| 设立背景 | 公司要搞大健康体验项目，得有人专门盯着运营这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管整个体验平台的运转，带团队冲业绩目标，盯渠道和会员两头事。 | ||
| 工作内容 | 定月度季度年度计划，招人搭班子，盯营销活动效果，看会员续费率。 | ||
| 协作关系 | 向ceo汇报，跟市场部、医疗部、客服部天天碰，数据共享，活动一起推，问题当场拉会。 | ||
大健康体验运营总监 1、本科以上学历，年龄35岁以上;
2、从事大健康相关行业5年以上工作经验，5年以上高端会员管理经验;
3、熟悉渠道运营管理模式，精通市场营销规则，对其商业模式有深入细致的了解;
4、能独立组建团队并统筹平台的运营与运作，能带领团队完成月度、季度、年度经营指标;
5、具有强烈的事业心和责任心，抗压能力强，高度的敬业精神和创新意识;
6、精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验，医疗医药行业优先;
7、具有有效的领导沟通、协调、调度、指挥组织、统筹、分析、综合、归纳能力。 1、本科以上学历，年龄35岁以上;
7、具有有效的领导沟通、协调、调度、指挥组织、统筹、分析、综合、归纳能力。
| 设立背景 | 公司有电视访谈、峰会论坛、海外传播等业务，要有人带队做销售推广。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带团队搞销售，推公司各种服务项目，完成指标任务。 | ||
| 工作内容 | 组队管人、跑客户、推电视访谈和广告展播、填月度季度报表。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部一起策划活动，向总经理汇报，配合内容制作组出方案，对接央视网、纳斯达克这些合作方。 | ||
公司业务现有电视访谈、峰会论坛、海外传播、视频展播、广告展播、行业推荐等多种服务项目;在国内，与证券资讯、央视网、中国网及网络主流媒体达成多项合作项目;在国外，与纳斯达克、nba、联合国等开设有长期合作和服务项目。
岗位职责：
1.负责组建和管理公司业务团队，团队配置8-10人左右。
2.负责公司固定业务开展以及各项资源活动的市场推广销售工作。
3.定期完成公司月度季度工作指标。
任职资格：
1.具有3年以上的销售管理方面经验。
2.从事过3年以上的电视访谈节目营销工作。或3年以上的广告营销工作。
3.在过往的工作经历中与本行业有及其相似的经历。
4.跨界营销和管理者需经过公司考核之后录用。