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品牌建设

时间：2026-11-10 07:06:40

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发布时间：2026-11-10

适用场景：品牌建设、视觉识别、设计管理

设立背景	公司要做新电机和控制器，得有人专门搞结构设计。项目开发需要3d建模、出图、写报告这些活儿。
核心职能	做电机控制器的结构设计，搞新材料新结构开发，评估模具检具，带新人，解决试制和量产中的结构问题。
工作内容	用solidworks画3d模型和2d图纸，做bom表，写方案报告，验证新结构，改模具方案，写技术文件。
协作关系	跟结构设计经理汇报，和模具供应商打交道，配合工艺、测试、项目团队，带教助理工程师和工程师。

职责描述：

一、新产品结构设计:

使用solidworks，catia或nx等3d软件进行电机、控制器等新产品结构设计方案、详细3d数模、外形3d数模、详细的2d工程图，bom表，结构设计方案报告，满足项目开发需求。

二、新结构或新材料开发:

采用创新的思维或方法进行公司产品所需的新结构或新材料开发，制定开发计划，推进开发工作的正常进行，并完成验证报告。

三、产品模具及检具方案评估:

参与公司产品相关的模具和(或)检具方案评估，促进供应商完善模具和(或)检具方案报告(或图纸)，以满足产品需求。

四、参与预研课题规划:

协助结构设计经理规划预研项目，筛选并论证预研课题。

设立背景	公司要推游戏到海外，得有人管品牌怎么打
核心职能	管海外品牌怎么建、怎么推、怎么让玩家记住咱游戏
工作内容	做品牌计划、搞市场调研、写宣传策略、管媒体资源、带团队干活
协作关系	跟产品、发行、本地运营团队天天碰，向vp汇报，找广告公司和媒体合作

设立背景	集团要搞品牌推广，得有人专门盯这事，不然宣传容易散乱没效果。
核心职能	帮主任干活，推品牌、找资源、做项目，让策划宣传这块别掉链子。
工作内容	写方案、跑合作、盯进度、整材料、开小会、填表格、交报告。
协作关系	听中心主任安排，和市场部、法务部、财务部常碰头，跟下属一起干活，偶尔和外单位对接。

设立背景	公司要搞活动和项目，得有人专门想点子、做方案、落地执行。
核心职能	想活动点子，写方案，把资料变成能用的素材，帮着把方案做出来。
工作内容	看项目情况、写计划、找资料、整理资料、改素材、编方案、配合执行。
协作关系	跟设计对接改图，跟市场部聊需求，向项目经理汇报，和运营一起推活动。

设立背景	公司要发展，人得管好。招人留人得有章法。战略落地靠人，所以设这个岗。
核心职能	管人力全局。定战略、建制度、带团队、控成本、提效率。帮公司把人用好管好。
工作内容	写人力计划。改管理制度。盯各模块执行。给高管提建议。处理大问题。做职业规划指导。
协作关系	向总经理汇报。和各部门负责人对接用人需求。跟hr团队天天碰。和法务财务一起控风险控成本。配合招聘、培训、薪酬同事干活。

设立背景	公司要搞信用保证险业务，得有人专门盯产品和合作。
核心职能	开发信保新产品，管制度流程，搞条款报备，拉金融机构合作。
工作内容	看同业消息，写产品方案，改制度办法，跑报备材料，对接融资平台。
协作关系	跟法务、精算、核保、分公司同事常碰头；向部门负责人汇报；和银行信托的人一起推项目。

设立背景	公司搞电商促销需要人写文案
核心职能	写产品介绍，编活动文案，帮总监做推广
工作内容	改店铺文案，挖产品卖点，写宣传稿，看竞品案例
协作关系	听博锐营销总监安排，跟电商平台对接，配合营销团队干活

设立背景	董事长办公室缺人手，要有人专门写材料、办会、跟政府打交道。
核心职能	写稿子、办会议、跟政府联系、盯政策动向。
工作内容	写公文函件发言稿，核对报送；筹备组织会议活动；写政府材料；看政策新闻。
协作关系	跟董事长天天见面，听他安排；跟政府人员电话微信沟通；和行政、公关同事一起干活。

设立背景	公司接了广告项目得有人写文案
核心职能	写各种广告文案，比如活动方案、宣传物料、新闻稿
工作内容	收项目信息，想策略，写方案，做提案，写软文和新闻稿
协作关系	跟客户对接需求，向创意总监汇报，和设计同事一起改稿，跟ae同步进度

