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后勤管理人员

时间：2026-09-21 21:06:08

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发布时间：2026-09-21

适用岗位：后勤管理人员、保卫科人员、安全员

制定背景	学校安全很重要，师生容易出事，得靠教育提高警惕和本领。
适用范围	全校老师、学生、司机、消防员都得学。
职责分工	校领导带头抓，安全部门组织，班主任和科任老师天天讲，校长最后盯。
管理规定	每年至少两次专家讲座，一次逃生演练，一次消防运动会，晨会班会不能少，司机每月学一次。
监督与罚则	看活动有没有办，记录齐不齐，抽查师生会不会，没做到就补课，再不行就提醒负责人，三次不到位要开会说。

艺术学校安全生产教育培训制度

安全教育是学校安全管理工作的重要组成部分，是提高安全管理人员和广大师生安全素质，防止不安全行为的重要途径，是预防事故和保护广大师生在工作、学习过程中的安全与健康的重要措施，是学校安全管理的一项基础性工作。

第一条安全教育的内容

1、安全法制教育

安全法制教育是通过学习国家的安全生产方针、政策、法制和学校各项安全生产规章制度，从而达到强化广大教职员工、学生安全意识的目的。

2、安全知识技能教育

安全知识技能教育是以提高广大教职员工、学生安全技术素质为目标的。内容包括消防安全、防尘防毒、电气安全等，其中操作技能、如何防止事故的发生是主要内容。

制定背景	工地常出事故，怕工人受伤，想提前管住高风险活儿。
适用范围	所有施工队和现场干活的人。
职责分工	驻地办负责开会把关，施工单位自己写方案、掏钱请专家看。
管理规定	八类危险活儿必须写专项方案，有的还得专家来审。
监督与罚则	驻地办组织审查，不交方案不让开工，方案不行得重写，费用全由施工方出。

制度目标	管住校门口进出的车，不让乱开车进校园，保护老师学生不被撞到，让上课不被打扰。
职责分工	门卫要看通行证放行；总务处批租车和外来车；校长室管特殊情况；值日老师带家长停车。
核心条款	老师车要挂通行证；上课时间外人车不能进；车只能停教师车棚；送水车只准规定时间来；家长车得听指挥停。
执行要求	门卫每天查证拦车，总务处登记租车，值日老师周末现场指路，安保员随时巡查乱停，发现一次提醒，两次记名通报。

制定目的	想让餐厅干净点，大家吃饭舒服点，菜做得更好吃点，别吃坏肚子。
适用范围	所有员工都得守，管吃饭时间、怎么打饭、餐具怎么用、厨房咋干活。
职责分工	厨师长盯厨房，杂工听安排，后勤部经理查落实，员工互相提醒着点。
禁止行为	不准抽烟吐痰，不准插队乱扔饭菜，不准带饭出餐厅，不准浪费食物。
检查与监督	每天值班人检查水电气关没关，每周大扫除两次，没做到扣工资，严重就开除。

制定目的	校园太脏影响学习心情，想让教室楼道操场都干干净净，大家看着舒服，走路吃饭都开心。
适用范围	全校师生、后勤、物业、商户。管扫地擦窗、清垃圾、护绿植、管小摊小贩。
职责分工	后勤管理处牵头定计划查卫生；各院系管自己教室办公室；物业扫马路清厕所；商户守好自家门口。
禁止行为	不准吐痰扔饭盒，不准乱贴广告，不准占道摆摊，不准往楼下丢东西泼水，不准破坏花坛。
检查与监督	每周有人检查打分，宿舍教室食堂都查，月底公布结果。没扫干净先提醒，再犯就罚10到50元，严重扣单位钱。检查结果年底评先进。

制度目标	让办公和劳保用品够用不浪费，帮老师上课、学生实训、日常办公不耽误。
职责分工	采购员买货验货；库管员收货发料记账；办公室主任批办公用品；分管领导批紧急劳保。
核心条款	办公用品学期末统采；劳保按标准每学期发一次；超千元采购要处长签字；领用必须签字。
执行要求	采购后马上验收入库；发放时先批后领再签字；库管每月盘库对账；办公室每学期查一次发放记录；后勤处不定期抽查流程。

