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医技技师

时间:2026-11-04 19:48:12
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发布时间:2026-11-04
适用岗位:医技技师、首诊医师、责任护士
制定背景病人老有意见没人听 医生护士忙得顾不上聊天 怕误会越积越多闹矛盾 想让看病过程更暖心一点 大家心里都舒服点
适用范围门诊住院所有病人 还有管病人的医生护士
职责分工医务科牵头搞事 各科室主任具体执行 院办和监察室盯着看落实没
管理规定每月开病人座谈会 半月一次门诊满意度测评 出院当天必须问感受 每季度还要写信问出院人
监督与罚则测评结果直接给科主任 每季度贴墙上公布数字 满意度掉到90以下要扣钱 整改情况要回头看 不改的再提醒再扣钱

医院医患沟通联络制度

为贯彻以人为本方针,体现和谐社会要求,树立以病人为中心,全心全意为病人服务的宗旨,进一步增强服务意识,增进医患沟通,转变服务作风,注重诚信服务,构建和谐的医患关系,为病人提供温馨医疗环境,特制定如下制度:

1、建立医患沟通制度,定期征询病人意见,每月召开住院病员座谈会,对病人提出的意见和存在问题及时通报科室进行整改。

2、对门诊病人每半月进行一次病人满意度测评,对住院病人每月一次病人满意度测评,对出院病人出院当日进行测评,广泛听取病员意见。

3、对出院病人意见反馈,每季度函调一次。

发布时间:2026-07-24
适用岗位:医技技师、首诊医师、责任护士
制定背景开会老没记录,决议没人管,人不够也开,事情扯皮没人理。
适用范围医院委员会所有委员和办公室的人。
职责分工委员会办公室负责人整理纪要、落实决议。委员们参会投票。院领导管突发事。
管理规定每次开会必须留纪要;决议通过后得落实;开会人数要过半;交叉事送院务会;急事领导先定再补会。
监督与罚则办公室盯纪要和执行,委员互相提醒参会,院务会查交叉事务,领导抽查备案情况,漏记或不落实就重开小会说清楚。

中医院委员会制度

一、每次例会都要有会议纪要;委员会办公室负责人负责整理会议纪要;

二、经委员会讨论通过的决议,委员会办公室负责人负责落实。

三、每次例会参加的委员人数达到半数方可开会。

四、对于委员会之间相交叉的事务,提交院务会等讨论。

五、对一些突发性事件,无法组织委员会开会讨论,可由医院领导先决定处理意见,事后提交委员会讨论备案。