| 制度目标 | 让大家有合适的防护用品用，保护身体不受伤，用对东西，别乱发乱用。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 安全科审核计划和发放，物流科买货，仓库拒收不合格品，各车间建档案管领用。 | ||
| 核心条款 | 按标准发用品，本人签名领，不能代领，不能卖换，不能现金代替，不能超标准发。 | ||
| 执行要求 | 计划要报批才买，领用要登记签字，损坏补发需审核，不按规定用罚20元，每月检查落实。 | ||
1、根据《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》等法律的规定，公司为从业人员配备劳动职业防护用品。配备劳动职业防护用品种类及使用年限，按照《广西糖业有限公司员工劳动防护用品发放标准》执行。
2、各车间、科室必须做好劳动保护用品的使用计划，然后报安全科审核，经公司领导批准后，由物流科组织购买。
3、保安人员的劳动保护用品由后勤保卫科做好使用计划，经公司领导批准后，由物流科购买，然后报安全科备案。
4、各车间、科室人员按《广西糖业有限公司员工劳动防护用品发放标准》领用劳动保护用品，领用时必须由当事人签名，不得代领；未列入《广西糖业有限公司员工劳动防护用品发放标准》的工种和管理人员，可以参照该标准并经公司领导批准后同意发放。
5、各车间、科室必须建立劳动保护用品领用档案。
| 编制目的 | 防止吊篮出事，保护干活的人不摔不碰不被电到。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 用吊篮干活的师傅和徒弟，还有教徒弟的师傅。 | ||
| 职责分工 | 持证师傅自己干，徒弟只能跟着看跟着学，师傅盯着徒弟别乱来。 | ||
| 操作流程 | 先查屋面、钢丝绳、保护装置；再试电机和升降；作业前再查一遍；出问题马上停机。 | ||
| 执行标准 | 钢丝绳不能打结不能断丝；电机不能有怪声不能发烫；吊篮要试125%静载和110%动载；电源接地要好；吊篮离地3米收好。 | ||
1．操作人员必须身体健康，并经过专业培训考试合格，在取得有关部门颁发的操作证后方可独立操作。学员必须在师傅的指导下进行操作。
2. 安装后进行下列各项检查试验，确认正常后，方可交付使用。
1）检查屋面机构的安装，应配合良好，锚固可靠；悬臂长度及连接方式均正确；
2）钢丝绳无扭结、挤伤、松散；磨损、断丝不超限，悬挂、绕绳方式及悬重均正确；
3）防坠落及外旋转机构的安全保护装置齐全可靠；
4）电机无异响、过热，启动正常、制动可靠；
5）吊篮应做额定起重量125%的静超载试验和110%的动超载试验，要求升降正常，限位装置灵敏可靠。