| 制定目的 | 以前老出安全问题，想让大家干活时多留心，少出事，保护自己也保护别人。 | ||
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| 适用范围 | 所有在生产现场干活的人，管干活时的安全动作、防护措施、隐患检查。 | ||
| 职责分工 | 分管领导带头盯，部门正职落实，安全员天天跑现场看，员工自己也要守规矩。 | ||
| 禁止行为 | 不准不戴安全帽进现场，不准违规操作设备，不准瞒报隐患，不准放任别人违章。 | ||
| 检查与监督 | 每天开工前查装备，班中巡检记问题，当天反馈整改，没改完就停工，月底考核扣分，三次不改调岗。 | ||
（1）依据分工，在其职责范围内协助分管负责人、部门正职对企业生产活动做好安全管理工作。
（2）认真学习有关安全生产法律法规，不断提高安全意识。严格执行安全规章制度、措施和要求。
（3）参与生产区域内施工方案中安全生产技术措施条款拟定工作，检查督促实施。
（4）认真检查督促作业现场安全生产劳动保护及各项安全规定的落实。
（5）生产现场发现的安全隐患及时记录、汇报，并督促责任单位在规定的时间内完成整改。
（6）生产现场发现员工违反安全规定，应及时予以制止，防止安全事件及事故发生。
（7）积极参加企业安全生产管理部门组织的各项安全活动。
| 制定背景 | 工人刚进场容易出事，安全意识弱，老出小事故，得有人盯紧点，天天提醒。 | ||
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| 适用范围 | 所有工地上的班组和工人，包括班组长、普通职工、项目部人员。 | ||
| 职责分工 | 项目部牵头搞教育签合同，班组长每天讲安全，安全员记记录签字，公司科里来查。 | ||
| 管理规定 | 必须做三级教育、签合同、交底签字；班前要讲安全、查防护、看状态；机械要先检再用；酒后不准进工地；没资格的不能上岗。 | ||
| 监督与罚则 | 每次活动都要写记录，安全员必须签字，公司科里不定期翻本子检查，漏一次扣分，问题多就停工整改，记录不全重做。 | ||
1、在各作业班组进入工地后正式作业前，项目部必须对班组职工进行“三级安全教育”并建立教育记录档卡。
2、项目部必须同各作业班组长和职工签定安全生产责任合同，并进行有针对性的书面安全技术交底，交底双方必须履行签字手续。
3、每天上班前，各作业班组长必须对本班组职工进行全面而又有针对性的安全教育活动，主要强调当天作业的安全注意事项，检查职工的安全防护用品佩带情况，观察和了解职工当天的情绪和心理状态。