| 制度目标 | 保护员工身体不被化学品和粉尘伤害，让大家干活时更安全些。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 老板负总责，部门领导管本部门，安环部日常盯，工会监督，员工自己也要注意。 | ||
| 核心条款 | 防护设备不能随便停用，上岗前必须培训，体检要按时做，女工孕期哺乳期不能碰有害活儿。 | ||
| 执行要求 | 设备每天点检，防护用品发到位并检查使用情况，每月排查隐患，检测结果要公示，培训要考核，不达标不能上岗。 | ||
总则
1、为了预防、控制和减少职业危害及职业病的发生，保障员工身体健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律制订本制度。
2、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，为员工创造符合职业卫生标准和职业卫生要求的环境、条件、消除和减少各种危害因素对员工健康的影响。
3、公司法定代表人对公司职业卫生与职业病防治工作负全面责任，各级主要领导对本部门的职业卫生与职业病防治工作负直接领导责任。
5、本单位职业危害的种类有:乙酸乙酯、丁酮、粉尘。
一、职业病危害防护设备设施管理制度
1、加强新建及改、扩建工程建设项目的职业卫生“三同时”监督管理工作。建立建设项目职业卫生“三同时”管理审批程序，职业卫生管理部门应参加建设项目的设计审查。
2、建设项目在可行性论证阶段，应开展职业病危害预防评价的有关工作，按有关规定报批。
| 编制目的 | 为了让工人干活时少得职业病，保护身体不被粉尘、噪音、高温、毒气这些伤着，也为了公司能顺顺利利生产。 | ||
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| 适用范围 | 干电焊、高温、粉尘、噪声、有毒气体这些活的岗位和人。 | ||
| 职责分工 | 一线工人自己动手做防护，班组长盯着看，安全员检查，经理是总负责人。 | ||
| 操作流程 | 戴好口罩耳塞，开机先开水，焊完通风散烟，高温地方定时测温，进旧巷道先通风再进去。 | ||
| 执行标准 | 口罩要贴脸不漏风，耳塞塞紧听不见大喇叭声，洒水要湿透地面不冒灰，温度计显示超了马上撤人，面罩镜片不能有裂痕。 | ||
一、目的:
为了贯彻执行《职业病防治法》、国家安全生产监督管理总局令第47号《工作场所职业卫生监督管理规定》等政策、法规和规定，保障职工在生产过程中的职业健康安全，提高经济效益，结合我公司的实际情况，特制定本措施。
二、适用范围:
公司从事高温、有毒、粉尘、噪声、电气焊操作等作业时均应执行本措施。
三、防治方针:
本措施以“预防为主、防治结合”为指导思想，积极主动的引导公司的各项职业病危害防护工作的展开。
四、职业危害种类:
根据公司的生产和现场的具体情况确定的职业危害为五大类:
1、生产性粉尘的危害:在生产岗位有大量的粉尘产生，长期吸入直接影响职工的身体健康。