| 设立背景 | 公司要开拓新市场，需要有人跑客户、做推广、拉订单，得设个岗位专门干这个。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找新客户、介绍产品、跟进意向、收集反馈、帮团队把市场打开一点点。 | ||
| 工作内容 | 打电话约客户、发微信推资料、整理客户信息、填日报、陪主管跑现场。 | ||
| 协作关系 | 听销售主管安排，跟设计部要海报，和客服同步客户问题，偶尔帮运营写点文案。 | ||
任职要求：
1.工作态度认真，有责任心、有吃苦耐劳的精神;
2.年龄18-30有限考虑，高中以上学历，有无经验均可;
3.性格开朗、积极主动、喜欢与人沟通，有亲和力，有较强的团队意识;
4.具有一定的市场分析和判断能力，有良好的客户服务意识;
5.敢于拼搏，愿做管理岗，乐于接受挑战开拓市场，能够快速成长。
| 设立背景 | 公司要搞新电机产品，得有人专门做设计研发。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 画图纸、做电机和零件的设计、改造型和布局。 | ||
| 工作内容 | 画cad图、用catia建模、调技术参数、跟客户聊需求。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理汇报，和工艺工程师一起改图纸，配合采购确认零件规格，跟客户对接技术问题。 | ||
职责：
1.汽车电机类产品及电机关联零部件的设计研发
2.功能模块、布局、造型等设计研发以及图纸设计制作
3.关联业务的客户应对沟通及相关技术参数的调整等
要求：
3年以上汽车行业设计研发经验者优先，机械设计车辆工程类本科毕业，熟练使用catia，cad等设计软件，有汽车行业设计研发经验者优先。
| 设立背景 | 公司要卖手机到国外，得有人懂当地市场和产品怎么推。 | ||
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| 核心职能 | 管国外手机卖啥、咋卖、卖多少。盯产品从上市到退市全过程。 | ||
| 工作内容 | 看竞品、写卖点、讲产品、调价格、管生命周期、配资源。 | ||
| 协作关系 | 跟硬件、软件、生产、零售、mtk团队一起干活。向海外业务负责人汇报。线上开会 邮件 出差当面聊。 | ||
岗位描述:
1. 区域市场分析、竞争格局分析，制定区域拓展策略;
2. 手机产品卖点提炼、产品宣讲、技术答疑等;
3. 针对不同的区域国家制定相应的产品策略和价格策略等;
4. 各区域国家的手机产品生命周期管理;
5、区域产品操盘，各种资源调配(硬件、软件、生产、零售、mtk等);
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历;
2. 英语无障碍沟通能力;
3. 3年以上手机产品行销经验，有海外经验优先;
4. 性格开朗，善于合作，沟通和学习能力强;
5. 能经常出差海外或者常驻海外，服从分配。
| 设立背景 | 公司要卖货给个人客户，得有人管线上渠道怎么干。 | ||
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| 核心职能 | 定渠道怎么干、带人干活、盯平台效果。 | ||
| 工作内容 | 做运营计划、管团队执行、看平台数据、调活动方案。 | ||
| 协作关系 | 向总经理汇报，和市场部、客服部、技术部一起做事，常在线上沟通。 | ||
b2c运营总监 1、负责b2c渠道运营规划和管理工作。
2、地点在北京东城区。
3、工作环境优美，晋升空间大。
4、向总经理汇报工作，带团队。
5、要求对第三方平台资源熟悉，熟悉平台的运作。 1、负责b2c渠道运营规划和管理工作。
5、要求对第三方平台资源熟悉，熟悉平台的运作。