制定目的	校园干净才舒服，大家看着顺眼，走路不踩垃圾，水池里没漂浮物，雪天路不滑。
适用范围	保洁员、清扫员，管路面、果皮箱、绿篱下、喷泉池、小广告、积雪。
职责分工	中心管理人员每天巡查两次以上，保洁员按区域干活，学院部门配合检查，中心每两周讲评一次。
禁止行为	不准留垃圾死角，不准果皮箱满溢不擦，不准水面有漂浮物，不准小广告不清理，不准雪后不铲主路。
检查与监督	保洁员每天扫两遍主路，清空擦洗果皮箱，中心查卫生，查到不合格就罚钱，投诉超三次也罚，钱从服务费扣。

制度目标	让餐厅干净点，不让苍蝇老鼠进来，服务员看着整齐，吃饭的人放心些。
职责分工	后勤处管检查，食堂经理盯日常，服务员自己做好清洁和穿戴。
核心条款	地面不能有水油垃圾，必须有防蝇防鼠设施，上岗要洗手戴帽穿工装。
执行要求	每天定时打扫，四定落实到人，健康证和培训证不齐不能上岗，每周查一次，记录留底。

制度目标	让员工按时吃饭，吃得干净整齐，食堂不乱套。
职责分工	办公室管登记、通知和处理投诉；食堂管做饭发餐具；员工自己管排队、收拾、守规矩。
核心条款	按时吃饭、穿整齐衣服、不插队、不倒饭、不外带、用指定餐具、不吵不闹。
执行要求	谁违规谁交10元，餐具丢了赔50元，部门要提前报备延时吃饭，办公室天天盯着看。

制定背景	怕教学乱套，怕学生老师出事，安全没人管就麻烦了。
适用范围	全校老师、各办公室、所有跟安全有关的事。
职责分工	校长带头扛总责，办公室主任管自己科室，大家都要盯紧安全。
管理规定	安全检查不能少、不能拖、不能糊弄，谁管谁签字谁负责。
监督与罚则	每学期考一次，查到位有奖100元，漏查扣钱，出事扣年终奖，严重的一票否决评优，还要开现场会。

制定背景	老师上课情况摸不清，问题发现晚，教学水平提不快，秩序容易乱。
适用范围	全院领导、教务人事处干部、系部和教研室负责人、全体教师。
职责分工	院领导带头听，教务处牵头组织，各系部教研室落实安排，教师互相听课评课。
管理规定	院领导每学期至少4节，中层干部和主任至少6节，普通教师至少4节，新教师每周2节。
监督与罚则	听课后必须评课反馈，超额算工作量，“传帮带”要留记录，系部要常办观摩课和说课活动。

制度目标	防止学生上下楼挤、踩踏，保护学生安全，让楼梯通行有秩序。
职责分工	班主任常教学生守规矩；老师看到违规要马上管；总务处修灯和指示牌；年级组安排疏导老师；值周领导盯紧天气变化；学生会值周班引导路线。
核心条款	必须错时上下楼，分楼梯走，慢点轻步靠右行；不准挤、跑、跳、推、拉、玩、系鞋带、勾肩搭背、恶作剧、逆行。
执行要求	疏导老师提前一分钟到岗；停电或刮风下雨要听指挥分层下楼；跌倒了后面人立刻停步扶人；拥挤马上报告领导；每周年级组通报落实情况；老师不管出事要担责。

制度目标	让大家行为规矩点，别出事，工作环境安全点，生活也安稳点。
职责分工	队长管全面，班组长盯现场，安监员查执行，大家互相提醒监督。
核心条款	不穿拖鞋背心进矿区，劳保穿戴齐，不打闹，不酗酒打架，不喧哗，隐患不除不开工，放炮按流程来。
执行要求	每天班前检查衣着和精神状态，入井前查劳保，作业中盯顶板和设备，违规当场登记，月底汇总处理，队里每月抽查三次。

