| 设立背景 | 公司要搞cnc加工，得有人盯住整个车间运转。活儿多、机器多、人多，没人统管容易乱套。 | ||
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| 核心职能 | 管人管机器管生产，把活儿安排下去，把问题解决掉，让车间顺顺当当转起来。 | ||
| 工作内容 | 审报表、查点检表、宣导任务、做5s检查、培训员工、盯产能、改工艺。 | ||
| 协作关系 | 听生产经理指挥，跟计划员对接排产，和工程师一起啃技术难题，带班组长落实现场事。 | ||
岗位职责：
1、负责本部门所需物料、报表、人员及产能完成最终审核;
2、对公司的生产任务进行传达、安排;
3、负责部门技术问题的解决，技术难题的攻克，负责部门产能提高及工艺改进的主要任务;
4、负责对部门人员的培训、监督、检查等管理工作;
5、负责对部门设备点检表、生产日报表、机器工具记录等报表的审核检查;
6、负责cnc车间的日常管理与现场5s管理，对每日上级下达的任务宣导并执行落实。
| 设立背景 | 工厂接单变多，零件加工得有人盯全过程。 | ||
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| 核心职能 | 管好车间加工这事，保证零件按时按质做出来。 | ||
| 工作内容 | 看工艺图纸、调设备参数、盯刀具磨损、查首件质量、排每日生产。 | ||
| 协作关系 | 向生产经理汇报，跟设计员核图纸，和质检员对标准，带5个操作工干活。 | ||
机加工主管 1. 熟悉加工工艺，材料特性及热处理，刀具切削性能;
2. 熟练计算机编程，熟悉小批量多品种生产;
3. 熟悉多种加工设备的实际操作;
4. 能够承压并全权负责自己的所属领域;
5. 机械/数控类相关专业，大专及以上学历;
6. 8年以上机加工领域相关工作经验，3年以上团队管理经验;
7. 优秀的问题分析和解决能力，良好的人际沟通和激励能力;
8. 工作认真负责，有较强的责任心，可以承受工作压力，具有团队合作精神; 1. 熟悉加工工艺，材料特性及热处理，刀具切削性能;
8. 工作认真负责，有较强的责任心，可以承受工作压力，具有团队合作精神;
| 设立背景 | 公司机加工产线要有人盯现场、管纪律、保首件合格，不然活干乱了出错多。 | ||
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| 核心职能 | 盯生产执行、管员工纪律、调加工程序、做首件确认、处理异常问题。 | ||
| 工作内容 | 返工当天清完、摆好量具工具、查记录单、纠纪律问题、测首件尺寸、跟ncr闭环。 | ||
| 协作关系 | 向生产主管汇报，配合班长管人，和巡检一起测首件，帮工艺部放工装，跟调试人员搭手干活。 | ||
| 设立背景 | 公司接了新订单，零件越来越复杂，得有人专门编程序。 | ||
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| 核心职能 | 写加工程序，修程序，让机器跑得顺、不出错。 | ||
| 工作内容 | 算加工时间，做工具单、装夹计划、工艺卡，改图纸问题，带操作工干活。 | ||
| 协作关系 | 听机加工经理安排，常找设计员聊图纸，教操作工怎么用程序，和车间师傅一起调参数。 | ||