| 制定目的 | 厂里常有吸烟、乱拉电线、不戴劳保用品的事，容易着火、触电、砸伤人。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有进厂员工、车间、宿舍、锅炉房等重点地方。 | ||
| 职责分工 | 新员工要学规程，老师傅带人，班组长盯现场，安技员管检查，领导批特殊操作。 | ||
| 管理要求 | 禁烟禁酒禁乱接线，戴耳塞扎头发，关电源再检修，不碰消防器材，不进危险房。 | ||
| 监督与检查 | 班组长每天看穿戴和行为，安技员不定期查，违规就停工学习，严重扣钱或辞退，出事要马上报。 | ||
1.严格遵守国家安全工作的方针:“安全第一，预防为主，消除危害，发展生产”，牢固树立安全第一的观念。
2.增强消防意思，严禁在厂和车间内吸烟(吸烟点除外)。
3.严禁未经允许动用厂区内各种消防设施，包括消防栓，消防水带，水枪，灭火器具，火灾报警设备等。
4.严禁非电工或技术人员擅自拆卸和维修电器设备，严禁未经允许私自乱拉电源线路。
5.遇到特种作业和机械作业时，应保持距离防止意外伤害(如高空坠物，触电，电弧光，工作废屑飞溅等)。
6.不得携带任何背包或挎包，因工作需要必须携带的，需经过车间同意，切必须经过检查。
7.未经允许不得进入锅炉房，空调房，发电间，空压机房，配电间，水泵房，机修间，危险品库，油库等公司重点部位。
| 制定目的 | 怕d级危险点出事，比如着火、爆炸、中毒、触电、机械伤人、吊装出问题。 | ||
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| 适用范围 | 只管d级危险点的岗位工人，还有进这地方的外单位人。 | ||
| 职责分工 | 岗位工要学制度、懂防护、守规矩；班组长要培训、检查、盯现场；小组长要常教育、教技能、讲应急。 | ||
| 管理要求 | 戴呼吸器进煤气区、2人以上加专人监护；动火用电用气必须开票；防爆电器必须用，禁用小太阳电炉。 | ||
| 监督与检查 | 岗位工每2小时查一次填表，互查不安全行为，查设备环境隐患；班组长盯，安全科查；没做到就叫停、整改、追责。 | ||
1、岗位工认真学习落实“危险源(点)管理、辨识与定期评估制度”、《安全生产法》、《消防法》和上级政府部门、公司下发的关于安全、消防方面的规章制度、通知、办法等文件。
2、d级危险(点)的岗位工必须熟知防火、防爆、防毒、防触电、防机械伤害、防起重伤害等安全知识，易燃易爆场所禁止任何人携带易燃易爆物品。
3、d级危险源(点)岗位职工必须经过三级安全教育和消防安全岗前教育，考试合格后方可上岗，特种作业人员必须经过政府部门培训持证上岗。
4、严格落实安全、消防检查制度。检查内容:互查联保人、被联保人的不安全行为，查设备、设施不安全隐患，查环境有毒气体是否超标、光线是否符合安全要求、安全通道是否畅通等。