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防护用品管理员

时间：2026-11-09 06:59:43

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发布时间：2026-11-09

适用岗位：防护用品管理员、ehs管理人员、车间班组长

制度目标	管好职业病相关档案，让体检、检测、防护都有记录可查，不漏人不漏事。
职责分工	各单位设专（兼）职人员管档案；用专柜存；电脑录入；专人保管。
核心条款	建企业卫生档案、个人健康监护档案、劳保档案；内容要全，不能少项。
执行要求	新工人入职前就要建档；定期更新体检、检测、防护数据；没档案不给做职业病诊断；每年检查一次归档情况。

一、凡采矿公司所属单位存在或产生职业病危害均应建立“工业企业职业卫生档案”；凡是在职业活动中，接触粉尘、放射性物质和其它有毒有害物质等职业病危害因素的职工均应建立“个人健康监护档案”。

二、企业卫生档案的内容：包括新建、改建、扩建或续建过程中“三同时”验收的情况，预评价检测的各种监测数据，正常作业定期监测结果，作业场所监测超标治理改造等情况。

三、职工应建立“劳保档案”，登记各种劳保用品的发放、使用，确保劳保用品的有效，使其真正能起到防护的作用。

四、个人健康监护档案的主要内容：新工人入矿前体格检查情况、在岗作业期间体检和离退职体检情况、由上级职业病诊断组诊断的病程，认定工伤等级，治疗和疗养转归等情况。

制定目的	怕工人干活受伤，防灰尘毒气伤身体，让大伙儿安全上班。
适用范围	所有公司员工，管劳保用品买、存、发、用、修、扔。
职责分工	工程部找靠谱供货商，物资部买和发东西，安全部管特种用品换新，工会盯着别乱来。
禁止行为	安全帽当板凳坐，防护镜乱压，防砸鞋火烤，绝缘用品乱配电压，脏了不洗就用。
检查与监督	物资部每月查库存账本，安全部每季度看使用情况，没按要求做的要重发培训，三次不改扣绩效。

制定目的	粉尘飘在空气里，工人老吸进肺里，容易得尘肺病。这病治不好，还越来越重。
适用范围	矿山、铸造、焊接、打磨、农林加工这些地方干活的人。
职责分工	老板要装除尘设备，班组长盯现场防尘，工人戴好口罩、不乱扔烟头。用湿法作业少起灰，密闭机器防外漏，通风管子常清理，口罩每天换新的。班长每班查口罩和水雾有没有，安全部每月拍照留底，没做到扣当月安全分，三次警告调岗。 2024年6月1日起执行，车间主任每半年看一遍，设备改了或新工艺上线就得更新。

制度目标	防止火灾爆炸事故，保护员工安全，保障设备正常运转，守好国家财产。
职责分工	站长是第一责任人；班组长管本组安全；职工守好自己岗位；门卫管进站火种登记。
核心条款	禁烟火、禁化纤衣、禁带钉鞋、禁私自动火、禁乱动设备、禁堆放易燃物、禁超速开车。
执行要求	每天交接班查安全，每月大检查，隐患限期改，消防器材常检常练，培训每年至少一次，记录要留痕。

制定目的	防止眼睛被异物、化学品、强光、辐射伤到。防尘毒进肺和身体。防手被高温低温电化学伤。防脚被砸刺酸碱电伤。防人从高处掉下来。
适用范围	所有要戴防护眼镜、口罩、手套、鞋、安全带的现场工人。
职责分工	班组长盯装备是否合格。工人自己检查是否完好。安全员抽查佩戴对不对。主管负责换新旧装备。
管理要求	眼镜专人专用，破了马上换。口罩要贴脸不漏气。手套不能错用耐酸碱款。绝缘鞋要看清电压标记。安全带不准低挂高用。
监督与检查	每天开工前自己查一遍。班组长巡检记录问题。安全员每周点检。没做到就停工整改。三次不合格调离岗位。扣当月安全分。