设立背景	公司要推新包装，得有人专门做设计活儿，不然没法上架卖货。
核心职能	画包装图、跟印刷厂对接、提包材建议、盯颜色和工艺细节。
工作内容	改稿子、跑印刷厂、查竞品包装、做效果图、配说明书和小册子。
协作关系	听产品经理安排，跟采购聊包材，和工厂讲工艺，偶尔帮市场部修图，每周交三版稿给主管看。

设立背景	公司要推新楼盘，得有人专门研究市场、写方案、盯落地。
核心职能	做楼盘的市场调研、写策划案、定推广方向、帮销售干活。
工作内容	查房价数据、写报告、改方案、开会讨论、培训销售、调营销动作。
协作关系	跟销售经理天天聊，听项目经理安排，和设计部碰产品定位，配合市场部发广告。

设立背景	销售部要管好多区域项目，得有人帮总经理盯整体进度和均价目标。
核心职能	帮总经理抓销售全局，盯目标完成、均价达成、问题解决，管签约部日常。
工作内容	汇报销售数据和下月计划，开项目分析会，审图纸资料和促销方案，排签约部活儿。
协作关系	向策划销售部总经理汇报，跟各项目负责人开会，和签约部同事天天打交道，配合营销标准化小组写材料。

设立背景	公司要建品牌体系，推产品品牌，得有人专门管这事。
核心职能	管品牌规划、推广、vi、活动、广告、媒体合作这些事。
工作内容	写品牌计划、审广告预算、盯投放效果、做推广活动、维护媒体关系。
协作关系	跟市场部、设计部、公关部一起干活，向市场总监汇报，常和广告公司、媒体对接。

设立背景	公司要推新活动和产品，得靠线上平台拉人、留人、让人愿意转发。
核心职能	管官网app和微博微信这些地方的内容和人气，让访问的人多、留得久、爱互动。
工作内容	发内容、盯数据、回留言、调排版、催社团交稿、改短视频脚本、盯活动上线。
协作关系	向市场总监汇报，和设计、文案、社群、赛事组天天对进度，帮各地社团改推送，找外部博主聊合作。

设立背景	公司要开拓新市场，得有人专门盯商务合作和销售计划。
核心职能	定销售计划、谈合作、管代理商、处理客诉、带团队。
工作内容	写月季年计划，跑市场任务，设计合作方案，签协议，帮代理商卖货。
协作关系	向总经理汇报，和市场部、品牌部一起推活动，跟法务审合同，和客服对接投诉。

设立背景	酒店要管好行政事，得有人专门搭桥沟通。
核心职能	管行政事务，协调部门矛盾，帮总经理盯娱乐和人事培训。
工作内容	传话、开会、接待客人、跑市镇部门、整资料、守秘密。
协作关系	跟总经理汇报，跟各部门主管打交道，跟市镇领导联系，配合娱乐部和人事培训部干活。

设立背景	做游戏得有好看界面，不然玩家不爱玩。公司要推新游戏，得有人专门搞ui。
核心职能	画游戏里所有能看到的图。比如按钮、图标、标题图。定整体风格，让游戏看起来统一。
工作内容	听策划说要啥，然后画ui稿。做icon和logo。切图给程序用。调颜色、改布局让界面更顺眼。
协作关系	跟策划天天聊，按他们想法改图。向主美或项目组长交稿。和程序对接切图尺寸。偶尔帮市场部做活动banner。

设立背景	公司要建好自己的牌子，让外面人知道我们是谁、啥样。
核心职能	管品牌样子，管老板形象，管公司大事传播，管坏消息不乱传。
工作内容	做品牌方案，写传播稿，拍老板照片视频，收集团里大事，盯网上评论。
协作关系	跟市场部一起发稿，向ceo汇报，配合hr做雇主品牌，找公关公司帮忙删帖。

设立背景	公司卖车要盯合同，怕漏掉交车、收款这些事，得有人专门管着。
核心职能	盯着合同别出错，统计卖了多少车，管好二级网点数据，让销售和财务对得上。
工作内容	填合同履行表，每天记销量，建二级网点台账，收发客户文件，汇总月报，写信息简报。
协作关系	天天跟销售员打交道，给总经理和销售主管报数据，帮他们写材料，和财务对账，跟厂商通消息。

制定目的	最近事故多，大家安全意识松了。怕出事，怕伤人，怕影响生产。想让大家绷紧这根弦。
适用范围	全公司所有人，所有办公室和车间，所有机器设备。
职责分工	领导带头抓，部门负责人盯现场，安全员天天查，员工自己管好手和脚。
管理要求	挂横幅签名、学事故案例、写心得、查隐患拍照上报、考安全知识、练应急救援、看教育片。
监督与检查	安全部每周检查进度，部门负责人签字确认。没做完的通报批评，活动效果差的要重来。