| 制定背景 | 怕出安全事故，想让大家提前学安全知识，天天提醒注意安全。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 现场技术员、班组长、作业人员、指挥人员都得遵守。 | ||
| 职责分工 | 技术员和班组长带头做，班组长每天讲两次，安全部门看执行没。 | ||
| 管理规定 | 必须戴安全帽系安全带，不准乱指挥、不听指令、擅自操作。 | ||
| 监督与罚则 | 不交底罚100-500元，不交代罚50-200元，出事要赔钱，严重就开除。 | ||
为了加强安全生产，认真贯彻“安全生产，预防为主”方针，特制定本制度：
一、学习
1、现场技术人员和班组长应按月进行安全技术交底，及时组织学习操作规程和有关法律等，并上报存档。否则处以现场技术员或责任班组负责人100-500元罚款。
2、班组长每天要作两次班前安全操作交代，否则处以班组负责人50-200元罚款。
二、违规操作
1、技术人员违规指导造成事故的，则该技术人员应承担10-20%的经济责任。
2、作业人员在作业前不戴安全帽、系安全带及安全绳等个人防护用品，罚款50-100元。若造成事故的，其需承担20-30%的经济责任。
3、现场指挥人员违规指挥造成事故的，应承担20-50%的经济责任。
4、作业人员不听从指令而违规作业者，处以50-100元罚款。
5、擅自违规操作造成事故的，当事人应承担50-100%的经济责任。
| 制度目标 | 让大家懂消防法，学消防知识，会处理火情和中毒，别出大事故。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 厂领导带头抓，安全部门编预案、搞培训、做检查，各部门配合整改。 | ||
| 核心条款 | 落实消防和危化品管理，编专项预案，按“四不放过”查事故，定期检查设施。 | ||
| 执行要求 | 要培训、要演练、要检查、要整改，每月查一次安全职责，问题马上改，记录留底。 | ||
(一)组织实施《中华人民共和国消防法》及其《实施细则》和相关法规，领导消防工作，组织制订消防管理制度，并督促做好宣传、教育、培训、落实工作。
(二)督促有关部门做好易燃易爆物品、剧毒物品和易制毒品管理制度的落实及安全保卫保密工作。
(三)组织烧结厂消防、食物中毒、烧结厂重大活动和自然灾害和其他突发事件等专项应急预案的编制工作，并负责组织培训和演练工作。
(四)按“四不放过”原则组织对火灾事故、食物中毒事故的调查处理。参加重大事故的调查处理。
(五)参加公司安全大检查，组织消防设施专业检查，按时检查所辖部门安全职责履行情况，对查出的问题及时落实整改。