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分管矿长

时间:2026-08-30 19:55:41
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发布时间:2026-08-30
适用岗位:分管矿长煤矿矿长带班人员
制定背景煤矿容易出水害事故,职工安全没保障,得有人专门管这事。
适用范围炭窑坪煤业所有跟防治水有关的人和事。
职责分工矿长总负责,分管领导管自己那块,科队负责人盯具体活,安检科备案监督。
管理规定隐患必须登记,“五定”下发,限期整改,不准瞒报漏报,不准假排查。
监督与罚则每旬检查登记,逾期一天罚100元,重大隐患矿长亲自抓,整改完要验收销号,举报有奖,造假全矿通报。

根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿防治水规定》、《煤矿生产安全事故隐患排查治理制度建设指南(试行)》和《煤矿重大事故隐患治理督办制度建设指南(试行)的通知》等相关规定和文件精神,进一步落实煤矿安全生产责任,保障煤矿职工的生命财产安全,预防煤矿生产安全事故的发生,特制订《山西吕梁离石炭窑坪煤业防治水事故隐患责任追究制度》。

一、安全生产目标

煤矿企业是预防煤矿生产安全事故的责任主体,本矿坚持安全第一、预防为主,综合治理的经营方针。

本矿生产经营必须遵守《煤炭法》、《安全生产法》、《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿安全规程》等相关的法律法规,加强安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产,减少和杜绝安全事故的发生。

发布时间:2026-08-08
适用岗位:分管矿长矿长总工程师
制定背景怕出安全事故影响生产,大家安全意识不够强,管理措施没落实到位,得有人专门盯着这事。
适用范围xx集团和所有下属单位,管安全生产的所有活儿。
职责分工集团安全督查小组牵头干,组长副组长带着干,各部门负责人也得自己管好自己部门的事。
管理规定定期检查不能少,隐患必须马上改,事故要马上报,设备场所得符合安全要求,不能住人不能乱放东西。
监督与罚则每季度查两次大检查,平时突击查,发现问题发整改单,不改就停业,还要建台账记清楚,考核结果跟评优挂钩,不合格就通报批评。

第一章 总则

第一条、安全生产是企业生产发展过程的一项重要任务,是一项需要长期坚持不可放松的工作。贯彻“安全生产、预防为主、综合治理”的方针,不断提高思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产建设秩序的正常进行。根据国家有关法律、法规,结合实际情况,xx集团成立了安全督查小组,负责整个集团的安全生产督查工作,并负责制订集团安全生产方面的督查管理制度。

发布时间:2026-07-29
适用岗位:分管矿长瓦检员监控值班员
制定背景瓦斯检查容易造假,报表没人认真看,领导签字走过场,怕出安全事故。
适用范围瓦检员、管厢、矿长、技术负责人。
职责分工瓦检员填表,管厢先审,矿长和技术负责人每天必须签,出差要找人代签。
管理规定日报必须真实,签字前要核对监控数据,要和通风、测风报表一起看,重点盯异常地点。
监督与罚则不按时签?追查原因。数据对不上?查瓦检员。假检?重新培训。每月抽查报表和井下记录是否一致。

1、瓦检员认真报场瓦斯检查工作,实事求是地做好瓦斯日报表,送交管厢进行审签。

2、管厢对瓦斯日报审签后,提出疑点的处理和建议,再送交矿长、技术负责人审签。

3、矿长、技术负责人必须每天按时对上报的全矿瓦斯日报表进行审签。

4、审签矿井瓦斯日报表时,如有监控系统的矿井必须与监控系统打印表相核实,防止假检现象发生。

5、审签矿井瓦斯日报表时,要与通风报表、测风报表相结合,顺理通风系统,合理分配风量,降低瓦斯积聚与超限,杜绝瓦斯事故。

6、在审签矿井瓦斯日报表时,要结合矿井工程重点、灾害重点,以及独眼残采面、过断层地点、瓦斯异常点等为重点。及时调整通风,确保安全生产。

7、矿长、技术负责人因事出差时,必须委派指定人员代为签阅。

发布时间:2026-07-26
适用岗位:分管矿长矿长安监处长
制定背景怕出事故,想把隐患早点揪出来。大家老是忽略小问题,结果酿成大祸。得有人天天盯着查,别等真出事才后悔。
适用范围公司所有员工,特别是下井的、管安全的、搞工程的。
职责分工经理是头儿,要带头查隐患。安全科干活最多,天天跑现场。各班组长也得盯自己人,谁出事找谁。
管理规定每月至少查一次隐患。查到必须登记,定人定时定措施整改。重大隐患马上停掉生产,先保命。
监督与罚则门口挂公示牌,网上录信息,安全科发“五定”表追着改。改完一个销一个号。不认真查的,扣分扣钱还通报。

