管理范文网 > 制度大全 > 值班干部

值班干部

时间:2026-10-03 15:55:25
本专题汇集多份值班干部范文,分类齐全,帮助大家快速完成值班干部范文的撰写、修改与优化,大幅节省资料查找时间,提升办公效率!
发布时间:2026-10-03
适用岗位:值班干部、施工人员、技术员
制定背景以前开会学习老是乱哄哄的,没人记重点,安全问题总重复出。想让大家真听真学真记住,别光走过场。
适用范围本队所有职工,包括队长、副队长、技术员、各岗位司机、新调入人员。
职责分工队长和副队长负责组织开会学习,技术员主讲周三课,职教科出题,班前会主持人带头学抽考。
管理规定周一四点开会两小时,周三学规程月底考,每天抽两人答题,开工前必须学规程考试,不及格不能上岗。
监督与罚则笔记本公司发,不记或乱记算旷会;迟到早退也当旷会;考试缺考或不及格扣50元,补考不过要待岗培训。

1、方式及内容

(1)周一安全会

①由队长或副队长组织并做好记录

②会议时间:下午4:00----6:00

③内容:贯彻周五例会精神,分析总结本队安全生产情况,剖析典型事例,通报本队一周违章及事故安全的分析结果,安排今后安全生产重点。

(2)周三学习会

①由队长或副队长组织并记录,技术员主讲。

③内容:学习作业规程、操作规程、安全规程及管理知识,月末周三组织考试。

(3)两天一题每月一考

由职教科负责出题,由班前会主持人带头学习,并抽考,每天抽考二人。每月月底组织统一考试,成绩与工资、奖金挂钩。

发布时间:2026-09-25
适用岗位:值班干部、安全部人员、施工队负责人
制度目标让水电和塔吊的人守规矩,别乱来,少出事,干活别拖拉。
职责分工项目部管安排,安全办查证件,各部门管理人员叫人维护,劳务公司可举报。
核心条款手机24小时开机;电工必须在现场;线路要整理好;塔吊人员不能离岗;必须持证上岗。
执行要求发现一次就罚钱,劳务公司能举报,安全办随时查证件,项目经理天天盯,罚单当场开。

一、 水电老板和现场维护电工手机必须24小时开通以便联系,如开通不接电话或者关机罚100-200元,

二、 相关部门管理人员因用电设备需要维护电工前往时,电工不执行或者拖延时间的,每次处罚200-500元。

三、 晚上加班和浇筑混凝土时,电工没在现场,每次发现处罚100-200元。

四、 水管、水龙头和球阀等坏了的在漏水,没有及时更换或时间过长,处罚100-200元。

五、 现场的线路等没有整理号的每次处罚50-100元。

塔吊操作、指挥及提升操作工作管理制度

一、 按项目部规定及项目经理安排,按时上下班,若有不按时上下班,每次处罚50元。

二、 当班的人员不能离开现场,若有劳务公司或现场人员举报离开则处罚50-100元。

三、 上班时间各班组起吊材料找不到值班人员,则处罚200-500元。

发布时间:2026-09-22
适用岗位:值班干部、跟班干部、技术负责人
制定目的怕大家不重视安全,想让每个人脑子里都绷紧这根弦,干活前先想安不安全。
适用范围区队里所有职工,管安全教育、政策传达、隐患处理这些事。
职责分工党支部书记牵头讲安全,队长带着干,班组长盯现场,安监员随时查落实没。
禁止行为不准不传达安全政策,不准隐患没排除就开工,不准事故瞒报迟报,不准作业规程不执行。
检查与监督每月开安全述职会,跟班干部必须下井,查出问题当场记本子,三天内要反馈整改,没改完扣当月绩效。

