| 设立背景 | 公司做铜镍等金属买卖，需要人盯市场、跑客户、管货款。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 负责铜镍这些金属的买卖，收集客户信息，保证交易真实合法。 | ||
| 工作内容 | 查市场供需、找上下游客户、建客户档案、做采购销售、跟货款和发票。 | ||
| 协作关系 | 跟事业部同事一起定买卖计划，向主管汇报进度，和财务对接发票货款，和法务确认合同安全。 | ||
职位信息
1.了解有色金属(铜镍)及大宗商品国际贸易优先路录取
2.了解市场供求信息，为事业部的购销决策提供参考;
3.开拓上、下游客户，整理客户的档案并归类，收集归档客户;
4.能独立完成现货的采购、销售，保证业务的真实、合法;
5..跟踪业务货款、增值税发票，确保安全、及时、准确。
专业知识
1、全日制专科毕业以上;
2、沟通表达能力强，善于与客户沟通;
3、具有良好的团队合作精神，高度的执行力，能承受较强的工作压力，稳定性强
职能类别:国内贸易人员
关键字:内贸
公司福利
1、年终奖，提供富有竞争力的薪酬体系并每年进行薪酬调整
2、五险一金
3、节日福利、生日派对
4、旅游、团体活动
| 设立背景 | 公司做海运出口业务，得有人管订舱、报关、装货这些事，不然货发不出去。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯紧每票货从接单到上船全过程，单证不能错，时间不能拖，问题要快解决。 | ||
| 工作内容 | 发进仓通知、订舱、跟车、报关、做提单、查船期、处理异常、对账开票。 | ||
| 协作关系 | 天天和客户、车队、报关行、仓库打交道；向部门主管汇报；和单证、销售、客服互相搭把手。 | ||
海运出口操作(岗位职责)
职位描述：
海运出口操作主管岗位职责
1、负责部门的行政和业务管理工作;认真领会、贯彻、落实、执行公司的各项方针，政策和规章制度，带领部门完成业务目标。
2、负责相关供应商(车队、船公司、报关行、仓库等)的物色、选定以及合同的签订、履行和信用评定等事宜。
3、负责制定、评估、改进和完善部门作业流程，努力提高全员工作效率和服务意识及水平。
4、科学、高效地分配和协调部门内分工、协作以及按要求落实现场接货、查验、监装等相关工作。
5、及时、准确、妥善地处理与其他部门及客户和供应商之间的联络、咨询、回复、询价、处理投诉等相关工作。
6、负责制定、协调、监督、分配订舱及配船的方案、汇报机制及危机处理机制。
7、积极开拓或协助营业开发部发展新客户、维护老客户以及开发新兴市场。
8、制订、组织、开展与业务操作有关的工作与活动。
| 设立背景 | 公司做进出口生意，海关要报关，得有人专门填单子办手续。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 填报关单、跑海关流程、办税和退税、管加工贸易备案核销。 | ||
| 工作内容 | 填商品编码、成交价、原产地这些字段；交税退税申请；办合同备案、结转、内销、核销；申请减免税。 | ||
| 协作关系 | 跟海关办事员打交道；向部门主管汇报；和采购、物流、财务同事对接单据和数据；有时要帮销售查清关进度。 | ||
1、按照规定如实申报进出口货物的商品编码、商品名称、规格型号、实际成交价、原产地及相应优惠贸易协定代码等报关单有关项目，并办理与申报有关的事宜;
2、申请办理缴纳税费和退税、补税事宜;
3、申请办理加工贸易合同备案(变更)、深加工结转、内销、来料加工、核销及保税监管等事宜;
4、申请办理进出口货物减税、免税等事宜;
5、完成领导交办的其他任务;
6、任职要求:性别女，年龄25-40岁，国际贸易、商务英语相关专业优先;有相关工作经验优先;书面和口头表达能力强，沟通、协调、组织能力佳。
| 设立背景 | 公司要跑物流业务，得有人盯系统、管流程、对接客户和船公司。 | ||
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| 核心职能 | 盯sqlserver系统，安排物流动作，协调各方把货送到位。 | ||
| 工作内容 | 拟操作计划、联系船公司报关行、确认费用、告诉客户进度、处理突发问题。 | ||
| 协作关系 | 跟客户聊需求和费用，向主管汇报卡点，和船公司、报关行、车队、场地一起干活。 | ||
操作员工作职责
操作员是负责维护sqlserver系统的人员，操作员可以由一人担任，在那些拥有很多服务器的大型企业中，操作员也可以由多人担任。
岗位职责：
1、根据客户的物流需求拟定操作计划并实施完成。
2、负责协调船公司、报关行、场地和车队完成客户的物流需求。
3、和客户确认相关操作费用。
4、将操作进程告知客户并及时解决操作过程中出现的问题。
企业对操作员要求
以下内容来自制度大全企业对操作员的职责要求
