| 设立背景 | 卖场需要有人盯现场，促销活动得落地，数据要收回来。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管好门店陈列，盯住促销执行，收齐终端数据，跟卖场打交道。 | ||
| 工作内容 | 跑门店看陈列、查促销有没有做、填数据表格、记竞品情况、和店员聊。 | ||
| 协作关系 | 向区域经理汇报，跟促销员一起干活，找店长协调位置，和市场部对活动方案。 | ||
岗位职责：
1、协助进行招聘、培训及促销人员进驻卖场工作，与卖场保持良好的沟通;
2、监督终端门店陈列和进行有效的陈列指导;
3、依据公司要求准确的执行促销活动并监督相应的执行情况;
4、按公司要求及时的收集、整理公司所需的终端数据及竞品信息;
5、其他与职责相关的工作。
任职资格：
1、具备1年以上洗涤日化用品促销工作经历优先考虑;
2、有较强的卖场货品管理能力，与卖场有良好的合作关系;
3、有良好的沟通技巧、人际关系处理能力;
4、有突发事件的应变能力，有较强的独立工作能力;
5、有主人翁精神和很强的工作责任，服务意识强;
6、熟悉office办公软件操作，如excel、word。
| 设立背景 | 公司接了sap项目，得有人管销售和财务模块的事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带销售营销团队，盯项目交付质量，推创新点子，跟客户高层打交道。 | ||
| 工作内容 | 管顾问分析师小组，检查交付物，组织内部分享，写方案，开会聊需求。 | ||
| 协作关系 | 向sap实践线负责人汇报，跟售前、技术架构师一起干活，常找客户采购和财务部对接。 | ||
| 设立背景 | 公司要做面食和烘焙的新产品 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 带团队改老产品，做新产品。定标准，教员工，解决量产问题。 | ||
| 工作内容 | 改配方、试做新品、写工艺文件、培训员工、查产线问题 | ||
| 协作关系 | 跟生产部、品控部一起干活。向技术总监汇报。和市场部聊需求，和采购聊原料 | ||
岗位职责：
1.负责带领研发团队，对所辖产品领域的公司现有产品进行改进升级，同时结合市场调研状况进行新品研发;
2.负责指导编制产品质量标准、工艺流程标准等标准化文件;
3.负责新产品，新工艺的员工培训工作;
4.负责产品量产过程中可能产生的与工艺相关的问题进行分析及改善。
岗位要求：
1、大专及以上学历，食品科学与工程专业，精通面点(或烘焙)领域。
2、具有全面系统的食品研发专业知识，掌握食品研发流程，掌握食品原辅料的相关知识，了解食品搭配的属性。
3、5年以上中式面点食品研发工作经验，具备工厂化企业的研发工作经验。熟悉产品工业化生产的工艺流程、技术难度、产品标准的判定等。
4、能熟练使用办公自动化软件。
| 设立背景 | 公司要推营销策略，得有人专门跑合作。没这岗，行业伙伴就拉不动。 | ||
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| 核心职能 | 找行业伙伴搭伙，谈成合作，盯住项目落地。不光拉关系，还得让合作真出成果。 | ||
| 工作内容 | 定拓展计划、约见客户、谈合作条款、写方案、跟进项目进度、维护老伙伴。 | ||
| 协作关系 | 向市场部经理汇报。和产品、销售、技术同事一起做方案。常跟客户负责人、对接人电话或面聊。 | ||
职责描述：
岗位职责：
1. 根据公司的整体营销策略，制订可执行的商务拓展计划，并进行相应的执行。