1、岗位职责

1.1对本区队的安全工作负安全教育责任。

1.2要亲自向本区队职工传达贯彻党的安全生产方针、政策、法律、法规、规程、条例及上级有关安全生产的指示,并督促检查贯彻执行情况。

1.3牢固树立“安全第一”的思想,协助区队长解决安全生产中的重大问题。

1.4经常教育党员和职工树立“安全第一”的思想,严格遵守《煤矿安全规程》和有关安全生产的政策、法令,搞好安全生产。

1.5协助队长解决安全生产中出现的矛盾,做好深入细致的思想政治工作,保证监督党的政策和指示在本区队的贯彻执行。

2、安全工作标准

2.1就本单位每月的安全生产状况,存在问题及整改措施,下月安全工作安排每月进行安全述职。

发布时间:2026-09-12
适用岗位:值班干部、车间主任、车间副主任
制定目的车间老出安全问题,想让大家干活时多留心,少出事,保平安。
适用范围管车间所有人,管干活安全、培训、体检、危险作业审批这些事。
职责分工车间主任牵头,班组长执行,安全员天天盯着,查漏补缺。
禁止行为不准没审批就登高或碰危化品,隐患不改还硬干,出事瞒着不报。
检查与监督每月查两次,安全员记本子,月底交结果;没做到扣当月绩效,三次约谈。

1、组织和指导本车间的安全生产工作,并负责对本车间安全的落实情况进行跟踪、检查、考核等监督管理。

2、建立健全车间安全管理网络,完善车间安全生产责任制。

3、负责本车间职工的安全教育培训工作,新入厂职工的车间级安全教育,归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核。

4、负责对本车间内登高、危化品等危险作业环节进行审批,对作业过程进行监督。

5、负责组织本车间员工包括职业健康体检工作,适时了解岗位职工的职业健康情况。

6、组织安全检查,督促车间各班组对查出的隐患制定防范措施,遇有危及安全生产、环境污染的紧急情况,有权令其停止作业活动,并立即报告有关领导。

发布时间:2026-08-31
适用岗位:值班干部、安全员、业务员
制定目的怕学生老师被电着,校园里电线老、设备旧,容易出事,想早点发现早点救。
适用范围全校师生、所有教室办公室实验室、所有电器插座开关线路。
职责分工校长管总,总务处天天查电线,老师看到漏电马上报,学生不碰坏插座不乱拉线。 使用电源前先看看有没有破皮,湿手不摸开关,发现冒烟打火花立刻喊老师断电。
监督与检查德育处每月查一次用电安全,总务处每周巡检,谁没按要求做扣当月安全分,两次不改要写检查,出事了要追责。

外国语中学触电事故应急预案

一、总则

(一)目的

为进一步加强校园用电安全,防止、杜绝触电事故的发生,加强对学校对触电事故处理的综合指挥能力,提高快速反应和协调能力,有效保障全校师生的生命财产安全,最大限度的减轻触电造成的损失。

(二)编制依据

根据《电力法》《用电检查管理办法》等有关规定和要求,结合学校实际,特制定本预案。

二、组织体系及职责任务

学校(幼儿园)成立相应的触电事故应急工作领导机构,负责部署、指挥校园内触电事故的预防和处置工作。

发布时间:2026-08-31
适用岗位:值班干部、校安全管理员、后勤电工
制定目的怕楼上掉东西砸到人,怕有人乱扔东西,怕刮大风时窗户玻璃、空调外机掉下来。
适用范围全校老师学生,教学楼宿舍楼,所有窗户空调花盆等外面挂着的东西。
职责分工校长总负责,班主任管本班,保安盯门口和监控,老师发现危险马上报,学生互相提醒不乱扔。
管理要求定期查外墙玻璃空调,大风天喊大家关窗收花盆,装监控盯阳台,贴告示说抛物不对。
监督与检查每月查一次记录本,校领导不定期抽查,谁没做到要被谈话,出事了要写说明,严重就追责。