岗位职责及任职资格a
岗位职责负责货物安全装卸分拣打包扫描等工作。任职资格年龄在18-50岁之间，责任心强，能服从管理，能适应晚班操作。brbr
岗位职责及任职资格b
岗位职责：实验室的基本操作
任职要求：吃苦耐劳，细心，有责任心，锡山区锡北镇附近人员优先。
| 设立背景 | 公司做门到门运输业务需要有人盯装箱单和车辆安排，不然货发不出去，车也派不好。 | ||
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| 核心职能 | 管装箱计划、盯船期、调车队仓库、处理退关改配、算运费账单、报关衔接。 | ||
| 工作内容 | 收装箱单、排提箱时间、填调度大表、核运费、报箱号给报关、统计月度箱量、归档单据。 | ||
| 协作关系 | 跟客户服务对接装箱单，向操作部汇报异常，联系仓库车队调车，通知报关部进港箱号，和财务核费用。 | ||
一、 操作规范:
1、客户服务制作装箱单一定要正确，并尽量填全面，如数据不明确的请在装箱单上注明大约吨位，以便安排车辆。
2、如客户有特殊要求，请客户服务在装箱单上注明，反之如发生额外费用由客户承担。
3、如有更改，请客户服务用书面形式确认，调度不接受口头通知，并及时对电脑数据作相应调整。
4、门——门集卡运费原则上以操作部公布的运价为准，如有特殊情况要求协商运价的请客户服务出工作联系单，待确认后在装箱单上注明。装箱单上不注明运价的以操作部公布运价为准。
5、门——门装箱以客户服务装箱单上规定的时间到达(正常计划)，如有迟到按运价协议规定在运费内扣除;因客户原因产生的待时按运价协议规定确认待时费。
6、如由于客户原因而造成额外费用的，应在二个工作日内与客户服务确认，便于客户服务及时向客户收取。
| 设立背景 | 公司要接新项目，得有人盯市场、写报告、跑前期，不然活儿没法开张。 | ||
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| 核心职能 | 找项目、写材料、跑流程、管合同。别人不干这活儿，项目就落不了地。 | ||
| 工作内容 | 收市场信息、填分析报告、联系甲方、建项目档案、排版标书、装订存档、写总结、签合同、填评审表。 | ||
| 协作关系 | 跟部门经理汇报；和投标组一起改方案；找各业务部门问意见；和法务核合同；和行政拿印件。 | ||
1 负责市场信息的收集、整理、分析，提出意见和建议，并填写《项目分析报告》，报部门经理审批立项。
2 负责对外拓展项目的前期联络、沟通、商谈及跟踪，并建立档案。
3 参与完成管理方案、标书的编写、修改。
4 负责管理方案、标书等的排版、装订、印刷、存档保管等。
5 了解、跟踪对外承接项目的进展情况，提出总结报告。
6 联系、安排对外承接项目物业管理合同的签定和续签工作，并填写《物业管理合同评审表》。
7 与公司其它业务部门联系，征询对管理方案的意见和建议。
8 本部门的日常事务工作。
9 完成领导安排的其他工作。
| 设立背景 | 公司做海运出口业务，单证得有人管系统和提单。客户要发票，财务要成本数据，都得靠这岗位。 | ||
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| 核心职能 | 录系统信息、核对提单内容、开票、录收入和成本。别人不干这事，容易出错。 | ||
| 工作内容 | 在ra1系统输货物信息。跟客户和船公司确认mbl/hbl内容。开正确发票。录销售和成本数据。 | ||
| 协作关系 | 跟销售同事对接货量信息。向主管汇报问题。配合财务查账，帮客户改单。跟船公司电话/邮件来回确认提单。 | ||
| 设立背景 | 公司要拓展海运货代业务，得有人专门跑客户谈合同。 | ||
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| 核心职能 | 开发新客户、谈运输合同、盯执行、收钱、维护老客户。 | ||
| 工作内容 | 上网找客户、打电话约见面、报价格、做方案、跟单、拜访客户、查路线价。 | ||
| 协作关系 | 跟操作部同事对接出货，向销售主管汇报，和财务对账回款，有时要和同行比价。 | ||
货代海运业务 中瑞国际物流(大连)有限公司上海分公司 中瑞国际物流(大连)有限公司上海分公司，中瑞 1、熟悉国际物流业务运作和管理流程;具有良好的业务素质和市场营销经验;
2、利用网络及各种途径，主动发掘潜在客户，积极开发市场;
3、在权限范围内与客户谈判、提供报价和操作方案、跟进运输合同的执行情况;
4、定期进行客户跟踪、拜访，熟悉物流行业的路线价格，熟悉货代同行的优势路线，在维护现有的公司同行业务的基础上，积极拓展业务;
5、充沛的工作热情，灵敏的市场头脑，熟练的沟通技巧，良好的职业道德和素养，具有合作意识及团队带动能力;
6、积极维护公司利益，在公司指定期限内完成客户回款。