| 设立背景 | 公司要管好各地合作方和客户资料，得有人专门做归档和整理。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管客户资料、建档案、录数据、做统计。别人不干这事，就你干。 | ||
| 工作内容 | 收合作方文件、建电子档、录客户信息、整理表格、汇总数据、更新档案。 | ||
| 协作关系 | 跟销售部、区域经理、客服部常联系。向运营主管汇报。微信或邮件发材料，有事当面聊。 | ||
职责描述：
1.负责各区域合作伙伴的资料，往来商业文件的管理与档案建立；
2.负责各区域人员建立和健全客户档案的管理；
3.客户资料的录入、整理、分析、统计和汇总；
4.与其他部门的沟通协调。
任职资格：
1.大专以上学历，人力资源管理、工商管理、财务管理、计算机技术与应用等专业
2.有两年以上工作经验；
3.熟练使用办公软件及photoshop，coreldraw等平面软件。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-4年经验
| 设立背景 | 公司要管好多项目，得有统一流程和标准，不然乱套了。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管项目全流程，建制度定规矩，盯进度保质量，控风险做分析。 | ||
| 工作内容 | 写报告、更新数据、开立项会、审合同、搞投标、配人员、理流程。 | ||
| 协作关系 | 跟招商部要资源，向总经理汇报，和市场部对接项目源，配合工程设计采购施工团队，指导下属公司用流程。 | ||
项目管理部总监 副总 总经理 部门经理 工作职责:
1、作为项目全周期管理委员会负责人，负责项目流程管理工作，提供标准流程和工具，支持各项目及下属公司;
2、依据公司战略和规章制度，负责公司项目管理体系建设，相关流程制度的制定和完善，并监督执行;
3、根据公司的战略要求，针对企业实际需要负责项目招商部架构设置和人员配置，制定本部门各岗位职能职责;
4、根据项目计划及管理规范，进行项目沟通、协调，对项目进度及质量进行监督、检查;
5、负责项目信息的更新，数据跟进、统计及分析，编制分析报告，制定项目管理流程;
6、根据市场拓展部要求，为项目源开拓提供方法和工具;
7、组织负责项目立项，投标管理及项目合同评审;
8、根据风控要求，对于项目风险进行管控。