一、总则

(一)目的

为加强校园安全管理,防止高空坠物、抛物事件的发生,确保师生人身安全。

(二)编制依据

依据中华人民共和国《消防法》《突发事件应对法》《国家安全事故应急预案管理办法》《zz市教育系统高空坠落物砸伤事故应急预案》,制定预案。

(三)工作原则

1.预防和处置学校突发性高空坠落物砸伤事件工作要坚持“谁主管、谁负责”原则,要本着“内松外紧”的原则,不麻痹大意,不掉以轻心,做到及时发现、及时布置、处理及时。

发布时间:2026-08-25
适用岗位:值班干部、安保主管、门卫人员
制定背景学校要保障师生安全,防止意外发生。比如危房、危险品、校外人员乱进、学生乱跑乱玩这些事。
适用范围全校师生、门卫、各功能室负责人、总务处、食堂等。
职责分工分管安全的副校长管总,总务处主任带头干,门卫和各室负责人具体做,大家互相盯着点。
管理规定危房不能用,危险品要锁好,校门按时开闭,外人必须登记,住宿要批,财物自己看好,不许私拉电线、下河游泳。
监督与罚则总务处安排检查,发现隐患马上报,门卫盯进出,值班人巡校园,出事就追责,轻的批评,重的送派出所。

为了使全校师生有一个良好的工作、生产、学习、生活环境,为保证学校工作的正常运转,学校成立安全保卫领导小组,分管领导:分管安全的副校长;组长:总务处主任;组员:门卫、图书室、实验室、电脑室、电教室、仓库、及各办公室的有关负责人。

切实加强对档案室、图书室、实验室、电脑室、电教室、仓库、食堂等重要场所的安全保卫工作。门窗、橱柜要加固;房屋要定期检修,发现险情立即向保卫工作领导小组汇报,危房一律停止使用,要加强对危险药品和贵重物品的保管,以防发生意外。

严格门卫制度。校门要定时启闭,开门时传达室工作人员应密切注意过往行人,发现反常现象及时处理;非本校人员不得随便进校。

发布时间:2026-08-25
适用岗位:值班干部、施工队长、安全员
制定目的施工事故多,安全基础差,有人不重视,钱也不够投,监管还跟不上,就想让大家绷紧弦,从源头盯住大风险。
适用范围所有工地、项目部、班组和工人,管搭架子、用电、挖坑、防护、资料这些活儿。
职责分工公司老总带头抓,项目经理天天盯,安全员现场查,监理和甲方一起看落实没。
禁止行为不准不编方案就开工,不准脚手架乱搭,不准用电私拉乱接,不准防护缺位,不准资料造假。
检查与监督开工前交底签字,每月检查打分,月底通报排名,连续两次不及格停工整改,年底考核挂钩奖金。

目前我国的建筑安全生产形势依然严峻,特别是建筑领域伤亡事故多发的状况尚未根本扭转,建筑施工安全及其严峻;安全生产基础比较薄弱,保障体系和机制不健全;部分地方和生产经营单位安全意识不强,责任不落实,安全经费投入不足;安全生产监督管理机构、队伍建设以及监管工作亟待加强。故而对待施工安全不可掉以轻心,侥幸对待,但解决问题不能只治标,应抓源头、抓重点、抓重大隐患、抓造成群死群伤的萌头,而建筑施工安全管理是动态,重过程,强抓不懈,做到安全第一,预防为主,综合治理。

发布时间:2026-08-09
适用岗位:值班干部、跟班干部、带班干部
制定目的怕出事,想让大家干活守规矩,少犯错,保安全,让干部带头干,员工照着做,把隐患掐在开头。
适用范围管采煤队干部和员工,管井下、入井、地面这三块地方的干活规矩。
职责分工队长牵头定规矩,班组长盯着执行,安监员天天查,队里老员工也帮忙看着点。
禁止行为不能瞒工伤,不能睡岗,不能坐皮带扒车,不能无证上岗,不能破坏通风设施,不能超挂车。
检查与监督每天班前会念一遍,安监员现场盯,月底检查,没做到扣分还通报,连续两次罚钱,三次调岗。

为进一步规范区队干部管理行为和员工操作行为,强化执行力和责任感,落实区队干部管理职责,充分发挥管理人员模范带头作用和切实规范员工操作行为,从源头上杜绝违章违纪现象,确保矿井安全生产,营造人人遵章作业、人人遵规守纪的良好氛围,特制定采煤队安全管理行为规范,望认真遵照执行。