制定目的	工地在园区主干道边，人车多，怕出事伤人。工人多，场地小，容易乱。怕高空掉东西、机械出毛病、电出问题、着火、下雨滑倒。
适用范围	嘉祥科技园项目所有工人、管理人员、施工区域、塔吊电梯等设备。
职责分工	项目经理管全部，安全科长查现场，工长管各自工种，机械员管机器，安全员盯防护，木工管架子模板。
管理要求	戴安全帽系帽带，高处系安全带，密目网全封闭，设安全通道和防护棚，“四口”围护，机电专人管、装漏保，灭火器配够，雨天排水，三宝四口五临边要到位。
监督与检查	每周开安全会，每月检查评比，门卫登记，标语警示牌挂好，新工人先教育再上岗，不守规就停工整改，严重罚钱或清退，安全员天天巡，领导不定期查。

制定背景	想让员工多学点东西，特别是食品安全这块。怕大家不懂规矩出问题，也想把公司目标落实到位。
适用范围	全公司所有人，重点是做产品、管质量、碰食品的同事。
职责分工	行政部订计划、搞培训、查效果、管资料。各部门自己教岗位技能、考员工、做食品安全培训。质量负责人最后拍板监督。
管理规定	新员工必须先培训再上岗，内容要包括食品安全、制度、消防、安全、卫生。换岗或知识不够也要再培训。外部培训得拿证或写总结才报销。
监督与罚则	每年12月收需求，月底前定好下年计划。培训完要填记录、做考核。不合格有处理。年底行政部检查执行情况报总经理。证书和总结都要存档。

制度目标	让小朋友在幼儿园平平安安长大，不出意外，不受伤，不生病，老师心里踏实，家长放心。
职责分工	园长总负责；老师管自己班孩子安全；邵老师管住宿生；班主任查晨检、吃药、离园；后勤查水电门窗。
核心条款	孩子必须亲手交给家长或指定人；上下楼老师要盯紧；不许体罚；不吃陌生人给的东西；玩具器械天天检查；药品核对三遍再喂。
执行要求	每天晨检、午睡巡查、离园清点、放学送人；老师不能脱岗、聊天、干私活；隐患马上报；出事立刻打120并上报；每月至少一次安全演练。

制度目标	管好校门进出，不让坏人乱进，保护学生老师安全，让学校教学不被打扰。
职责分工	保安负责登记检查；老师配合确认访客；领导签字放行大件物品；门卫收发信件报纸。
核心条款	外人进门要登记；宠物商贩不准进；晚上十点后进校全要记；家长送东西不进校；离校要有班主任签字条。
执行要求	保安必须按时上岗，登记本天天写清楚，访客证编号留底，出门单要核对签名，每月查一次登记本是否完整。

制定背景	大家上班时间乱七八糟，打卡老出错，工资算不准，得统一管起来。
适用范围	所有正式员工，办公室和酒店各部门都得照着做。
职责分工	总经办牵头管，部门主管执行日常监督，文员负责统计打卡记录。
管理规定	每天打两次卡，不能代打涂改，迟到早退要扣钱，旷工超5天就走人。
监督与罚则	每月1号文员统考勤，工资按卡算；迟到早退扣全勤奖加罚款；两次警告直接辞退；外出要登记，没登记当缺勤。

制度目标	管好校门，不让坏人进来，保护老师学生安全，让学校安安静静上课。
职责分工	门卫叔叔负责站岗登记，校长办批准重要访客，班主任开假条，大家各盯一块儿。
核心条款	没证不放人，学生出门要假条，外来车得登记，自行车得下车推，小贩不准进。
执行要求	门卫全天守着，衣服穿整齐，不喝酒，每晚巡逻查门锁，发现不对马上喊人，登记本天天写满。