| 设立背景 | 公司要卖汽车用的特种油，华南市场得有人盯着干。 | ||
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| 核心职能 | 推国际品牌油、找新客户、帮客户解决技术问题、盯竞品动向。 | ||
| 工作内容 | 跑客户、聊需求、写计划、整信息、处理现场突发事。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理一起定销售计划，向销售总监汇报，常和客服、技术、物流同事碰头协调资源。 | ||
职责描述 :
1. 从事国际品牌润滑油脂产品在华南地区的推广和销售工作;;
2. 开发客户，实时跟踪并挖掘客户需求，为客户提供技术性销售服务;
3. 参与制定公司的销售战略与计划，协助产品经理管理销售团队;
4. 通过有效渠道了解市场竞争格局及业务资讯，对所收集信息进行分类整理并及时跟进;
5. 解决现场问题、协调公司资源、处理突发事件等。
职位要求：
1、车辆工程/机械/汽车/工业设计/材料类本科及以上学历;
2、有汽车或者相关配件行业设计开发工作经验
3、从事过同类型品牌如克鲁勃、老鹰、倍可、杜邦等特油的销售工作
4、具有较强的沟通协调能力和亲和力;
5、具有较强的学习能力;
6、性格开朗，工作热情主动，有责任心;
7、有较强的分析解决问题的能力和整合资源能力。
| 设立背景 | 公司接了管理咨询项目，得有人牵头干活。 | ||
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| 核心职能 | 带团队做咨询方案，管进度质量成本，解决技术难题。 | ||
| 工作内容 | 跟客户谈合同，做方案设计，盯项目执行，搞客户培训。 | ||
| 协作关系 | 向总监汇报，和销售、顾问、it同事配合，有时要协调客户方人员。 | ||
职位描述：
职责描述：
1)参与管理咨询项目前期的服务工作，为客户提供预案，参与项目的合约谈判；
2)负责带领项目组完成咨询项目的设计、规划，组织团队成员完成全部项目方案设计，并严格执行公司咨询项目工作流程及管理规定；
3)负责项目整体管控，为项目的进度、质量、成本负责，保障项目顺利进行；
4)负责解决项目关键技术难点，并对项目技术问题提供支持；
5)负责配置使用项目人力资源，并进行绩效管理；
6)负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训；
7)根据客户需求，组织咨询方案的实施。
| 设立背景 | 公司要服务国际奢侈品牌客户，团队超20人得有人带，业务增长需要稳定负责人。 | ||
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| 核心职能 | 带大团队、盯客户策略执行、管收入和佣金、搭团队结构、推跨部门协作。 | ||
| 工作内容 | 每天跟团队领导对进度、做客户复盘、招人培训、评绩效、开协调会、稳团队气氛。 | ||
| 协作关系 | 向联合创始人兼首席战略官汇报。跟bd、技术、产品、hr同事常碰面。和am、sae、ae一起干活。 | ||
| 设立背景 | 公司卖医疗设备需要懂临床的人帮忙演示和培训 | ||
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| 核心职能 | 帮客户搞懂怎么用设备，教医生操作，讲清楚产品优势 | ||
| 工作内容 | 做售前演示、售后培训、写投标材料、跑展会、学竞品特点 | ||
| 协作关系 | 跟销售一起干活，听市场部安排，配合代理商写材料，向销售经理汇报 | ||
1.产品售前演示，技术指导;
2.负责售后产品的培训与客户的维护;
3. 学习了解竞争对手产品，熟悉产品与竞争产品各自的特点;
4. 协助销售及代理商完成项目申请、招投标过程中产品介绍说明等制作;
5. 支持销售团队的临床产品推广活动。
6. 协助市场人员推进学术会议及展会的临床相关工作支持。
【任职资格】
1. 学历与专业: 本科以上学历;医学相关专业
2. 工作经验:3年以上临床应用相关经验
3. 外语水平:英语/商务水平或日语/日常对话水平
4. 计算机应用水平:熟练使用各类办公软件，能独立进行文档制作
5. 性格特征:善于分析，缜密细致，追求细节，逻辑性强
6. 能力要求:善于沟通，有团队意识;优秀的演讲水平，较强的学习能力，掌握医学知识及设备知识。
| 设立背景 | 公司要卖更多东西，市场部得有人带头干，帮老板定方向、盯目标、管团队。 | ||
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| 核心职能 | 带销售团队干活，定计划、控预算、搞活动、调策略、盯客户、训新人、建梯队。 | ||
| 工作内容 | 写销售计划和预算，编流程制度，指挥大活动，分析同行数据，跟销售跑客户，做培训考核，帮谈生意。 | ||
| 协作关系 | 向总经理汇报，和销售员天天打交道，跟财务核钱，和产品部聊需求，跟hr一起招人培人。 | ||
| 设立背景 | 公司要帮客户把软件装好用起来，得有人现场干活。 | ||
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| 核心职能 | 把软件装到客户那儿，教他们怎么用，出问题马上去修。 | ||
| 工作内容 | 装软件、调参数、搬数据、写说明书、陪客户测试、修小毛病。 | ||
| 协作关系 | 跟销售签完单就接手，听项目经理安排，常跑客户现场，和开发偶尔聊bug，培训时找产品同事帮忙。 | ||
岗位职责：
1、负责公司软件的实施，安装和客户的培训;
2、产品部署、升级、安装调试、数据迁移、数据备份;
3、编写相关的实施文档、使用手册、测试文档、验收文档;
4、用户现场技术支持及日常维护，向用户提供咨询、指导、解释相关业务或技术问题，收集用户反馈信息。
任职资格要求:
1、计算机相关专业，本科及以上学历;
2、具备一年以上软件实施经验，可接受短期出差;有大型政府类项目实施部署经验者优先;
3、精通linux 操作系统的管理、配置及系统调优，掌握lamp架构;
4、熟练掌握nginx、redis、mysql、memcache等常用服务的安装、配置、维护和调优。
5、具有较强的沟通能力、服务能力及解决问题能力。
| 设立背景 | 公司订单多，物流清关忙，得有人盯供应商和系统。 | ||
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| 核心职能 | 管供应商信息、建销售订单、办清关材料、维护crm交货模块。 | ||
| 工作内容 | 更新金蝶系统项目和订单，核对入库，准备清关文件，安排送货，填crm模块。 | ||
| 协作关系 | 跟采购、仓库、财务同事对接，向部门主管汇报，邮件 口头沟通，有时要催进度。 | ||
职责描述：
1. 供应商信息管理及维护:包括国内外采购供应商，服务供应商，物流清关代理等的供应商信息及产品信息的维护更新。
2. 订单管理:金蝶系统的项目建立及销售订单的建立与维护
3. 物流清关:货物清关材料的准备，金蝶系统产品入库核对及维护，仓库物流送货安排
4. crm系统:按时交货模块的建立及维护
5. 掌握部门内部的正常运转流程，按时完成上级交待的任务
任职要求：
1. 大学本科以上学历，有1年以上工作经验优先
2. 能够熟练使用office软件，如word、excel和ppt等
3. 具备良好的协调能力和时间管理意识，执行力强，能够有效完成工作任务
4. 喜欢与人交流，并拥有良好的沟通技巧，有良好的团队合作精神
5. 认真、细致的人、逻辑思维清晰，具备较强的书面和口头表达能力;