| 设立背景 | 因为做耳机这些产品,老怕用着用着就坏了,得有人盯着可靠性这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯住声学、结构、工艺里容易坏的地方。发现问题,带头改掉它。让客户那边不出现质量麻烦。 | ||
| 工作内容 | 找项目里可能出问题的点。做可靠性测试。看标准、调设备、写报告。跟工程师一起改方案。 | ||
| 协作关系 | 天天跟研发工程师碰。听项目经理安排。要和测试组、工艺组来回对数据。偶尔和客户技术聊失效情况。 | ||
岗位职责:
1、负责识别项目中声学/结构/工艺中存在的可靠性失效模式并主导改善;
2、满足客户对产品的可靠性要求以保证客户系统端无质量隐患。
任职资格:
1、3年以上电子行业dqa经验;
2、具备较好的英语听说读写能力;
3、熟悉可靠性测试条件,设备及标准,能够独立开展可靠性设计。
| 设立背景 | 公司要搞质量体系认证,得有人盯着流程别出错,还要不断优化。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管质量体系运行,查流程合不合格,帮项目提升过程质量。 | ||
| 工作内容 | 做体系审计、写度量报告、分析客户反馈、指导项目组、改问题、维护标准流程。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理、开发组长、测试同事常碰头,向质量部经理汇报,有时要和客户直接聊问题。 | ||
岗位职责:
1.参与公司质量体系建设,完成质量体系的审计认证工作,保持持续改进;
2.熟悉cmmi流程,参与公司标准过程的维护,指导和监督过程运行;
3.根据组织制度规范实施过程审计,确保符合要求;
4.对不符合问题进行积极有效的沟通并解决,确保过程质量;
5.收集项目数据进行统计分析,形成度量报告,并对重要问题提出改进方案;
6.对项目组提供专业的质量指导及咨询服务,能独立分析、处理和协调解决客户问题;
7.定期进行客户满意度调查,对客户反馈信息进行分析,为项目管理提供分析结果。
| 设立背景 | 工厂要管好质量,得有人盯来料、生产、出货各环节。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把关产品全流程质量,查问题、找原因、推改进,不让不良品流出去。 | ||
| 工作内容 | 做来料检、过程检、成品检;写检验规范;收质量数据;搞过程审核和内审;分析能力;跟供应商打交道;处理临时任务。 | ||
| 协作关系 | 向qa经理汇报;和产线、工艺、采购、供应商常打交道;邮件或当面沟通;有时要配合客户看现场。 | ||
| 设立背景 | 公司盖楼要有人管结构安全,图纸得有人把关,不然房子不稳。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯结构设计质量,改图纸问题,帮现场解决结构毛病,做结构分析。 | ||
| 工作内容 | 看施工图、审结构图、跑工地查问题、写结构优化建议、填设计变更单。 | ||
| 协作关系 | 和建筑设计师天天碰,向工程部经理汇报,配合成本部算结构钱,跟施工单位解释图纸。 | ||
任职要求:
1、本科及以上学历,30-45周岁,土木工程等相关专业,具有中级以上职称。
2、5年以上民用建筑结构设计工作经验,熟悉cad及各种常用软件,有甲级设计院相关工作经验优先;
3、善于进行建筑结构分析,优化及现场解决结构问题;
4、较好的参与建筑各阶段的实施,具有较强的图纸审核及品质把控能力。
| 设立背景 | 客户要查工厂有没有做对事 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮工厂过验厂这一关,盯紧社会责任和反恐要求 | ||
| 工作内容 | 协调验厂时间、准备资料、提醒工厂改问题、陪审 | ||
| 协作关系 | 跟工厂负责人天天聊,听外贸部安排,有时要跑现场,和第三方审核员打交道 | ||
岗位职责:
1、协助处理工厂社会责任和反恐验厂协调工作;
2、督促工厂按客户及第三方公证行的要求配合验厂;
3、按要求准备验厂资料,指导工厂改善,保证工厂顺利通过验厂;
职位要求:
1、良好的沟通协调能力,细致负责,能适应短期短途出差;
2、具有外贸公司或工厂社会责任审核、反恐审核应对经验优先;
| 设立背景 | 新项目多,供应商产品标准乱,得有人专门把关 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管供应商产品质量,从新项目开始盯到量产。认标准、验产品、评供应商、推改进 | ||
| 工作内容 | 审标准、参加验收、跑现场评审、做各阶段质量认可、写审核报告、跟问题整改 | ||
| 协作关系 | 和采购一起选厂,听质量部经理安排,常找研发看图纸,跟生产要反馈,和供应商天天打电话 | ||
职责描述:
岗位职责:
1、负责新项目供应商产品标准评审、认可、确认
2、参与新项目供应商产品、检具、夹具评审及验收
3、参与新供应商的选择及现场评审
4、负责新项目供应商每阶段产品质量认可及验证(包括p1-p4阶段)
5、负责供应商产品质量、过程、审核、提升、评价工作
