、打扫卫生、布置教室等。
二、组织招生工作,如考试、阅卷、统分录取、编班等工作。
三、安排课程表和平时教师的调课,安排教师代课等工作。
四、做好学籍、档案的管理工作,准确记录学生如毕业、转学、休学、复学、学生奖惩等情况。
五、组织考试,如各阶段考试的试题收存、打印、保管、保密,试题的分班准备,成绩统计、考试总结以及转学学生的考试、录取工作。
六、业务档案的管理工作。
七、组织书刊报纸的征订工作,如教师的教学用书、教学参考资料、学生的教科书,各部门、各班级和个人的报纸、杂志的征订。
八、做好图书室、资料室、实验室、电教室、体育室、音乐室、美术室的建设和管理工作。
九、做好学期末总结工作,如组织教师搞好教学总结、布置假期作业等。
| 设立背景 | 学校教学运转需要有人统筹安排 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管教学计划、抓课堂质量、带教研活动、管学籍考勤、推教学改革 | ||
| 工作内容 | 排课表、查教案、听评课、开例会、办招生、管图书实验、做总结归档 | ||
| 协作关系 | 向校长汇报,和各科组长、班主任、任课老师、图书实验员、档案员一起干活,有时要跟德育体卫部门搭把手 | ||
中学教导主任岗位职责(五)
1.协助校长组织教师学习,贯彻教育方针,教学计划和大纲以及上级的有关指示,并结合本校实际创造性地实施、协助组织每两周一次的教师例会。总结和布置每周的学校工作。
2.开学前完成制订学校教学工作计划,报校长审批后执行,负责安排各项教学活动(课内、课外),制订教学常规制度,建立日常的教学秩序,抓好教学改革实验,努力提高教学质量。
3.落实教学工作常规,培养良好教风,组织每月一次的常规教学检查,检查教学计划的执行情况,教师备课、上课、批改作业和辅导等工作。帮助教师解决教学困难,改进教学,督促每月一次的单元考试和过分工作。加强毕业班的教学管理工作。
4.组织教学调查活动,有计划地深入课堂听课,每月召开一次学生座谈会,了解教学效果和存在的问题,开展评教活动,分析学习质量,指导学生的学习方法。组织学生学习《学习常规》,强化《常规》习惯的养成。