| 设立背景 | 公司接了智能楼宇项目,得有人画图做方案,不然没法开工。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 画电气和自动化图纸,写技术方案,配合施工落地。 | ||
| 工作内容 | 用cad画图,改图纸,写方案文档,整理项目资料,跑现场核对。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理汇报,和施工队、客户、采购对接,有时要找销售要需求,帮售后看图纸问题。 | ||
工程设计人员(岗位职责)
职位描述:
任职要求:
1、建筑电气、自动化、计算机、机电工程类相关专业学历;
2、熟练office操作办公软件及cad制图软件;
3、具备良好的表达能力,较强的客户沟通能力;
4、个人仪表端正,认真踏实,工作责任心强。
5、年龄:30周岁以下,优秀毕业生优先。
要求:
1. 工业自动化专业或楼宇控制等相关专业,正规院校本科及以上学历,具有2年以上智能化设计或3年智能化施工经验;
2. 具有熟练操作计算机软硬件能力,熟练运用autocad、photoshop、office、天正等应用软件能力。
3. 具有良好文字和语言表达能力及项目方案编制能力;
4. 工作积极、敬业爱岗、好学上进、团队意识和商业保密意识强;
5.有设计院工作经验的优先。
| 制定目的 | 基建事情多又杂,老出错漏,得有人专门盯紧每件事,让活儿不拖不乱不丢。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 基建科管理员,管手续、图纸、计划、简报、管线图、验收、暑假普查这些事。 | ||
| 职责分工 | 基建科长牵头定方向,管理员天天干具体活,分管副院长每月看进度查漏子。 | ||
| 禁止行为 | 不准漏办一个审批手续,不准管线图不更新,不准周安排不发、简报不交、普查不搞。 | ||
| 检查与监督 | 管理员每周五前交周报,科长周二核对,月底汇总;没交一次扣当月绩效50元,连续两次谈话。 | ||