| 制度目标 | 让大家住得舒服点，环境干净点，不吵不乱不脏不浪费。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 人事部定细则改规则，执勤人员天天检查，当值人员管进门登记和现场监督。 | ||
| 核心条款 | 排队进出门，不准喧哗哄挤，不许喝酒赌博，不挂衣服不扔垃圾，水电用完关掉。 | ||
| 执行要求 | 执勤员每天看，发现就记下来报人事部，警告或写检讨，严重按人事制度走流程处理。 | ||
某电器工厂规章制度:公共生活区管理
第十一章 公共生活区管理制度
第一条 共同维护厂区、集体宿舍公共场所环境卫生，创造舒适优美的环境。
第二条 人事部门应按照本厂实际管理情况，不断完善厂区、宿舍等公共区域有关管理细则，持续规范优化公众环境。
第三条 自觉遵守各有关公共场所公约、细则，做一名文明有礼的合格员工。
第四条 出入各公共场所自觉依次排队，礼让步先，禁止喧哗哄挤，出入生产车间和仓库自觉规范戴证，并接受当值人员检查。
第五条 按时作息，禁止在公共区域内汹酒喧闹、聚众赌博、高声吆喝和放高声音响等影响公众休息的不文明行为，共创安定清静的休息环境。
第六条 严禁在任何公共场所乱堆乱放私人物品或悬挂衣物，影响公众区域环境形象。
第七条 爱护公共环境，禁止在厂区采摘花草树木，乱扔垃圾、乱泼乱倒污水和随地吐痰等不文明行为。
| 制度目标 | 让大家进车间穿好衣服戴好口罩，别出安全事故，保证生产顺顺利利。 | ||
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| 职责分工 | 车间主任管整体，qa盯质量，气粉工干活，班长带本班人，大家互相配合。 | ||
| 核心条款 | 按工艺做生产，按规程开机器，戴好防护用具，不带故障操作，不乱拿东西。 | ||
| 执行要求 | 每班上下班检查余料，下班关电源门窗，保持车间干净，问题马上报，马上处理。 | ||
| 设立背景 | 厂里要保证产品做出来不走样，得有人盯住工艺别乱改。 | ||
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| 核心职能 | 管着生产线上怎么干活，出问题得马上修，新东西要做出来得先试好。 | ||
| 工作内容 | 按流程卡干活、调机器参数、写试产报告、教工人怎么操作设备。 | ||
| 协作关系 | 听制造主管安排，跟生产班组长天天碰头，帮质检员看标准合不合格，和设备组一起修故障。 | ||
岗位职责：
1、执行公司已制定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准;
2、优化工艺流程，解决生产现场存在的技术问题;
3、完成产品的试产报告与工艺分析报告;
4、负责员工生产技能培训及技能鉴定考核。
任职要求：
1、自动化相关专业，应往届皆可;
2、身体健康，视力正常，无色盲。
| 制定目的 | 怕点火出事，炸炉子伤人，想让每次点火都安全稳当。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 烧锅炉的人，点火、供气、停炉、清扫、检修这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 班长带头盯流程，操作工照着做，安全员不定期查，发现不对马上喊停。 | ||
| 禁止行为 | 不准跳过扫气、不准缩短5分钟、不准赤膊干活、不准喷油不点火、不准带压拆零件。 | ||
| 检查与监督 | 每天班前会讲一遍，老员工带新工实操，每月考一次，错一次重新学，三次不过调岗。 | ||
1、 锅炉点火时，应先向炉膛内预扫气，排净残留的油气后才能点火。每次点火不成功， 再次点火前仍要先扫气再点火。每次扫气时间不得少于5分钟。严禁简化操作程序、直接点火或缩短扫气时间。
2、 点火时操作人员思想要集中。严格遵守操作步骤，注意合理站位，避开风门检查孔， 防止回火伤人。禁止赤膊和穿着化纤工作服。
3、 手动点火是，应先点火后开油门。如喷油后不能点燃，应立即关闭油门，扫气后重新点火给油，防止爆燃。
4、 锅炉供气时，须先暖管，逐渐加温。操作蒸汽阀时要缓慢地进行。管路总阀装有泄气阀时，应先将泄气阀打开排放残水后再打开各截止阀供气。
5、 蒸汽管阀要有隔热防护装置或明显的警示牌。在运行锅炉周围检查或其他作业时，要注意保持距离和采取措施，防止烫伤。