制定目的	烟囱施工高空作业多，容易掉东西砸到人，安全帽能挡一下，减少脑袋受伤。
适用范围	所有在烟囱工地上干活的人，特别是爬高、吊装、清理这些活儿。
职责分工	班组长要检查帽子够不够新、合不合规格；工人自己得戴好、不乱换、不随便摘；安全员每天盯着看有没有人偷懒不戴。安全帽得挑对型号，比如高温地方不能用普通塑料的，带电地方必须用绝缘的，雨天要用大沿的，窄地方得用小沿的。每天开工前要查帽子有没有裂、变形、老化；安全员巡检，发现没戴或乱戴就停工整改；三次不改要扣钱、换岗；帽子过期了必须换新的。从2024年6月1日起执行，由项目安全组管更新，遇到新设备、新工艺、新环境就得重新调。

制度目标	管好危险性安全设备，不让它出事，保证大家干活时安全。
职责分工	机动部门管登记、检验、维护、档案；安全部门管检查、培训；使用单位编规程、贴标志、做日常保养。
核心条款	设备要用前备案，贴警示标志，按期检验，超期不能用，有隐患要报废。
执行要求	使用单位每天保养，定期检查；机动部门每年定计划；安全部门组织培训；检验由机动部门申请，过期标志设备停用。

制定目的	夏天穿工作服太热就敞着怀，安全带嫌麻烦不戴，手套觉得碍事就不套，劳保用品堆在角落只等检查才拿出来。
适用范围	所有铁路一线作业人员，调车、装卸、现场操作这些活儿都算。
职责分工	班组长盯着大伙穿戴，职工自己得把衣服扣好、安全带系牢、手套戴紧，谁不照做谁负责。
管理要求	工作服必须扣到顶，安全带全程不能离身，手套干活时不能摘，劳保用品不能锁柜子。
监督与检查	班前班中都要查穿戴，安全部门来盯，不听劝的先教育，再犯就停岗，三次还不改就罚钱。

制定目的	怕化学品伤人，怕硫酸溅出来烫伤人，怕剧毒药品被乱拿乱用。
适用范围	化验室人员、车间操作工、所有接触剧毒药和硫酸的人。
职责分工	保管员管好药品，领用人按规矩拿，操作人穿戴好再动手，主任签字把关。
管理要求	戴手套口罩，两人一起配剧毒药，硫酸要慢倒进水里，容器必须干燥耐酸，用完马上交回。
监督与检查	班组长每天看穿戴和记录，安全部不定期查，没做到就停工整改，三次不改要调岗。

制度目标	管好劳保用品，发得准、戴得对，少得职业病。
职责分工	各部门定标准并执行；安全部审核批准；物资部买、存、发；员工自己戴好。
核心条款	按工种发劳保；领用要签字；旧换新必须交旧；不戴不准上岗；特殊用品专人专发。
执行要求	每月发一次；缺勤超6天扣发；仓库核对数量型号；技术部验货；领用单位建台账；安全部监督戴没戴。

制定目的	工人高空作业容易摔下来，绳子断了、挂错了都可能出事。
适用范围	所有要爬高干活的人，用的安全带和安全绳。
职责分工	班组长盯现场，工人自己检查带子，安全员抽着查。
管理要求	挂高处、别打结、钩子挂环上、躲开尖角火和酸，旧带两年一验。
监督与检查	每天开工前自己看一遍，班长转一圈，发现没按做就停下重学，三次不改换岗。

制定目的	以前出过不少事故，老有隐患没人管，怕再出事伤人，想让大家干活时更小心点，把危险提前掐掉。
适用范围	管所有用物料提升机的人，管设备怎么买、怎么装、怎么用、怎么修。
职责分工	项目经理带头盯，安全员天天查，操作工自己守规矩，公司领导要兜底，出了事一起担。
禁止行为	不能用没证的机器，不能随便拆连墙件，不能不装安全门和限位器，不能让没证的人开机器。
检查与监督	每周检查一次，安全员记本子，月底交报告；没按要求做的停工整改，二次违规扣奖金；新机器进场先验收再用，旧机器三个月保养一次。

