| 设立背景 | 公司做服装研发，得买面辅料，要控制成本，所以设这个岗。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管面辅料价格调研、谈价、选供应商、盯质量。不能让材料拖研发后腿。 | ||
| 工作内容 | 询价比价、审报价、跟供应商要资质、收检测报告、攒市场信息、记工艺新品动态。 | ||
| 协作关系 | 听部门经理安排，和研发部对接需求，跟品控抽样查料，和供应商打电话谈事。 | ||
岗位职责：
1、协助部门经理完成成本控制工作。
2、负责根据研发计划对所需服装面辅料的价格进行调研询价、审核，并负责对公司采购的材料进行谈判工作;
3、对供应商进行资格预审，索取相关资料(资质文件、检测报告等);
4、负责收集和整理服装面辅料及相关供应商的最新市场行情、信息，收集整理与服装研发相关的施工工艺、新技术、新产品以及各种服装行业材料的相关信息;
5、协助部门经理完成研发期间物料的风险预警及投产大货后面辅料质量的抽样检查。
任职要求：
1、大学专科以上学历，3年以上服装行业面辅料采购经验;
2、熟悉服装企业面辅料采购知识，熟练使用各种办公软件;
3、能够适应加班;为人正直，沟通协调力强。
| 制定目的 | 学校采购容易乱花钱 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校采购员和所有买的东西 | ||
| 职责分工 | 采购员自己挑货、管钱、退换货。领导签字才买，总务处管流程。 | ||
| 管理要求 | 必须拿单子找领导签字。货要亲自看，价要问三家。货不对就自己退换。 | ||
| 监督与检查 | 总务处查单子和发票。领导不签字不能买。买错买贵了采购员赔钱或重买。没签字就买要被批评。 | ||
学校采购员职责(三)
一、钻研业务，熟习并掌握教学、办公用品、生活用品、水电用品等性能、质量、规格和用途。
二、负责学校需用的教学设备、办公用品、水电材料、基建材料、劳保用品、清洁工具、医药用品的采购和运输工作。
三、采购物品，要凭采购单，经主管领导与总务主任签字批准，方可采购，购物时，应勤跑多问，本着勤俭持校，精打细算，节约开支的原则，对所购物品要亲自过目，保持保量价格合理，物品购回后应及时交保管员入库，发票经保管员、主管领导签字后与财会人员办理结帐手续。
四、新购物品，单据真实，钱物相符。如规格质量不符，质量低劣，价格偏高，数量过多，应由采购员负责退换。
五、采购物尽量自搬自运。
六、主动做好偶然性，临时突击性的工作。
| 设立背景 | 公司做新项目要有人管生产节奏，不然产线会乱套，订单交不出去。 | ||
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| 核心职能 | 管生产排期、算产能、下制造单、盯物料到货、控库存和耗损。 | ||
| 工作内容 | 写日计划周计划、做物料请购、跟外协进度、审领料单、盘库存、协调交货。 | ||
| 协作关系 | 天天和采购、生产、仓库、业务对接；向生产主管汇报；用钉钉/邮件同步进度，有问题当场拉群聊。 | ||
岗位职责：
1、主导公司新产品、新项目的导入;
2、编制日生产计划、周生产计划;
3、做好公司产能分析，确保生产计划的合理性;
4、负责制造通知单和外协单的下达并跟进生产进度;
5、编制物料计划及按时请购;
6、确保生产物料适时、适质、适量地进料，以满足生产计划的需求;
7、沟通、协调业务订单的交货工作;
8、审核生产领料单据的合理性并监控生产物料耗损及制造成本;
9、监控公司生产物料的库存情况及物料盘点工作;
10、完成上级领导交代的其他工作。
任职要求：
1、1年或以上电子行业pmc工作经验;年龄22岁—30岁，大专以上学历;
2、思维严谨，工作及生活计划性强，处理问题有主次有大局观;
3、对工作认真、负责，协调能力强，主动性强，能够独立处理突发事件;
4、对数据敏感，具备较强的数据统计分析能力，熟练操作常规的excel统计函。