| 设立背景 | 公司要管好小区安全，得有人天天盯着治安消防车辆这些事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 守好小区大门小门，盯紧火情车乱停人乱来，有事马上处理。 | ||
| 工作内容 | 24小时来回走、查消防器材、看车停没停好、巡设备卫生、劝阻乱来的人。 | ||
| 协作关系 | 跟保洁大姐说卫生问题，找维修师傅报坏设备，听主管安排，帮住户开门送东西。 | ||
1、严格遵守公司规章制度，实行24小时巡视巡逻制度，严格执行队列行走标准，树立公司良好形象和个人道德风范;
2、树立强烈的责任感，全面做好物业辖区的治安、消防、车辆、以及住户求援、报警等工作，确保辖区治安安全，秩序井然;
3、熟知本人责任区域内情况，了解物业辖区内其它区域房屋的地形以及各条通道的布局，做到勤巡逻、勤检查，发现问题及时处理;
4、熟悉物业辖区消防设施的配置，并能熟练使用各种消防器材，掌握防火自救知识;
5、巡查公共设备设施使用和公共卫生保洁情况，发现设施受损及时上报，对任何有损物业辖区物业管理的行为，及时进行规劝和制止;
6、加强对物业辖区的机动车辆管理，维持车辆停放秩序;
7、积极参加职业道德和业务、消防培训，努力提高自身素质。
| 设立背景 | 商场人多事杂，怕出安全问题才设这个岗。要管消防、防偷盗、保大家平安。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 盯紧防火防盗，查隐患，搞演练，处理突发状况，让商场不出事。 | ||
| 工作内容 | 写安全计划、查装修现场、练消防演习、记安全台账、保养灭火器。 | ||
| 协作关系 | 听物业经理安排，跟商户沟通装修安全，配合警察办案，找工程部修设备。 | ||
岗位职责：
1、制定有关安全管理工作计划、管理制度及防火安全规定，开展各项安全防务管理工作，确保广场安全管理有序可控;
2、熟悉商场结构，消除商场内的消防隐患，定期开展安全培训和演练、演习工作，并做好各项记录;
3、及时处理广场内各类突发的安全与治安事件，协助、配合公安部门处理、调查有关广场的治安和违法犯罪案件;
4、对商户装修进行安全检查，并登记，使之符合公司规范，杜绝安全隐患;
5、根据实际工作所需上报各类安防设备、器材、工具、服装的采购申请与计划，定期检查消防设备，并进行维护与保养，定期更换。
| 制定背景 | 设备老坏，临床用不上，账对不上，耗材乱放，得有人管起来。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 医疗设备科所有人，管仪器、耗材、试剂这些事。 | ||
| 职责分工 | 科长带头干，采购员买，保管员收发，维修员修， everyone各管一块。 | ||
| 管理规定 | 买东西要按办法走流程；入库出库必须登记；耗材分开放；维修要快点响应科室。 | ||
| 监督与罚则 | 每月查一次账和库存；科长抽查执行情况；漏登记扣绩效；修不及时被投诉要说明原因。 | ||
市医院医疗设备科工作制度
一、医疗设备科各类人员必须遵守医院各项规章制度，提高业务能力，为确保临床一线医疗仪器设备的正常合理运行尽职尽责。
二、严格执行《普洱市人民医院仪器设备、医用耗材管理办法》所规定的各项职责。
三、负责仪器设备的购置、验收、入库、出库、保管、计量鉴定、维修、调剂、报废、统计、效益分析、检查等各项工作。
四、负责医院卫生材料、低值易耗品、试剂的采购、供应和管理工作。
五、医疗设备、一般器材、卫生材料、零配件等按其性质分类保管，建立健全库房管理制度，履行严格的入、出库手续，做到帐物相符。按国家法律法规以及省市相关规定要求严格库房管理。
六、医疗仪器设备维修人员须以服务临床、医技科室为宗旨，认真履行维修人员工作职责。
七、明确各类人员的工作职责，做到按章办事，各负其责。
| 设立背景 | 公司要管好大门和巡逻，得有人带头盯安全 | ||
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| 核心职能 | 带保安队干活，盯各岗有没有漏事，夜里多跑几趟查岗 | ||
| 工作内容 | 排班排训练、开小会讲要求、填查岗记录、搞培训考核、管队员纪律 | ||
| 协作关系 | 听主管安排，跟门岗巡逻岗天天碰头，帮物业和前台拦乱人乱车，偶尔配合保洁搬东西 | ||
公司保安队长的岗位职责6
1、主持全队工作，坚决执行主管指令，带领全队人员依据各自职责，认真做好安全保卫工作。