第一节井下行为规范

1、跟班期间出现工伤必须及时进行汇报,严禁隐瞒不报。

2、现场必须在规定地点进行交接班。

3、跟班期间严禁睡觉。

4、严禁违反区队考勤制度。

5、跟班期间出现员工打架现象时,现场必须及时制止。

6、严禁做坐皮带或扒车。

7、跟班期间出现员工严重“三违”时,现场必须及时制止。

8、跟班期间必须安排有证人员进行持证上岗作业,严禁出现员工无证上岗作业现象。

发布时间:2026-07-19
适用岗位:值班干部、保教人员、后勤管理人员
制定目的怕小朋友上下课挤来挤去摔跤、踩伤,也怕着火跑不快。就想着怎么让他们安安全全进出教室。
适用范围全园老师、小朋友,重点是楼梯、走廊、教室门口这些地方。
职责分工园长要盯隐患、常检查;老师上课时管秩序、下课时守楼道;值班老师不能离岗,有事得找人顶上。
管理要求门开着,楼梯靠右走,不打闹不推搡;出事马上吹哨、报园长、打120;老师带着娃按顺序下楼。
监督与检查园长每周查一次楼道通不通,老师互相提醒谁没到位;谁没做到,开会讲,再犯就单独教;出了事要马上报,不拖不瞒。

为加强幼儿园安全管理工作,防止幼儿因上课下课拥挤发生踩踏或者发生火灾等意外事故,根据我园的安全保卫工作条例,特制订幼儿密集出入时防踩踏措施及《预防幼儿踩踏应急预案》,并自公布之日起实行。

一、成立处置突发事件的领导小组。

二、机构职责:

1、加强领导,健全组织,强化工作职责,制定应急预案和落实各项措施,完善工作机制和应急保障系统。

2、幼儿园园长要识别容易出现踩踏的风险所在,重点防范,运用各种形式,加强对幼儿行为规范教育、安全教育、守秩序教育、增强幼儿的自我保护意识。

发布时间:2026-07-19
适用岗位:值班干部、操作工、倒班班长
制度目标让车间管得更顺,大家干活更有劲,把活干好干快。
职责分工主任管全部;班长管本班生产安排;统计员管考勤和数据;机动组做椅子和卧铺;清洁组搞卫生摆东西。
核心条款听主任和班长的话;考勤和计件要真实;工件摆整齐,过道不能堵;订单必须按时交。
执行要求从通知下发就照着做;主任随时检查;统计员每天记考勤;班长每天分任务;发现造假要批评;每月评一次表现。

为加强车间及班组建设,强化车间管理,进一步提高广大员工的积极性,经研究现对车间管理体制通知如下:

1、 车间主任:***,负责车间的全面工作;

2、 班长:****,配合车间主任工作,安排本班内的生产任务、人员分配;

3、 统计员:**,负责全车间各项统计和出勤记录,听从车间主任直接领导;

4、 机动组:**,负责本车间的司机椅、特改椅制作,听从车间主任直接领导。

**,负责本车间所有卧铺的制作及卧铺库内外的卫生、存放。

**,负责安装车间内外的全部卫生清理,东西的摆放,配合机动组人员开板、安装16靠木板等零活。

5、第一组人员班长**

第二组人员班长***

6、要求意见

㈠加强班组建设是企业发展的需要,每个员工要服从车间主任、班组长的指挥,都要支持车间主任、班组的工作。

㈡切实搞好计件工资工作,说实话,办实事。

发布时间:2026-07-18
适用岗位:值班干部、住宿学生、楼层值日生
制度目标保护全校师生人身安全,让外出实践活动更安全些。
职责分工校领导管审批,班主任是班级责任人,跟班老师要配合,全体教职工都要负责安全教育。
核心条款活动前要申报审批,路线要实地勘查,不能去危险地方,车要正规公司租,乘车不伸头手。
执行要求出发前清点人数、做安全教育,活动中老师要巡视,有应急预案,结束时再清点人数,老师跟车回校后才能走。