6、负责接受质量工程师反馈质量信息,落实涉及到供应商产品质量所有问题的改善、提高
7、负责确保供方交付质量达标。质量信息交流对接窗口,并同步向公司内部反馈供方改进质量信息
8、负责供应商例行或专项审核和改进措施落实。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
| 设立背景 | 公司做医疗器械,得有人管质量体系 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管质量体系运行,做内审外审,帮工厂按标准干活 | ||
| 工作内容 | 查文件合不合规,跑现场看执行,写审核报告,培训同事 | ||
| 协作关系 | 跟生产、研发、采购的人天天碰,向质量总监汇报,和供应商一起改问题 | ||
任职要求:
性别:不限,年龄:30周岁以上。
学历:大学本科及以上
专业:生物、医疗、材料、化工等相关专业。
语言要求:具备质量体系方面英文交流能力,英语口语佳。
工作要求
1、熟悉并能正确执行国家相关法律、法规、规章,经过医疗器械相关法规、标准等方面的培训;熟悉iso9001、fda.820、iso13485和mdsap体系,取得医疗器械管理质量体系内审员或外审员的培训合格证明,熟悉医疗器械质量管理工作,并具备指导和监督生产企业按照规定实施质量管理体系的专业技能,以及解决实际问题的能力;
2、10年以上医疗器械质量相关工作经验,熟悉gmpiso13485qsr820等qms要求,具有内审员证书;
3、良好的沟通、协调能力,责任心强,认真细致,团队协作能力强;
4. 持有中级以上技术职称。
5. 六西格玛黑带并有实际统计工具运用经验者优先;
6、500强企业工作经验优先考虑。
| 设立背景 | 公司要管好供应商质量,新项目多,得有人专门盯这块事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管供应商质量,从开发到量产全过程盯紧,出问题得马上处理。 | ||
| 工作内容 | 做供应商审核、选新厂、设计评审、apqp、ppap、过程审核、处理质量事故。 | ||
| 协作关系 | 和采购、研发、制造、工厂质量团队天天打交道,向采购经理汇报,和供应商开会沟通,帮工厂打分。 | ||
| 设立背景 | 公司做晚礼服,样衣和大货质量得盯紧,不然客户不满意。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯样衣封样、产前样确认、开裁用量、大货质检、问题反馈。 | ||
| 工作内容 | 核对样衣工艺单、做产前样、看开裁现场、填表单、查大货差异、汇报问题。 | ||
| 协作关系 | 跟工厂师傅聊用量和问题,向公司主管汇报异常,和跟单同事同步进度,配合解决辅料包装事。 | ||
任职要求:
1、大专以上学历;
2、qc经验8年以上,能适应驻厂或经常出差的工作模式;
3、熟悉晚礼服服装工艺优先;
4、对工作主动、认真,工作责任心强,有吃苦耐劳的精神。
| 设立背景 | 客户业务老出问题,得有人专门帮他们理清楚现状、改流程、想新办法。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮客户想清楚业务怎么干更好,设计新系统,优化旧架构,研究行业新动向。 | ||
| 工作内容 | 梳客户现状、提改进点、画业务模型、盯运营数据、看用户行为、查竞品动态。 | ||
| 协作关系 | 跟客户聊需求,和产品经理对方案,向cto或业务vp汇报,配合开发和ui做落地。 | ||
产品业务设计总监 1、负责对行业客户的业务现状进行梳理、确认,提出改进措施与方法,优化业务模型,通过对客户思路引导,解决客户运营及管理问题;
2、分析把握行业客户的需求,开展用户体验分析,关注竞争对手,收集分析业界信息,设计新的业务系统架构和优化业务系统架构;
3、负责对行业领域中的前沿理论、分析方法、实战案例进行收集和研究,建立行业知识积累与沉淀;深入理解产品和行业,通过敏锐的商业判断迅速切入行业问题的根源,透析行业发展动力,推动产品改进和运营发展以满足不同行业用户及客户需求;
4、对所负责的运营模块进行日常维护及数据跟踪,定期分析运营效果,跟踪用户行为。
| 设立背景 | 公司要管好生产过程质量,得有人专门盯过程审核和5s。不然问题发现晚,整改难。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 干过程审核这事,盯生产流程对不对,查5s到不到位,出结果给领导看。 | ||
| 工作内容 | 编审核计划、搞培训、做现场审核、写月报、做交叉检查、日常巡检、填表交材料。 | ||
| 协作关系 | 跟车间班组长天天碰,向质量部经理汇报,和工艺、设备同事一起改问题,有时要和外方沟通。 | ||
过程审核工程师 华晨雷诺金杯汽车有限公司 华晨雷诺金杯汽车有限公司,华晨雷诺金杯 主要职责main duty:
负责实施过程审核及管理相关工作。
responsible for the implementation of process audit and management related work.
