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队容检查

时间:2026-10-26 15:13:30
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发布时间:2026-10-26
适用场景:队容检查、入职审核、离职结算
制定目的山庄要管好安全,保安得有统一做法。 让大家知道该干啥、咋干好,别乱来。 照着国家法规和公司实情写的,不是拍脑袋。 希望小区更平安,业主住得更踏实。 也帮新来的保安快点上手,少出错。
适用范围管全体保安队员。 管巡逻、门禁、监控、应急这些活儿。 管小区里人、车、物的安全事儿。
职责分工物业经理牵头定方向。 保安队长天天带着干、教大家。 主管每月查记录、看现场。 队员自己守规矩、互相提醒。
禁止行为不准脱岗、睡岗、玩手机。 不准对业主态度差、推脱不帮忙。 不准私自放陌生车辆进小区。 不准隐瞒或迟报可疑情况。
检查与监督新队员入职先学手册,考完才能上岗。 队长每周抽查三次站岗和巡逻记录。 主管每月末检查,没做到的扣当月绩效。 连续两次不合格,重新培训再考核。 问题当场记在值班本上,当天反馈。

山庄《治安、保安管理手册》前言

主动、耐心、周到、热情。尽自己的最大的努力满足客户的需要,布局合理、协调一致、指挥统一、精干高效的原则,科学设置,做到因事定人、定岗、定职责,真正体现人尽其才、才尽其用。在日常的生活和工作中要满腔热情地救助危难,关心帮助他人。

发布时间:2026-07-30
适用场景:队容检查、值勤上岗、大型活动
制定目的怕保安不认真站岗,怕火情来时没人反应,怕公司东西被偷。
适用范围珠宝公司全体保安,值班岗、巡逻岗、门岗都算。
职责分工保安自己守好岗位,队长组织训练和检查,开会大家都要到。
管理要求每周体能测试、周一例会、每月消防演习、每周突击搜查、严守制度。
监督与检查队长点名查考勤,人事抽查会议记录,缺一次扣钱,三次警告,再犯调岗。

珠宝公司保安队执行规定

1、所有保安人员每星期都必须接受体能考核测试,不得无故请假、缺席;

2、每星期一必须例行保安工作会议,不得无故缺席、请假;

3、每月由保安队长组织一次消防演习,全部保安人员必须无条件参加;

4、保安队长必须安排与组织每周一次的突击检查工作,包括座位搜查、下班搜查;

5、所有保安人员必须遵守保安制度、公司守则,一切处罚参照附表;