为保护全校师生的人身安全,尽可能保证师生的外出实践活动安全,特制订潘南小学学生社会实践活动安全管理制度。

一、全体领导和教职工均要以高度的责任心对每个学生的安全负责。对学生加强安全教育,抓好安全管理,确保外出活动万无一失。

二、组织学生集体外出参加社会实践活动(包含社会调查、春游、秋游、参加公益劳动、义务劳动、参观访问等)实行申报审批制度,全校性的活动,要上报区教育局,班级或年级组组织的活动要向校长申报,由学校主管领导审批后方可进行,并做好活动的组织和抓好师生的安全。

三、活动时班主任是各班的具体责任人,出发前各班要清点人数,

做好安全教育及活动安排,跟班教师附连带责任。

四、活动的路线地点,事前应进行实地勘查,不得组织学生到危险的地方开展活动。

五、活动来往的交通工具必须向有营运资格证的专业运输部门租用。

发布时间:2026-07-17
适用岗位:值班干部、区队长、跟班干部
制定目的怕出事,想让大家干活时多留心安全,把活干好不出错,让井下更稳当。
适用范围管带班干部、值班干部,管井下安全检查、班前会、交接班、隐患排查这些事。
职责分工队长牵头抓总,带班干部现场盯,值班干部管记录和调度,安监员抽查落实情况。
禁止行为不准不参加班前会,不准不汇报安全情况,不准不交清问题就下班,不准放任空顶空帮不管。
检查与监督每天查交接本和汇报记录,每周五开会核对,没做到的扣结构工资,月底汇总通报,整改超2天要说明原因。

1、岗位职责

1.1牢固树立“安全第一”的思想,抓好工程质量,严禁违章指挥,制止违章。

1.2认真贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规、法令、规程、条例,以及上级有关安全生产的指令。

1.3对安全工作负责有计划地检查、评比。

1.4参加每周五班前安全会。

1.5经常深入井下了解本队安全生产情况,负责事故隐患排查工作。

1.6抓好本队结构工资考核、分配。

1.7抓好文明生产。

2、安全工作标准

2.1值班干部必须坚持24小时值班制度,认真组织班前会学习安全知识和技术措施,安排生产任务及生产环节中应注意的安全事项及施工质量标准。

2.2跟班带班干部必须提前向值班干部了解上一班的工作面安全生产情况,部署当班工作及注意事项。

发布时间:2026-07-01
适用岗位:值班干部、工艺技术员、当班班长
制定背景怕交接不清出事故,设备没人管,问题被漏掉,记录乱七八糟。
适用范围所有要轮班的岗位,特别是操作设备的人。
职责分工交班人负责说清楚,接班人负责听明白,班长盯着看有没有签字。
管理规定必须现场交,要说清设备状态、问题、工具在哪;卫生不干净、记录没写好、人不对劲都不能交。
监督与罚则靠交接班本签字确认,班长抽查记录,发现没签字或乱签就叫回来重交,三次出错要谈话。

1、 交接班工作必须按时在现场进行。

2、 交接时应按操作规程和巡回制度所规定的内容进行现场交接班。

3、 交接班必须将当班的设备状态、运行情况、存在问题、工具、材料和配件存放情况等向接班者交待清楚。

4、 有下列情况之一,双方不得交接班:

(1) 按照巡回检查制度规定的内容和要求,本班没有认真执行;

(2) 各种记录本没有按规定填写或有缺页、丢失现象;

(3) 接班者情绪不正常或有其它影响履行岗位职责的异常情况;

(4) 工具、材料、配件无故丢失或损坏;

(5) 设备卫生不清洁。

5、 交接工作经双方同意后,均可在交接班记录本上签字。

6、 在规定的接班司机缺勤时,交接班司机不得擅自离岗,必须征得领导同意后方能离开工作岗位。