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培训发展专员

时间:2026-09-13 15:34:45
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发布时间:2026-09-13
适用岗位:培训发展专员心理测量师测评产品经理
设立背景公司要做学龄段学生问题测评产品,得有人专门搞这个。
核心职能分析学生常见问题,找出原因,开发能诊断 给建议的测评工具。
工作内容拆解小初高学生问题、设计测评逻辑、做报告模板、写产品说明和报告文字。
协作关系跟产品经理聊需求,听研发同事讲技术限制,给市场部提供文案,向研究中心负责人汇报进度,偶尔和老师聊实际教学情况。

岗位职责:

根据工作内容的要求,需研发可以对学龄期(小学、初中、高中)学生的常见问题进行评估、诊断、提出指导建议的测评产品。

要求:

1.对对学龄期(小学、初中、高中)学生的常见问题进行分析,确定问题成因

2.研发能够诊断个性化问题原因、提出指导建议的测评产品

3.研发测评产品报告模板

4.撰写相关文字(产品介绍、测评工具各等级解释、报告中的文字等)

任职资格:

1.学历要求:研究生及以上

2.专业要求:心理学或教育学

3.经验要求:有育儿经验或教学经验者优先

4.其他要求:文字写作能力强,尤其善于进行教育类的文字编辑

发布时间:2026-08-02
适用岗位:培训发展专员hr招聘专员薪酬福利经理
制定背景施工图审查干了十年,质量稳住了,事故少了。但企业造假多,数据乱填,图纸乱改,强标不守,得用制度压住这些毛病。
适用范围管全省所有勘察设计单位、审图机构、建设单位和相关图纸文件。
职责分工住建部门牵头定规矩,审图机构具体查图纸,勘察设计单位自己把关,主管部门盯着执行情况。
管理规定不准造假数据,不准绕开强标,不准签完字就不管,原始记录必须实打实留底。
监督与罚则审图机构退回不合格图纸并写清原因;查出违法问题马上报主管部门;每年抽查审图质量,通报问题单位;屡犯的暂停审查资格。

摘要建设工程施工图审查工作开展有10年了,正是由于审查的严格把关,才使我省的勘察设计质量保持稳定,有效地避免了安全隐患和质量事故的发生,保障了广大社会公众利益。

关键词制度 勘察设计质量保证

1概述

近年来,随着我省施工图审查制度的不断完善,我省工程勘察设计水平总体稳定,对确保建筑工程质量和效益发挥了重要作用。由于我省施工图审查机构定位在公益性事业单位,实行总量控制,不搞竟争。只从根本上杜绝了恶性竞争带来的严重后果,从而为施工图审查健康发展提供了制度保证。

发布时间:2026-08-02
适用岗位:培训发展专员学习发展经理hrbp
设立背景公司做体育赛事活动多了,需要专人盯方案和落地。
核心职能从想点子到现场收尾全包,让每场活动顺利跑完。
工作内容写方案、做预算、找供应商、盯布展、处理突发、核销费用、收资料、优化资源。
协作关系跟策划、设计、客户对接;向项目经理汇报;和供应商电话微信来回协调时间与细节;偶尔陪客户看现场。