| 设立背景 | 因为要管好新区的建筑设计流程，得有人盯勘察设计图审这些事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管设计单位、办前期手续、开技术会、审设计变更、参加验收、统建设数据。 | ||
| 工作内容 | 对接勘察设计单位，跑图审和审批，开内部论证会，记变更台账，填统计表。 | ||
| 协作关系 | 和设计院、图审中心、项目部打交道，向工程部经理汇报，配合成本和招采同事查图纸。 | ||
工作职责：
1.负责项目勘察、设计、图审及技术咨询等单位的管理
2.负责项目方案、初步及施工图设计、施工图审查等建设前期相关行政审批手续。
3.组织内部技术论证会，落实项目有关行业和技术标准;
4.参与项目实施过程中涉及变更，技术方案的审查，建立设计变更台账;
5.参加工程项目各阶段验收;
6.负责项目建设信息、数据的统计工作。
任职资格：
1.建筑设计相关专业本科学历;
2.相关工作经验五年以上;
3.有业主方工作经验的优先;
4.年龄不超过35岁。
5.具备团队合作精神、吃苦耐劳精神。
| 设立背景 | 公司接了新装修项目，需要有人专门挑软装东西。客户要好看又实用，得有专人管这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 做软装方案，挑家具灯具窗帘这些。把空间弄出风格，让客户满意。 | ||
| 工作内容 | 看图纸改方案，跑市场选样品，拍图修图，跟施工队对颜色材质。 | ||
| 协作关系 | 听主案设计师安排，和项目经理碰进度，找采购买货，跟施工方现场调位置。 | ||
岗位职责：
1.根据项目要求和图纸，完成室内外空间的软装配饰方案设计及深化;
2.熟悉室内设计软装配饰流程，对家具、灯具、窗帘布艺、绿植、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力;
3.有良好的设计理念和较强的设计理解能力，能熟悉区别各种设计格调，准确把握设计格调开展陈设挑选产品。
任职要求：
1.艺术设计、美术、园林、花卉或室内装饰设计专业本科及以上学历;
2.1年以上室内设计工作经验;
3.熟练应用办公软件及photoshop、autocad、3dmax、su等设计专业软件;
4.熟悉相关的装饰材料，具有良好的设计创意与色彩和材质的搭配与把控能力，有想象力和创造力;
5.应邀面试请携带个人设计作品及项目案例。
| 设立背景 | 公司接了智能建筑和安防类项目，得有人专门做弱电设计。 | ||
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| 核心职能 | 画图纸、写标书、跟客户聊需求、给施工队讲清楚怎么干。 | ||
| 工作内容 | 改方案、做投标文件、开设计交底会、随时帮工程部解决问题。 | ||
| 协作关系 | 听技术部经理安排，常跟销售、工程部门跑现场，有时要直接对接客户。 | ||
职责描述：
1、配合销售部门了解并把握住客户的真实需求，通过和客户的沟通，完善和引导客户的需求
2、配合技术部门经理完成项目方案标书的制作;
3、配合工程部门进行项目施工前的设计交底工作及项目实施过程中的技术支持工作;
4、完成技术部门经理安排的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历;
2、具有三年以上弱电项目(智能化项目、系统集成项目)设计经验;
3、熟悉机房工程、楼宇自控、安全防范、计算机网络等系统;
4、熟悉弱电项目的招投标流程;
5、熟悉项目深化设计流程;
6、熟练使用autocad等制图软件、office等办公软件;
7、具有很强的学习能力和敬业精神;
8、有工作热忱和强烈的责任心;
9、有亲和力，有较强的沟通与表达能力。