| 制度目标 | 让医院不着火、不丢东西、大家干活心里踏实。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 保卫科管检查、培训、器材;科室领导管教育职工;各科配合落实。 | ||
| 核心条款 | 禁明火电炉、禁仓库吸烟、禁乱动消防器材、易燃品按规操作。 | ||
| 执行要求 | 保卫科每月查一次,科室每周自查,门卫盯出院物品,夜班巡逻不能睡,发现异常马上报。 | ||
z县人民医院消防与安全保卫管理制度
1. 保卫科负责对全院的安全防火工作进行监督、检查,做好业务训练,开展经常性防火宣传。
2. 消防器材的更换、维修和配置,由保卫科统一负责,任何单位和个人不得擅自调换。
3. 防火工作人人有责。各级领导有义务对职工定期进行安全防火教育,积极带领广大职工做好防火工作。
4. 存放、使用易燃、易爆物品的部门,严禁使用明火、电炉。电器设备的安装和使用必须符合防火规定。
5. 物资、药品、医疗设备仓库内,严禁吸烟和使用火种。
6. 搬运、使用易燃、易爆物品,要严格执行操作规程。违者所造成的后果,由当事人承担,并视情节轻重给予经济处罚或行政处分。
7. 在无火警的情况下,任何人不得擅自动用消防器材,违者予以批评教育。如损坏照价赔偿,情节严重的要给予行政处分。
8. 医院消防器材的购置、更换、维修及灭火器的定期检查,由保卫科负责统一安排,各科室给予密切配合。
| 制度目标 | 防止消防设施出问题,保证关键时刻能用上。 | ||
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| 职责分工 | 维修部管保养检测;防损部配合测试;专人巡查器材;各部门日常检查。 | ||
| 核心条款 | 每天看设施干不干净、坏没坏;每月试水泵;每季测消火栓;每半年查排烟;每年轮测烟感。 | ||
| 执行要求 | 维修部按时做检测,防损部一起测报警系统,专人天天巡器材,记录要留底,领导不定期抽查。 | ||
一、消防设施日常使用管理应明确责任部门和责任人,每日检查消防设施的使用状况,保持设施整洁完好。
二、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由维修部负责,按时检查了解消防设备的运行情况。
三、消防设施和消防设备定期测试:
1.烟、温感报警系统的测试由防损和维修部共同负责组织实施,每个烟、温感探头至少每年轮测一次。
2.消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次。
3.正压送风、防排烟系统每半年检测一次。
4.室内消火栓、喷淋泄水每季度测试一次。
5.其它消防设备的测试,根据不同情况决定测试时间。
四、消防器材管理:
1.每年定期对灭火器进行换粉打压。
2.派专人管理,定期巡查消防器材,保证处于完好状态。
| 编制目的 | 让安管员学会接两节水管到消火栓,搞懂动作要点,能带别人练。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 分公司所有安管员,练消防技术时用。 | ||
| 职责分工 | 安管领班带着练、考核;安管主管定教案、检查;经理和领导来检阅考评。 | ||
| 操作流程 | 先听讲看示范,再自己练,接着纠正问题,最后讲评小结。 | ||
| 执行标准 | 穿统一训练服,在平地模拟消火栓;闷盖和出水口盖松动不能超90度;接口不加不减垫圈;连接要紧密;胶皮垫不能被盖子或接口压出边。 | ||
物业安管员消防训练规程
1目的
通过训练使安管员学会使用两节水管连接消火栓的方法,掌握连接消火栓的动作要领及其组织能力。
2适用范围
适用于分公司安管员消防技术的训练。
3职责
3.1安管领班负责本队安管员消防技术的训练和考核。
3.2安管主管负责制定《安管员摔擒技术训练指导教案》,指导、检查监督分公司全体安管队员的消防技术训练工作和考评。
3.3管理中心经理及分公司领导负责检阅、考评安管队伍的消防技术训练工作。
4工作流程
4.1内容:两节水管连接消火栓
4.2步骤:理论提示 、讲解示范、组织练习、检查纠正、小节讲评。
4.3着装:统一着消防训练服装
4.4场地:在平地上设置或模拟一个地上消火栓
4.5时间:约45分钟
4.6要求:
4.6.1认真听讲解,仔细看示范,做到边听、边看、边思考。