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班主任履职考核

时间:2026-10-22 14:20:17
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发布时间:2026-10-22
适用场景:班主任履职考核、学生违纪处置、思想动态研判
设立背景学生问题多,需要有人专门管服务和活动。还要管毕业和校友的事。
核心职能管学生日常问题,组织学生活动,搞毕业教育和就业推荐,整档案,带班级。
工作内容处理学生问题,办活动,做思想教育,推就业,管班主任,整档案,传通知,导学。
协作关系跟班主任常联系,向主任汇报,配合教师和学院工作,帮校友会做事,和学生打交道多。

副主任

1.负责学生服务管理工作,处理学生在学习过程中的各种问题;

2.协助做好学风、院风建设工作,负责组织、指导学生开展各种活动;

3.协助对毕业生进行思想教育和就业推荐工作;

4.协助做好班主任管理工作;

5.负责组织和开展校友会各项工作;

档案管理

1、负责毕业生档案资料的核实和整理工作;

2、负责毕业学生档案的制作和转移工作;

班主任

1、负责制订班级工作计划,做好本班学生的导学工作;

2、负责学院、教师、学生之间的联系工作,协助学院做好校友会的各项工作;

3、负责了解教学情况,及时向学生传达学校﹑学院的通知规定及各项文件精神;

4、协助开展相关教学工作;

发布时间:2026-07-15
适用场景:班主任履职考核、班级常规管理、学生德育评价
制定目的怕学生摔伤碰伤出大事,怕班级乱糟糟影响上课,怕钱收错、东西弄丢、孩子跑掉。
适用范围全校班主任、科任老师、所有班级教室和学生活动地方。
职责分工班主任盯紧学生别打架别乱跑,管好教室电器桌椅;科任老师配合看着点;学校总务处查收费和财产,少队查安全记录。
管理要求不准群殴,不准玩危险游戏,不准电器裸露,不准玻璃破损不修,不准带火种进校。
监督与检查少队每月查记录、看现场、问学生;总务处核钱核物;没做到就扣分,扣完1分为止;连续出事要停发奖励。

为切实加强学校的"三风"建设、切实提高学校办学品位,根据学校德育工作的需要,制订了《zz县**实验小学加强学生养成教育方案》并与此方案相配套制订了《zz县**实验小学文明班级评比细则》《zz县**实验小学班主任月工作考核奖惩方案》《zz县**实验小学教师值日职责及奖惩规定》。随着班主任工作考核评价方案的变化,与此相对应《zz县**实验小学教师工作量化评价制度》中的关于a5班主任工作量化评价的考核方案也需作出调整变化。为此,现今,就《zz县**实验小学教师工作量化评价制度》中的关于a5班主任工作量化评价的考核方案作出如下说明:

一、班主任工作量化总分为15分。