2、熟悉各岗职责，任务，工作要求，考核标准，掌握工作规律及特点，加强重点岗位的安全防范。
3、处事公道，言行文明，对自己的缺点勇于改正，虚心接受工作建议和意见。
4、做好保安队的工作安排(包括训练学习安排)。
5、经常检查各岗位工作情况，尤其是零点之后的夜间查岗每日应不少于两次，将查岗情况予以记录上教本公司主管。
6、及时召开内部会议，传达公司对保安员的各项要求及相关注意事项。
7、及时做好保安员的岗位培训、军事训练及日常考核工作。
8、带领保安队配合其他管理服务工作，制止、纠正各类违纪行为。
9、完成上级交办的其他临时任务。
| 制定背景 | 怕病人跑掉、伤自己、伤别人、弄坏东西。交接不清容易出事。夜里睡觉蒙头也不安全。 | ||
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| 适用范围 | 精神科病室所有病人和工作人员。 | ||
| 职责分工 | 护士长牵头，当班护士执行，科主任抽查。每班交班时互相盯紧。 | ||
| 管理规定 | 人进出要清点，15分钟巡视一次，洗澡理发要看着，危险物品不放手，门随时锁好。 | ||
| 监督与罚则 | 交班本上写清楚重点病人，夜班查厕所，午休夜寝掀被子看脸，每周两次大搜查，少东西马上找。 | ||
第五医院精神科病室安全制度
一、严格执行交接班制度。新病人及有严重自杀逃跑毁物及保护约束或调换床位的病人应作重点交接班。
二、病人出入病室要清点人数，并有工作人员陪伴。严防病人趁机出走或将限制物品带入病室。病人外出活动前，要对室外活动场所进行安全检查，消除不安全因素。
三、加强巡视，要求15min内巡视1次，三防病人重点巡视。夜间病人上厕所时应及时查看。午休和夜寝勿使病人蒙头睡觉，以防意外。
四、病人洗澡应有护士照料，防止烫伤、跌倒、溺水或逃跑。理发、刮胡须、修剪指甲时须专人监护，不得将这些工具直接交给病人使用。
五、病室各种设备，如电器、灭火器、门窗、玻璃、床架等应定期检查，若有损坏，应及时申请修理。
六、病人吸烟应集中在指定地点，防止乱扔烟蒂引起火灾。
| 制定目的 | 学校怕出事，想让教学不乱套，保护学生老师和校产安全，提前防着点，出了事能快处理。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校师生和所有校内活动，包括上课、实验、吃饭、住宿、出行这些事。 | ||
| 职责分工 | 校长总管，副校长分片盯，处室主任各管一块，老师日常看着学生，联络员专门报情况。 | ||
| 禁止行为 | 不准体罚学生，不准私拉电线用大功率电器，不准带易燃易爆品进宿舍，不准组织学生去没保障的地方干活。 | ||
| 检查与监督 | 每月第一个星期查一次校舍设备，每月至少搞一次主题安全教育，检查记录要写进台账，漏做或做不好要扣评优资格。 | ||
九江中学安全管理条例
第一章 总 则
第一条为加强我校学校安全工作，维护正常教育教学秩序，保护学校、学生、教职工的合法权益，根据《教育法》、《学生伤害事故处理办法》等法律法规，制定本办法。
第二条学校安全工作应坚持教育先行、预防为主、统一领导、属地管理、分级负责、多方配合、责任到人的原则。实行安全责任由学校和相关处室负全责的管理机制。
| 设立背景 | 总公司要管合规内控，深圳分公司得有人盯这事。 | ||
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| 核心职能 | 管合规、反洗钱、风险控制，让公司不踩红线，少出事。 | ||
| 工作内容 | 写年度计划、建内控流程、查重点部门、审业务合同、管授权案件、复核可疑交易。 | ||
| 协作关系 | 听总公司指挥，跟各营业区打交道，和业务部门一起查问题，给领导报风险报告。 | ||
工作职责：
根据总公司合规内控等要求开展工作，承担日常法律事务，识别、评估、监控内部风险。
1、负责制定部门合规、反洗钱及风险管理年度工作计划，并监督、检查组织落实情况;
2、负责分公司内控体系建设，风险控制体系建设，合规管理建设，制定与公司实际相适应的管理细则，保证公司合规经营、健康发展;
3、负责组织对重点部门、重点业务进行合规、反洗钱及风险控制的专项检查，组织开展对营业区进行专项检查，提出管理建议;
4、配合总公司进行重大业务活动及经营行为的业务流程的合规审查，开展公司内外的合规反洗钱调研工作，评估公司经营的合规及内部控制情况，组织编写分公司合规反洗钱及风险管理报告;
5、承担分公司的合同管理、授权管理、案件管理等日常法律事务工作;
6、负责可疑交易复核复查等各项反洗钱相关工作。