负责策划编制过程审核计划。
sponsible for planning the preparation process review plan.
负责组织过程审核培训。
sponsible for organizing process review training.
负责生产过程的过程审核并形成审核结果。
| 设立背景 | 工厂需要管好外购零件质量,防止来料出问题影响生产。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯紧供应商零件质量,确认工艺能不能稳定量产,推动他们改问题。 | ||
| 工作内容 | 试制零件质量把关、查改善报告、评新品样品、做ppap审核、写供应商报表、跑现场检查、审核新厂。 | ||
| 协作关系 | 和采购一起筛新厂,跟研发看样品,向质量部汇报,找供应商开会改问题,有时要出差去厂里。 | ||
岗位职责:
1、负责外购新品零件试制质量控制和工艺确认,保证零部件批量生产稳定性,及时反馈因供应商供货物料质量缺陷引发的问题并要求其改善;
2、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果,必要时可进行现场审核检查以及辅导;
3、参与供应商初始样品的评估放行工作、零部件的ppap 通过过程审核,产前准备前移,关键工序管控,提高来料质量;
4、通过周报/月报/季报同供应商进行业绩交流,制订改善计划并跟踪实施,对评分较低的供应商提出限期改善要求;
5、组织新供应商审核,与采购、研发部门一起对新供应商进行考核打分;
6、推动供应商成立完善的质量保证小组,辅导供应商持续提升质量。
| 设立背景 | 公司要接it服务咨询项目,得有人懂客户要啥、能带团队干活、还能搞新服务。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮客户理清需求、带团队做咨询、写制度文件、研发新服务产品。 | ||
| 工作内容 | 跟客户聊需求、做调研、写方案、编制度、做审核支持、跑内部研发任务。 | ||
| 协作关系 | 跟销售一起报价,带咨询顾问干活,向总监汇报,和研发同事合作,对接客户it负责人。 | ||
职位描述:
岗位职责:
1、售前阶段:与潜在客户交流,准确理解客户需求,帮助客户确定项目范围、咨询方案、估算成本、协助销售报价促成咨询机会。
2、担任咨询项目的项目经理,带领咨询团队开展现状调研、差距评估、管理体系建设、协助试运行、协助客户参与审核等工作;推动客户员工完成项目,实现客户管理者期望,实现管理变革。
3、承担具体的咨询工作,帮助客户完成管理制度设计或优化,编制相关文件和介绍材料;
4、完成公司内部研发项目,设计并研发新的咨询服务。
| 设立背景 | 产线老出问题,客户投诉多,得有人盯质量这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管质量问题,查事故,推改进,带团队,定标准。 | ||
| 工作内容 | 查质量事故、客诉、产线异常;定检验规范;管标板;盯供应商和产品品质;带手下人。 | ||
| 协作关系 | 跟产线班长、工艺工程师、采购、供应商对接;向质量总监汇报;一起开分析会,写报告,改流程。 | ||
组件质量qa/qc主任 组织质量事故、产线异常及重大客诉的调查、分析和处理与汇报
产品质量的持续改进,推动质量改善、成本降低等项目的推进
完善质量保证体系,质量流程、检验规范、制度建立;
组件标板标定、传递、使用稳定受控
品质检验、监控优化,推动供应商、产品质量提升
负责下属团队管理与人才培养,不断提升团队能力
组织质量事故、产线异常及重大客诉的调查、分析和处理与汇报