| 设立背景 | 公司要卖展位和会员产品，得有人专门干销售这事，不然目标完不成。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把展位和会员产品卖出去，拉新客户，盯住销售目标不放松。 | ||
| 工作内容 | 跑客户、做拜访、收市场信息、跟会务进度、回传客户反馈。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部要资料，向销售主管汇报，和会务组对接进度，偶尔找设计部改物料。 | ||
1、负责公司各项目的展会展位及会员产品的销售工作，实现销售目标;
2、根据公司战略制定具体的新客户开拓计划，并完度客户开拓目标;
3、负责同行业展会、项目的产品、市场信息收集与整理;
4、客户公共关系的日常维护和定期拜访，准确及时反馈客户动态;
5、完成专项会务工作的信息传递及进度跟踪工作。
任职要求：
1、大专以上学历;2年以上销售相关工作经验，英语听说读写能力上佳者优先;
2、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解，有会展、广告等行业客户资源者优先;
3、具有良好的决策能力，组织协调能力，社会交往能力，具有管理者的亲和力和人格魅力;
4、善于沟通、协调，具有强烈的责任感和事业心;
5、能吃苦耐劳，能适应出差。
| 设立背景 | 因为要搞线下移动支付，得有人盯住区域大商家，帮公司把份额做起来。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 专门负责区域里大商家的拓展和运营，让它们用上移动支付，提高公司份额。 | ||
| 工作内容 | 定bd策略、管ka商户、日常沟通、收客户问题、看份额变化、推支付落地。 | ||
| 协作关系 | 跟总部资源组对接，和本地伙伴一起干活，向区域负责人汇报，配合市场和运营同事。 | ||
线下区域业务拓展专家 岗位描述
1.结合区域线下移动支付市场现状，制定区域ka商家的具有针对性的bd策略，并推动实施;
2.整合总部和本地化资源，全面负责区域ka商家的运营及管理，协同合作伙伴帮助区域内商家实现线下移动支付，推动区域ka支付份额。
3.负责区域头部商户的日常维护，确保与客户的有效沟通，了解客户的发展趋势，份额变化趋势，收集客户诉求，解决客户日常问题。