| 制定目的 | 报表老是交晚交错，数据对不上，领导查起来头疼，想让每张表都准点准样准人。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 现场内勤、主管、经理，管销售日报周报月报、销控、排班、考勤、文具领用、分析报告这些表。 | ||
| 职责分工 | 内勤做表，主管审或写，经理盯进度签字，总监看最终结果，谁漏了谁补。 | ||
| 禁止行为 | 日报不当天交，周报没点评，销控不日更，月报超2号，分析拖过5号或10号，排班表不经理批。 | ||
| 检查与监督 | 内勤每天做完立刻发主管，主管当天回，经理每周三抽三张查，迟交一次扣50，错一次重做加通报。 | ||
商业地产项目销售现场报表管理
销售日报表 由现场内勤制表，现场主管审核。
销售周报 由现场内勤制表，现场主管审核及点评。
销控表 由现场内勤制表，每日及时进行销控，现场主管审核。
现场排班表 由主管制表，部门经理审核。
销售月报 由现场内勤制表，前台主管审核，于每月2日前必须送至部门经理。
销售人员业绩统计表 由现场内勤制表，部门经理审核签字，于每月2日前报送营销总监。
现场考勤表 由现场内勤制表，主管审核签字，随请假单等于每月2日前交部门经理。
文具及资料领用表 由现场内勤提出申请，部门经理审核签字，每月月底前交部门经理。
| 设立背景 | 公司要推海外旅游产品，得靠内容吸粉转化，微信是主阵地。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 写旅游类爆文，做微信日常运营，搞活动策划，把粉丝变客户。 | ||
| 工作内容 | 编发公众号、追热点写稿、做活动方案、看阅读转发数据、回粉丝留言。 | ||
| 协作关系 | 向市场经理汇报，和设计一起改图，跟销售同步客户反馈，和产品聊新线路。 | ||