| 制定目的 | 大家仪容仪表乱七八糟，客户看着不舒服，公司形象掉价，想让大家看起来精神点、专业点、有礼貌点。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有一线物业员工，管穿衣服、头发脸蛋、走路说话、接电话、见客人这些事儿。 | ||
| 职责分工 | 主管每天巡楼看，班长带班时盯着，人事部每月抽查，保洁阿姨发现不妥也能提醒。 | ||
| 禁止行为 | 不准浓妆艳抹、不准穿露趾凉鞋、不准当客面挖鼻孔、不准叉腰插兜、不准嚼口香糖、不准说“不知道”。 | ||
| 检查与监督 | 新员工入职先学三天，老员工每季度考一次，主管随机拍照片发群，没做到的口头提醒，三次就扣绩效分，月底汇总通报。 | ||
海伦堡物业管理通用行为规范培训
仪容仪表:
部位男性女性
整体
自然大方得体，符合工作需要及安全规则。精神奕奕，充满活力，整齐清洁。
头发
头发要经常梳洗，保持整齐清洁、自然色泽，切勿标新立异。
发型
前发不过眉，侧发不盖耳，后发不触后衣领，无烫发。女员工发长不过肩，如留长发须束起或使用发髻。
面容
脸、颈及耳朵绝对干净，每日剃刮胡须。脸、颈及耳朵绝对干净，上班要化淡妆，但不得浓妆艳抹和在办室内化妆
身体
注意个人卫生，身体、面部、手部保持清洁。勤洗澡，无体味。上班前不吃异味食物，保持口腔清洁，上班时不在工作场所内吸烟，不饮酒，以免散发烟味或酒气。
| 制定目的 | 老师打孩子、骂家长、不团结、乱说话、随便离岗，影响幼儿园名声和孩子安全。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 新世纪幼儿园所有老师，日常带班、家长沟通、园内相处都算。 | ||
| 职责分工 | 园长盯全局，年级组长管本组，老师守自己班，谁出事谁负责。 | ||
| 管理要求 | 不准打孩子、不准骂家长、不准吵架打架、不准背后说坏话、不准随便走开。 | ||
| 监督与检查 | 园长和后勤主任每月查，看检讨书、工资条、评优名单。没做到就扣钱、取消评优、严重就送派出所。 | ||
新世纪幼儿园对教职工违反职业道德的处理方法
根据《教师法》、《妇女儿童保护法》成都市教育局和教育局对教师职业道德的要求及《新世纪镇中心幼儿园园规》、《幼儿教师职业道德规范》的相关要求，为进一步加强教师的职业道德管理，提高教师的职业道德素养，规范教师教育行为，我园对违反教师职业道德的行为特制定本办法。
一、对有体罚和变相体罚幼儿行为的教师，首先责令其书面检讨，扣除当月目标奖，取消当月目标奖，取消30%的活工资，取消当年评优选先的资格。情节严重者，交司法机关处理。
二、教师之间不团结，相互辱骂，打架斗殴，赌博，有损教师形象并造成社会影响者，首先责令其写出书面检讨，扣除当月目标奖，取消当年评优选先的资格。