为继续深入开展“安全生产年”工作,促进公司隐患排查治理工作的深入开展,

全面排查治理重大事故隐患和薄弱环节,杜绝事故发生公司特制定了《公司安全生产隐患公告公示、挂牌督办制度》。

第一条公司经理是隐患排查治理的责任主体,对公司安全生产隐患的排查和治理负直接责任。必须认真组织开展公司隐患排查治理工作。应当每月至少组织一次由各级安全管理人员、工程技术人员和员工参加的安全生产隐患排查。

第二条组织认真查找安全生产工作和隐患排查治理中的薄弱环节和突出问题,注重用事故教训推动隐患排查治理工作。

发布时间:2026-07-20
适用岗位:分管矿长地测技术人员总工程师
制定背景图纸资料老出错,审核乱七八糟没人管,怕影响安全生产。
适用范围地质、测量、水文、储量这些活儿都得按这规矩来。
职责分工地测技术负责人先看,矿总工再签字或审批,科长也要审校签字。
管理规定所有图纸报表必须有人核对,有人签字,有人审批,缺一不可。
监督与罚则没签字的不准上报,没审批的不准执行,没审校的不准提供,查到就退回重办。

1、必备的台帐、成果卡片、综合性图件、日常用图及有关针对性图件、水位水量报表及曲线图、探煤厚、探煤岩柱厚度等的措施及成果资料,需经地质技术负责人审核。

2、地质交换图经地质技术负责人审核,矿总工签字后上报。

3、季度采掘工程交换图由地测技术负责人审核,矿总工程师签字后上报。

4、水文地质年、月预报,由地质技术负责人审核,矿总工程师审阅后上报。

5、矿产储量报表,经地质技术负责人核对,矿总工程师审阅后上报。

6、水文地质资料向协作单位提供,需经地质技术负责人核对,矿总工程师批准后提供。

7、井上下防治水工程设计、计划,井田瓦斯资料,预测预报,技术报告,需经地质技术负责人审核,矿总工程师审批。

8、采区地质说明书,工作面掘进(包括开拓)地质说明书,回采地质说明书及其他地质水文资料,经地质技术负责人核对,矿总工程师签字后上报。

发布时间:2026-07-20
适用岗位:分管矿长安全部长安全总监
制定目的矿上事故多发,设备老化,工人操作不规范,怕出大事伤人。
适用范围安全副矿长、各科室、工队、井下所有作业点。
职责分工副矿长带头抓落实,科室管自己人,工队盯现场,工人守规矩。
管理要求每周分析安全情况,定期查隐患,整改限时,培训不能少,预案要演练。
监督与检查矿长抽查,安全部检查,月底通报,没做到的扣绩效,问题多的换人。

安全副矿长岗位责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体领导和支持专业安全部门开展工作。

2、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、协助矿长并具体组织定期的安全生产检查,对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期检查落实。

7、按周组织分析安全生产情况,及时研究解决生产中的不安全问题。

8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

发布时间:2026-07-18
适用岗位:分管矿长矿长总工程师
制定背景园区安全情况变化快,怕漏掉险情没及时处理,想早点知道早点动手。
适用范围园区里所有企业、管委会各部门、安全生产相关的事儿。
职责分工安办最先接报,管委会领导要到场,企业自己也要马上动,安监部门管记账和分析。
管理规定出事必须马上报,不能瞒、不能拖、不能少说;重伤以上必须领导亲自到现场。
监督与罚则电话先说再补材料,后续情况要接着报;漏报迟报会挨批,严重就追责;每月填表、每季分析、找规律防再出事。

(一)为建立健全高效灵敏的信息反应机制,及时了解掌握园区安全生产动态情况,采取相应对策,处置已发生的和可能发生的各类险情,特制定本制度。

(二)安全生产事故和重大事项包括:

1、导致死亡1人以上(含1人)或重伤3人以上(含3人)的各类安全生产事故。

2、已发生的各类安全生产险情。

3、严重影响安全生产的其他突发性事件。

4、可能导致重大事故或重大险情发生的各类安全生产隐患。

5、本部门履行监督管理职责中遇到的需要相关职能部门联合执法的重要事项。

6、其他涉及安全生产的重要事项。

(三)安全生产事故和重大事项报告处置程序:

1、园区管委会安全生产办公室接到安全生产事故和重大事项报告后,应迅速作出相应处置,并立即报市相关部门。