| 制定背景 | 怕放假时没人管校园出事，想天天有人盯着学生和校舍安全。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全体行政老师，日常和节假日都要轮值。 | ||
| 职责分工 | 德育处排平时班，保卫干部排假期班。校长室监督执行情况。 | ||
| 管理规定 | 不能自己换班，早上站校门口，中午查午餐和教师值勤，放学查三清三关，假期必须按时到岗不早退。 | ||
| 监督与罚则 | 值班要写记录，有大事马上报领导。没做到的找德育处或保卫干部谈话，二次违规扣当月绩效。 | ||
中学学校行政人员值班制度
为了了解日常教育情况和确保节假日校园安全，预防意外事故发生，消除不安全隐患，对行政人员值班制定以下制度，以提高值班的效应。
1、日常工作中的行政值班由德育处排定，节假日行政值班则由保卫干部安排。
2、值班人员不得私自调换值班时间，如有特殊情况，须由相关部门调整。
3、日常工作中值班的行政人员须一早与值勤学生站立校门，中午时分检查学生午餐和各楼面教师值勤情况，同时检查教室的卫生工作。放学时，要对校园作全面巡查，督促“三清三关”，并作好记录。
4、节假日值班须准时到岗，做好交接班，不得早退，擅自离岗，有事先请假，以免影响值班工作。
5、节假日值班须对校园全面巡视。遇有异常情况须及时作出处理。
6、认真做好值班记录，如有重大事件，应立即报告上级及通知有关部门。
| 制定目的 | 小区里可能起火，人被困住出不来，得快点想好怎么跑、怎么救。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 物业员工、住在楼里的居民、所有楼层和楼梯通道。 | ||
| 职责分工 | 抢救组先问有没有人，疏散组带人下楼，广播员喊话，哨位指路，电梯专人开。 | ||
| 管理要求 | 从着火层往上先撤，走安全楼梯，避难层有人接，火大时用水枪挡火，清点人数。 | ||
| 监督与检查 | 安全管理员盯现场，物业主管查落实，没做到就马上重做，再错要通报批评。 | ||
物业小区消防应急疏散方案6
1.发生火灾时，抢救组人员本着先救人后救火的原则，迅速向起火楼层的知情人问清火场内是否有人。
2.疏散程序:
(1)先从着火层以上各层开始;
(2)先从着火单位开始;
(3)所有人员通过安全楼梯疏散，行动不便或受伤的护送到避难层，每一个避难层安排一名安全管理员负责引导人员疏散到安全地面;
(4)对于着火层以下的人员 ，要指导好安抚工作，不要随处乱跑。
| 制定目的 | 怕陌生人乱进写字楼，怕货物混进去，怕大堂乱糟糟没人管，怕电梯口出事没人发现。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 只管写字楼一楼大堂，只管进出的人和货，只管大门、电梯口、正门外视线能看见的地方。 | ||
| 职责分工 | 岗上保安盯人盯货盯门，领班查岗查登记查异常，监控中心配合看画面，巡楼保安帮忙跑现场。 | ||
| 管理要求 | 大门平时关着，来人要问清再开门，非办公时间必须查证件，大件货走后门，不许带宠物气球易燃品。 | ||
| 监督与检查 | 领班每天查交接记录、登记本、监控回放，漏登记或放错人就扣分重训，严重就调岗，每月抽查三次以上。 | ||
职位:写字楼电梯大堂岗
工作大纲:负责维持大堂秩序、负责人员及货物出入管理工作，为客人提供开门服务。
汇报职级:保安领班
岗位职责及操作细则:
(1)提前15分钟按《保安员交接班制度》和《保安员仪容仪表规定》做好上岗执勤准备，准时交接班，对管辖区的设施进行检查，发现异常情况及时报告。
(2)大堂大门保持关闭，有客人进出时，问清楚事由做好登记后应主动为客人开门。
(3)办公时间应留意进出人员，发现可疑人员应礼貌询问，并联系监控中心进行监控。
(4)在非办公时间对进出写字楼人员必须登记有效证明文件，并认真核对证件与持证人身份是否相符，若相符则登记进出时间，否则不予进入。
| 设立背景 | 公司要推快消品 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 写广告词、做推广文案、配合设计出创意、把客户想法变成文字 | ||
| 工作内容 | 写项目物料、写各阶段广告、改文案、和设计师一起干活、想点子 | ||
| 协作关系 | 跟设计师天天碰头，向策划主管汇报，和客户经理对接需求，有时帮市场部写稿子 | ||
