| 制定目的 | 厂里叉车多，怕出事，要守国家规定和公司安全要求，让开叉车的人平平安安干活。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有开叉车的员工和学开叉车的人，管开车、培训、检查、保养这些事。 | ||
| 职责分工 | he负责人批授权、管发证；区域主管盯日常；叉车培训师带新人练；安全部组织考试和培训。 | ||
| 禁止行为 | 没证没授权不能开叉车；不能超载超高；不能搭人；不能用叉臂站人；不能不系安全带；不能酒后或生病开车。 | ||
| 检查与监督 | 新司机要体检、外培、内训、考试、授权才上岗；每班查车、每月区域查、每年全厂内审；没做到就停权、重考、扣分、警告；两次警告停开一个月。 | ||
1. 目的
1.1机动叉车作为特种设备在厂内的使用，必须符合国家相关法律法规及公司安全规定的最高标准，综合以上因素制定厂内机动叉车安全管理，确保机动叉车使用安全。
2. 定义
2.1 机动叉车
在驾驶仓用方向盘控制，以各种燃料(包括电池)为动力的叉车。
2.2 叉车操作培训师
在厂内对叉车司机进行练习监护及实操培训的人员。叉车培训师条件:1.已取得相应的《特种设备作业人员证》;2.获得授权，并已在厂内有一年以上的叉车经验;3.已证实其在厂内叉车操作过程中严格遵守公司的安全要求并能影响他人严格遵守安全要求。
2.3叉车安全讲师
经过she授权的叉车安全培训人员。
| 制定目的 | 怕出事，怕伤人，怕赔钱，怕影响公司名声，想让大家干活时多留心，少出岔子，把天天讲的安全真正落实到每天动作里。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 管所有一线干活的员工，管换电表、爬杆子、修线路这些活儿，管他们怎么站位、怎么接线、怎么验电。 | ||
| 职责分工 | 班长带头盯现场，老师傅手把手教新来的，安监员每月查三次记录本，部门主任签字确认没漏检，出事倒查当天谁在岗。 | ||
| 禁止行为 | 不准不戴安全帽就上杆，不准用胶布缠电线头，不准跳过验电步骤直接合闸，不准让没证的人碰高压设备，不准把接地线挂在锈铁架上。 | ||
| 检查与监督 | 新员工先考《安规》再上岗，每月15号交安全笔记，安监组随机抽三个人现场演示挂接地线，漏一次扣当月安全奖，连续两次不及格调离岗位，季度末汇总问题发整改单。 | ||
一、电力企业安全管理概述
电力企业的安全管理是指管理者运用等各种手段，对人物和环境等各种管理对象施加影响和控制，排除不安全的因素，以达到安全生产和安全施工的目的。
安全生产是我们电力企业最根本的效益所在，它关系到国家的财产安全和职工群众的安康，影响着电力企业员工的切身利益和企业本身的内外形象。我们对安全的重视可以说已达到年年讲、月月讲、天天讲的程度。