| 制定目的 | icu病人病情重变化快，容易出护理差错，怕耽误抢救。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 附属医院icu全体护士，所有在岗时段和操作环节。 | ||
| 职责分工 | 护士长盯全局，带班护士管当班，普通护士守自己手头活儿。 | ||
| 管理要求 | 交接班必须对清楚，监护仪呼吸机要会用会查小毛病，消毒不能漏，记录不能拖。 | ||
| 监督与检查 | 护士长每天查记录本和交接班情况，科主任不定期抽查，差错一次谈话，两次扣绩效。 | ||
附属医院icu护士工作职责
1、在科主任和护士长的领导下进行工作。
2、认真执行icu各项工作制度及各项护理技术操作规程，严格 交接班，防止差错事故。
3、做好icu病人入室、转科及出院的有关手续及登记工作，准 确及时完成各班工作程序。
4、树立急诊和抢救观念，熟悉各科疾病抢救程序。做好icu各 科疾病抢救工作及各项护理。配合医生做好各项抢救及检查。
5、熟悉各科抢救药品的作用、剂量、用法，准确执行医嘱。
6、熟练掌握icu各科器械、仪器(心电监护仪，呼吸机和输液 泵)的基本构造，操作程序，简单故障的识别、排除及保养。
7、密切观察病情，按规定做好各项记录。
8、做好病人心理护理及疾病的预防，健康教育工作，做好基 础护理，预防褥疮发生。
9、严格消毒隔离制度，做好本科室各种物品的消毒处理。
| 设立背景 | 公司要卖眼科耳鼻喉产品，得有人在地区跑销售。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把产品卖出去，盯住区域销量，完成销售目标。 | ||
| 工作内容 | 跑医院、拜访医生、填周报月报、参加市场活动。 | ||
| 协作关系 | 听销售经理安排，跟市场部一起办活动，和客服对接问题，偶尔找医学部要资料。 | ||
工作职责：
负责公司眼科耳鼻喉等临床产品在该地区的销售;
按规定提交计划和汇报工作，包括各类周报、月报等;
配合市场部的各类活动;
职位要求：
大专及以上学历，医学或药学专业毕业;
有眼科相关知识者优先;
2年及以上医药销售经验;
良好的沟通能力和执行力;
愿意挑战自我。
| 制定背景 | 护士上岗前没统一标准，有人学历不够也上岗，怕影响病人安全。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 新进护理专业人员，准备在医院干护理活的人。 | ||
| 职责分工 | 医院人事科负责收材料，护理部组织培训考核，院感科抽查执行情况。 | ||
| 管理规定 | 必须有中专以上护理学历，考过初级士资格，拿证才能注册，岗前培训要合格。 | ||
| 监督与罚则 | 没证不给排班，没培训不让进病房，查到无证上岗扣当月绩效，三次警告就退人。 | ||
某医院护士执业准入制度
1)凡具有国家承认的中专以上护理(或助产)专业学历，通过全国护理专业初级(士)资格考试成绩合格，并拟受聘于医疗卫生机构从事护理专业技术工作者，可向批准该机构执业的卫生行政主管部门或执业所在地县级以上卫生行政主管部门申领《护士执业证书》及进行护士执业注册。
2)国务院《中华人民共和国护士管理条例》出台前，我省护士执业考试与注册的条件和程序依照广东省卫生厅粤卫办[____]15号文件、粤卫办[____]83号文件执行。
3)《中华人民共和国护士管理条例》出台后，护士考试与注册的条件和程序依照国家和省卫生行政主管部门的新政策执行。
4)注册护士必须经过聘用医疗卫生机构岗前培训，考核合格后方可上岗，在受聘医疗卫生机构从事护理专业技术工作，包括基础护理工作和专科护理工作。