| 设立背景 | 公司项目越来越多，结构设计得有人统一管着，不然容易出错乱套。 | ||
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| 核心职能 | 管结构设计全过程，从选型到出图都得盯紧，保证不跑偏、不出错。 | ||
| 工作内容 | 写任务书结构部分，跟设计院来回沟通，盯进度，控成本，改图纸。 | ||
| 协作关系 | 跟设计院结构工程师天天聊，向工程总监汇报，和建筑、机电同事一起解决交叉问题，有时要拉会议对图。 | ||
职责描述：
1、统筹公司结构设计管理工作;
2、负责对接区域及集团结构基础选型等评审工作;
3、负责各阶段设计任务书中涉及结构部分内容的编写;
4、负责设计过程中与设计单位就结构设计的沟通、协调及计划跟踪;
5、负责根据设计限额要求，控制本专业设计成本和设计变更成本;
6、配合协调其他专业在涉及结构设计方面的技术问题的处理;
7、参与涉及本专业设计成果的评审，并落实涉及结构方面的修改意见。
任职要求：
1、本科及以上学历，土木工程等相关专业，
2、3年以上结构设计工作经验，2年以上房地产行业经验;
3、丰富的施工图设计经验，良好的成本质量管理意识，熟悉结构工程的施工;
4、熟悉结构设计规范，了解房地产开发项目运作流程及设计委托程序，熟练掌握autocad、pkpm等相关设计软件的应用;
5、持中级及以上结构工程师证书，具有二级注册结构师以上优先。
| 制定目的 | 怕文件乱放丢重要材料，怕会议决定的事没人管，怕公文泄密出问题。 | ||
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| 适用范围 | 局里所有干活的人，办公室、档案室、文印室这些地方。 | ||
| 职责分工 | 领导盯重点事，科长管自己科室文件，文员收发登记清楚，打字员守好电脑和打印机。 | ||
| 管理要求 | 文件盖密级章才传，会议纪要三天内发给参会人，废纸必须碎掉，u盘不乱插。 | ||
| 监督与检查 | 办公室每月查一次文件登记本，科长抽查本科室保密柜，漏登记扣当月绩效分，三次没改调岗。 | ||
1、综合协调机关的党政日常工作。
2、负责重要会议的组织安排和会议议定事项的查办督办工作。
3、负责起草领导讲话及行政各类文件、报告。
4、负责各类公文签收、拟办、传阅、督查、落实、催办等工作。
5、负责机关公文的划密、公文保密工作和公文交换工作。
6、负责机关管理规章制度的建议和起草工作。
7、负责本局文字的规范化管理工作。
8、承担本局上报下发的各类公文、 文稿的维吾尔文字的翻译工作。
9、负责本局文书、档案的管理工作。
10、负责党务、政务工作的催办事宜。
11、负责机关内各科室间的协调工作。
12、负责办理本系统以及上级交办的来信来访接待处理工作。
13、承办机关的报刊征订收发以及文件的交换和投递工作。
14、负责安排教育信息、简报的编辑、上报工作。
| 设立背景 | 教育局要管好学校执法，得有人专门盯这事。 | ||
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| 核心职能 | 管执法出错追责、查教育违法、接师生申诉、搞普法培训。 | ||
| 工作内容 | 查案子、写调查报告、办培训、年检执法证、调解学校纠纷。 | ||
| 协作关系 | 跟各科室一起查案子，向科长汇报，配合学校做普法，找司法局学法规。 | ||
1、协调相关职能科室的行政执法工作，负责执法过错及失职行为责任的调查工作；
2、组织、协调综合性教育行政执法检查，查处教育违法案件；
3、依法受理师生申诉案件，调解学校矛盾纠纷；
4、组织协调行政执法人员法律法规培训，负责执法证件年检工作；
5、推进依法治校工作进程；
6、负责本系统“普法”及师生的法制教育；
7、完成领导交办的其他工作。