丰富的文案策划实践经验，熟悉文案策划，品牌策划，市场活动策划流程；具有良好沟通能力、团队合作精神、解决问题的能力和领导力；具有较强的文字组织能力与策划案写作经验。
资深文案策划岗位职责
1.文案至少1年以上广告公司同岗位工作经验，应聘资深文案者至少2年以上快消品文案工作经验，熟悉快消品全案、市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程；
2.良好的文字表达能力及创意能力，有快消品全案广告公司创意、文案相关工作经验；
3.独立完成项目推广物料及各阶段广告的创意及撰写，具备优秀的文字组织能力和语言表达能力，配合设计师共同完成公司项目之创意表现；
4.思维活跃，创意无限，善于将客户需求转化为专业性的文字表达；
5.良好的沟通能力、优秀的团队合作意识。
| 设立背景 | 公司接了会议展会活动执行单子，得有人全程盯项目。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 跟客户聊需求、推项目落地、写手册和流程表、控预算、收钱。 | ||
| 工作内容 | 写rundown、盯搭建和av、改方案、填预算表、催应收款、带助理。 | ||
| 协作关系 | 对接客户和供应商，向项目经理汇报，和设计、搭建、av同事一起干活，有问题随时拉群对。 | ||
工作职责：
1、独立完成活动项目的客户沟通和项目执行。
2、熟练撰写工作手册，rundown等文件，细节推动完成能力强。
3、熟悉搭建、av，和常规制作物的设计和制作。
4、独立积极的解决客户提出的问题，给出客户满意的解决方案。
5、独立完成预算表，并严格控制成本。
6、做好应收款工作。
7、可以带助理工作。
任职资格：
1、2-3年活动行业相关工作(it、互联网、通信类、快消)经历;
2、具有强的项目细节推动力;
3、能够独立带领团队完成活动;
4、了解搭建材质av设备，具备供应商接触或管理经验，熟悉多种活动模式;
5、有较强的沟通能力，条理性强，具有良好的应变和处理事务的能力;
6、良好的团队合作及敬业精神，踏实肯干、勇于创新。
| 设立背景 | 公司要推职业教育课程，得有人专门介绍财会、考研、公考、it这些课。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 给客户讲课程、解疑问、推合适套餐、完成招生目标。 | ||
| 工作内容 | 微信/电话/社群聊客户，分析客户情况，做学习计划，回访跟踪，录数据。 | ||
| 协作关系 | 跟课程老师问内容，向主管汇报进度，和运营同事同步活动信息，配合教务安排试听。 | ||
岗位职责：
1、通过微信、社群、电话等方式，向客户介绍职业教育版块的在线培训课程，具体包括财会金融课程、考研辅导课程、公务员考试课程、it互联网课程等，运用专业知识，解答客户的咨询和问题。
2、对客户的背景、程度及要求等进行分析，帮助客户建立合理可行的学习计划，为客户推荐相应的课程套餐，达成招生任务;
3、维护客户资源，持续跟进潜在意向客户，做好回访和跟踪，提高满意度与认知度，与客户建立良好的伙伴关系;
4、准确收集、统计、整理咨询数据。
5、根据部门发展规划，持续完成每月的招生和销售指标。
| 制定目的 | 电梯老出问题，困人、停电、乱停，业主天天投诉，怕出事也怕费电。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 小区里没司机的垂直电梯，就是住户坐的那种。 | ||
| 职责分工 | 管理处盯着每天跑不跑、坏没坏；维修工要持证干活；消防中心接困人呼叫；保洁员别让小孩在梯里打闹。 | ||
| 管理要求 | 合格证贴轿厢里，一年一换；困人马上按流程救；应急灯亮够30分钟；呼叫直通消防中心；机房装温控空调。 | ||
| 监督与检查 | 管理处每天看运行记录，每月统计故障次数和时间。查到没贴合格证或没修好，扣当月绩效。消防中心值班员漏接呼叫，通报批评。监督人是项目经理，月底抽查记录本。 | ||
物业项目电梯使用指南
1.0目的
保证电梯安全可靠运行、提高服务质量，降低电能消耗。
2.0适用范围
适用于民用建筑内无司机垂直梯。
3.0内容
3.1安全运行管理
电梯须经技术监督局检定合格后，方能投入使用。合格证须贴在电梯轿厢中，合格证有效期为一年。电梯操作、维修人员须持证上岗，维修保养单位须持有相应的资质。电梯计划保养停机应事先通知业主，现场作业作好安全标识。电梯轿厢内宜设摄象机，轿厢内应急灯照明时间应不小于30分钟。电梯内应急呼叫，应与消防中心连接，消防中心宜设楼层显示。