制定目的	工人干活容易受伤，发劳保用品是为保命保健康。不乱发，只发真需要的。
适用范围	所有一线施工人员，按工种发安全帽、口罩、手套这些防护东西。
职责分工	安全部门做计划定标准，各公司采购，班组长和领导查用得对不对，工会财务一起盯。
禁止行为	不准把安全帽当凳子坐，不准拿防毒口罩擦汗，不准挪用劳保品干别的事，不准私自多领。
检查与监督	每月班组检查一次，发现弄脏弄坏要自己洗补；换新前得班组长签字确认；没做到就停发下月用品，三次就通报。

制度目标	让工人少得尘肺病，保护身体不被粉尘伤害，干活时更安心些。
职责分工	厂里设专人管这事；财务要留专款；车间负责防尘；医生做体检；人事管档案和合同。
核心条款	必须戴好口罩；司机室要防尘；上岗前、在岗中、离岗时都得查身体；有病的调离岗位。
执行要求	钱从生产成本里实报实销；体检两年一次；防护用品按时发、登记清楚；监测数据要存档；检查结果告诉本人；档案至少存一年。

制定背景	矿山小而散，老板和工人水平差，事故老出。法规旧、监管弱、管理乱、培训少，得立个规矩管住安全。
适用范围	所有非煤矿山企业，尤其小矿主和一线工人。
职责分工	安监部门牵头抓总，县里安监员跑现场，矿主自己天天盯，工人也要守规矩。
管理规定	不准用落后工艺，不准省安全投入，不准无证上岗，设备要常修，培训要真搞。
监督与罚则	每月查一次现场，查出问题当场罚，事故多的矿停产整改，通报批评扣钱，工人可举报。

制定目的	工地常有东西砸下来，人从高处掉下来。不戴安全帽容易伤脑袋，戴了能少受伤。
适用范围	所有进工地的人，不管干啥活都得戴。
职责分工	工人自己要戴好，班组长看看有没有戴，安全员抽查戴没戴正。
管理要求	帽子里留25到50毫米空隙，下颏带必须系紧，帽子要戴正戴稳，破了旧了马上换。
监督与检查	班组长每天开工前看一遍，安全员不定期转圈查，谁没戴或戴错就停工重学，再犯扣钱。

制定目的	工人不戴防护用品，老板嫌贵不愿买，大家觉得戴着不舒服。怕出事故伤人，得管起来。
适用范围	工厂里干活的人，车间里的设备，还有各种防护用的口罩耳塞面具。
职责分工	老板要买合格用品，班组长发东西教怎么用，工人自己得全程戴好、洗好、收好。
管理要求	选对型号不能乱换，培训要练到会戴会卸，呼吸器定期检查放近处，滤芯按时换，药罐不用就堵住。
监督与检查	班长每天看谁没戴，安全部每周查记录，漏戴三次扣奖金，弄坏不报修要赔钱，每月汇总问题开会讲。

制定目的	工地常有电击、砸伤、酸碱腐蚀、脚被扎穿这些事。
适用范围	电力建设现场干活的人，穿鞋这事管着。
职责分工	工人自己挑对的鞋，班组长看看鞋合不合格，安全员抽查试验记录。
管理要求	绝缘鞋只能在规定电压下用；鞋底不能破；半年做一次试验；湿了油了酸了碱了就不能再当绝缘用。
监督与检查	每天开工前自己检查鞋，班组长巡检，安全员每月查试验报告。没按要求穿或超期不检，停工换鞋，记一次提醒。

制度目标	不让不合格的安全用具和设备进工地，防止出事故，保大家安全。
职责分工	项目部负责登记和检查，材料员管采购证件，安全员盯现场使用，机管员管设备保养。
核心条款	新买的防护用具要有“三证一书”；设备进场前得验收合格；外租设备要签合同加安全协议。
执行要求	所有设备进场前必须登记、验收、贴标；日常要防雨防晒防潮；每台设备配操作规程和责任人；每月查一次保养情况，记录留底。