| 制定目的 | 公司有安全生产管理办法，得配套出细则。 让设备运行稳当，事故少点，大家干活心里踏实。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有生产员工、班组长、车间主任、生产部的人。 管设备操作、巡检、故障上报、安全防护这些事。 | ||
| 职责分工 | 设备部定操作规程，生产部组织巡检和整改。 班组车间逐级上报，管理人员处理隐患。 安全副经理盯整改，经理兜底。 | ||
| 禁止行为 | 不按规程操作设备，不戴劳保用品，酒后上岗。 不系安全带干高空活，不停电就修转动设备。 | ||
| 检查与监督 | 每月查穿戴和操作，行政和生产部联合检查。 发现一次罚钱，记录在案，月底汇总通报。 没整改的追加处罚，问题多的车间停产学习。 | ||
1根据公司《安全生产管理办法》相关规定，制定本细则。
2生产安全管理
2.1设备部应制定设备操作规程，以指导员工对设备进行正确的使用和维护，保障设备运行。
2.2生产部应组织对设备进行定期巡检，及时消除事故隐患。
2.3发生设备安全事故，操作人员应及时采取措施，并按照程序上报:班组-车间-生产部-公司。生产部应在事故发生后24小时制定整改措施。
| 制定背景 | 怕事故没人说，隐患拖着不改，出大事。想让大家敢讲真话，早点揪出问题，别等真出事才着急。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 公司所有员工，开车的、管车的、坐办公室的都算在内。 | ||
| 职责分工 | 安全管理部门带头干活，一线员工负责举报，领导盯着整改到位，谁漏了谁负责。 | ||
| 管理规定 | 发现隐患必须报，不能瞎编乱说，要留真名和电话，不许诬告别人，也不许拿举报开玩笑。 | ||
| 监督与罚则 | 接到举报马上登记查现场，属实就发整改单，到期复查，严重问题直接报老板，每季度发奖金，不兑现要被问话。 | ||
为充分发挥安全管理工作中的职工监督和社会舆论作用，及时发现和有效整改安全隐患，生产违章，预防和减少安全事故发生，保障我司安全生产，根据国家安全生产监督管理总局令第16号《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第十一条的规定，结合我司实际，制定本制度。
一、安全隐患报告和举报范围
1、公司经营者、驾驶员发生事故未按规定上报或隐瞒不报、拖延迟报或谎报的。
2、车辆有安全隐患未及时修复严重危及乘客生命财产安全，可能引起人员伤亡或重大财产损失的安全隐患。
3、其它构成重大伤亡或财产损失危险的安全隐患或者安全生产的违法、违章行为。
二、报告和举报主体和形式
公司任何员工均有权对安全隐患、安全事故和安全违法、违章行为进行举报。
| 制定目的 | 工地容易出事，想让大家干活时多留心，少受伤，别让土塌了、电打了、车翻了。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有进现场挖土的人，管挖土、运土、清土、看护基坑这些活儿。 | ||
| 职责分工 | 工长带头盯安全，工人自己照着做，安全员每天转着查，发现不对马上喊停。 | ||
| 禁止行为 | 不准乱碰电缆管道，不准站土坡边晃悠，不准铲斗从人头上过，不准在支撑上堆东西。 | ||
| 检查与监督 | 开工前学一遍条款，每天班前讲重点，安全员巡检记问题，没做到的停工整改再上岗，每周汇总问题发群里。 | ||
1. 进入现场必须遵守安全生产六大纪律。
2. 挖土中发现管道、电缆及其它埋设物应及时报告，不得擅自处理。
3. 挖土时要注意土壁的稳定性，发现有裂缝及倾坍可能时，人员要立即离开并及时处理。
4. 人工挖土，前后操作人员间距离不应小于2～3m，堆土要在1m以外，并且高度不得超过1.5m.
5. 每日或雨后必须检查土壁及支撑稳定情况，在确保安全的情况下继续工作，并且不得将土和其它物件堆在支撑上，不得在支撑下行走或站立。混凝土支撑粱底板上沾粘物必须及时清除。
6. 机械挖土，启动前应检查离合器、钢丝绳等，经空车试运转正常后再开始作业。
7. 机械操作中进铲不应过深，提升不应过猛。