管理处应每日对电梯运行情况进行监视，定期对电梯故障停机次数、时间做统计。
| 制定目的 | 酒店怕着火，客人醉酒吸烟、电器短路、带酒精进房都可能烧起来，高层起火太危险。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有客房、走道、员工和住店客人。 | ||
| 职责分工 | 主管盯设备维护，服务员查房看电器、巡查看醉客，人人都要会灭火和疏散。 | ||
| 管理要求 | 装烟感器、配灭火器、定疏散路线、小火自己灭、大火快报警、趴着逃、少开门。 | ||
| 监督与检查 | 领班每天查，保安部定期检，不按做扣分还培训，出事要追责，记录全留底。 | ||
三、 消防安全
1、饭店应作好消防安全的预防措施
l 客房内安装烟感报警器;
l 客房走道上应安装报警及灭火装置
● 配合保安部定期检查防火、灭火设备及用具，提出维修保养及更换的要求;
● 制订火警时的紧急疏散计划，包括如何引导客人疏散，保护重要财产等
2、 防火工作
火灾对一座现代化的酒店来说是致命的灾害，高层建筑一旦失火将无可挽救，必然会造成不可估量的人财、物损失，因此酒店的防火工作应用完整健全的措施，每位员工掌握一定的防火救火常识
1) 客房火灾事故原因
--客人醉酒，躺在床头吸烟，点燃床单
--床头柜电路板发生短路，引起火灾/nn
--客人带了酒精、汽等易燃物品进房，抽烟时不小心引燃，引起火灾
2) 对策
--发现床单阴燃，应立即取暖水瓶浇灭。
| 设立背景 | 公司做配电自动化项目，文件多、翻译难，得有人专门管资料和沟通。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管文件、做翻译、传消息。产品资料归档，客户文件整理，帮工程师写方案，翻设备资料。 | ||
| 工作内容 | 整理产品设备文件；归档外来技术资料；写投标用的技术方案；检查翻译稿；口头翻译会议内容；传话并跟进度。 | ||
| 协作关系 | 天天跟副总经理和工程师打交道。给副总当耳朵和嘴巴，帮工程师理材料。有时也对接客户和投标团队，邮件电话来回跑。 | ||
配电自动化技术助理(珠海) 深圳市银河表计股份有限公司 深圳市银河表计股份有限公司，银河表计，银河表计 岗位职责:
1、负责文件资料制作及管理:
负责事业部的产品、设备文件等文件资料的归编、汇总和整理工作;
负责客户提供的有关资料和技术性的外来文件的整理，归档工作;
协助工程师编写、整理产品和系统相关的技术方案资料，不限用于投标用途;
负责翻译产品设备文件及资料检查审核工作;
2. 负责各种沟通信息的传达和跟踪:
为事业部的副总经理与部门工程师之间的交流承担翻译工作(不限于口头翻译);
负责副总经理与部门工程师之间沟通信息的传达和跟踪;
完成上级交代的其他工作任务。
| 设立背景 | 公司要办论坛和演讲会，得有人专门盯着这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把论坛和演讲会从想法变成真的，全程盯到底。 | ||
| 工作内容 | 定主题、找嘉宾、订场地、做流程、写稿子、现场控场。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部一起想点子，向项目经理汇报进度，配合设计做物料，帮讲师改双语讲稿。 | ||
职责描述：
1.负责公司项目论坛及演讲会的策划组织工作。
2.领导安排的其他工作。
任职要求：
1.本科以上学历，有相关行业经验者优先。
2.强大的组织能力和交际能力，良好的个人表达能力。
3.英语能力良好，良好的双语口语能力和写作技巧，能够准备专业的双语演讲。
4.良好的项目跟进技巧，认真负责。
| 设立背景 | 公司日常运转需要有人处理文件会议和后勤 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 写材料、办会、整理资料、接待客人、跑腿协调 | ||
| 工作内容 | 写报告和文件、准备会议材料、做会议记录、编印资料、接待来访、管后勤杂事 | ||
| 协作关系 | 听部门领导安排，跟各部门同事打交道，帮领导传话跑腿，配合其他同事完成临时任务 | ||
7、承办领导交办的其他工作。
任职资格：
1、全日制本科或以上学历，行政管理、经济类等专业优先，985、211高校毕业优先;
2、具有良好的道德品质，为人正直;
3、能熟练操作办公软件;
4、性格开朗，善于沟通;工作热情积极、细致耐心。
5、责任心强，有团队合作精神;